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1 ~ 10件(全 32 件)

物流管理業務/創業100年を超える老舗食品メーカー[求人ID:22891]
勤務地 長野県飯田市   想定年収 350~350万円 
仕事内容
大手コンビニ・スーパー向けの氷製品の製造販売で成長中の企業
創業100年以上の老舗製氷会社です。特に大手コンビニで販売される袋入り氷やアイスコーヒー用の氷を中心に事業を伸ばしています。
お客様からの需要の拡大と共に製造ラインを2014年、2016年に新設するなど、工場設備の刷新を進めています。
事業は順調に伸びており、物流管理、出荷管理のポジションで増員を考えています。

【具体的には】
・同社の物流販売管理システムを運用、操作しての倉庫在庫管理(発注から入荷、出庫まで)
・出荷数量の管理及び出荷業務(搬送トラックへの積み荷作業)
・電話対応(配送業者との対応)
・パソコン処理業務

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】お客様に合わせて生産設備を刷新するなど第2創業期とも言える変革期の只中ですが、創業100年を越える歴史も大切にしており、地域への貢献感や社員を大切に思う姿勢など、温もりを感じる企業です。
【売上】非公開
【従業員数】50名~ 
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設備管理[求人ID:22811]
勤務地 長野県須坂市   想定年収 400~600万円 
仕事内容
自社工場内製造機器の修理、メンテナンスに携わるポジションです。
精密研磨をコアテクノロジーとする加工メーカーの設備管理課にて自社生産設備の修理、メンテナンス、改良等の業務をお任せします。

【具体的には】
・設備保全、不具合対策 (設備トラブルの原因推定、修理)
→生産現場の各グループと連携し、きめ細かく保全業務を行います。
・機械設備故障時の復旧対応ならびにトラブル対応
→実際に修繕にあたるほか、メーカーへの依頼・連絡を行います。
・その他、構内の建築物・付帯設備も含めて全般的な保全業務を担います
※自社工場内には組立のほか切断、研磨、洗浄、検査などにまつわる設備があります。

【部門規模】
設備管理部門は約10名程度。課内及び製造部門と連携を取りながら仕事を進めていくことが重要です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】同社の研磨技術は液晶をはじめ各種光学機器・電気機器の心臓部を担っています。
【売上】17億円~
【従業員数】130名~ 
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自社サービスのコールセンターオペレーター[求人ID:20544]
勤務地 長野県長野市   想定年収 300~500万円 
仕事内容
きものレンタル事業にまつわる電話問い合わせ対応をお任せします。
同社の通販、レンタル事業部にて、商品の受注対応や、お客様からの問合せ対応をお任せします。

【具体的には】
着物販売、フォトスタジオの運営を手がける当社。新規事業部として「webレンタル」と「通販事業」に取り組んでいます。 2つの事業部にてお客様から頂くご相談… 例えば サービス内容について/料金について/レンタル期間について/延長料金について/返品について/お支払方法について などの電話問い合わせ対応をお任せします。 ※コールセンターご経験者やSVご経験者にはトークスクリプトのブラッシュアップやマニュアル作成。シフト管理、業務管理にも携わっていただきたいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】8期連続増収中で、県外にも出店を拡大している成長企業。近年はWebサービスにも注力をしファンを増やしています。
【売上】50億円~
【従業員数】400名~ 
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自動車教習指導員[求人ID:22527]
勤務地 長野県茅野市   想定年収 350~380万円 
仕事内容
先進的な取り組みでメディア取材を多く受ける自動車学校
自動車学校の教習指導員として、運転免許の取得を目指す方に車の運転方法やルールを教えて頂きます。

【具体的には】
・技能教習
・学科教習
・生徒の送迎

*自動車指導員資格の有無は問いません。お持ちでない方には入社後に取得して頂きます。

◆募集について
【雇用形態】契約社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】
より分かりやすい指導を行う為にipadを教習に導入したり、生徒一人一人に対して教習のフィードバックメールを送るなどして、利用者から高い評価を得ている教習所です。テレビの取材依頼や他校の視察訪問も多く、業界で注目されています。
【売上】非公開
【従業員数】25名~ 
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パン職人及び店舗責任者候補[求人ID:22498]
勤務地 長野県茅野市   想定年収 350~400万円 
仕事内容
4月新規オープン予定のベーカリーレストランでの立ち上げメンバーの募集
「地場を元気なまちに!」を合言葉に商業施設のリノベーションや飲食店の開発運営を通して地域の活性化に一役買っている会社です。4月に既存店のカフェレストランをベーカリーレストランに改装するに伴い、新規立ち上げメンバーとして基幹商品となる無添加のパンの製造責任者になって頂く方を募集しています。

日々のパンの製造業務の他に新規メニューの開発をお任せしたいのと、ゆくゆくは店舗の運営管理も合わせて行って頂くことを期待しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】「店舗の改装なら同社」と諏訪地域で認識されている建築設計事務所です。商業施設の内装設計から、ブランディング戦略の立案、メニュー作り、広告、販促品の作成まで総合的なプロデュースを行っている会社で、地域への貢献を非常に大切にしている企業です。
【社風】諏訪・茅野地域で催しがある際は屋台を出したり、直営店で松本山雅FCのパブリックビューイングを主催するなど、地域との関わりを重視しています。
【売上】6億5000万~
【従業員】30名~ 
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自動車整備士[求人ID:22441]
勤務地 長野県長野市   想定年収 350~400万円 
仕事内容
地域に密着した自動車整備士として働けます
お客様のお車の車検・点検・整備全般を担当していただきます。

【具体的には】
・当社の自社サービス工場にて、 入庫車両の点検・各種整備・車検業務
・カーライフアドバイザーと連携してお客様の不安解消や故障原因の究明、正確な修理・品質管理を行っていただきます
・故障や点検箇所の修理だけではなく、細かい傷や不具合を察知しより良い状態にしてお引渡しすることも大切なサービスの1つです

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(県内22か所の各拠点・本人希望に応じる。)

◆企業について
【特徴】地域に根付いた事業展開で、多くのファンがいる知名度の高い直営代理店(ディーラー)です。
【売上】215億円~
【従業員数】327名~ 
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スタジオ運営/カメラマン[求人ID:22454]
勤務地 長野県長野市   想定年収 350~350万円 
仕事内容
アットホームな別荘のようなスタジオで家族の自然な笑顔をお撮りします。
東京都内で3店舗、長野に1店舗の別荘風貸切スタジオにて、お客様の対応、写真撮影やデータのセレクトをしていただきます。

【具体的には】
・経験や技量に合わせ、アシスタント~メインカメラマンとしての業務をお任せします。

【仕事の流れ】
打ち合わせ→衣装選び・ヘアメイク→撮影→モニタリング→お見送り

【サービス/仕事の特徴】
・0歳から7歳児を中心とした1日3組限定のお子様向けフォトスタジオ。
・お打ち合わせからモニタリングまで、1組あたり2時間20分をかけてじっくりコミュニケーションをとりながら、丁寧に撮影します。
・従来の流れ作業的な子供向けフォトスタジオとは一線を画すサービスのため、初めての利用に満足頂いたお客様からのリピート率が非常に高いことが特徴です。
・リーズナブルな価格設定。撮影データ自体を当日CD-Rにてお渡し致します。
・七五三の時期である11月を中心に前後1ヶ月程度が繁忙期となります。
・都内店舗との合同研修もあり、最前線の撮影手法や流行に触れる機会も数多く提供します。
・繁忙時には、アシスタント業務をしていただくこともあります。
・未経験者は、店長の指示により、研修からスタートします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし (本人希望がある場合は都内店舗への異動相談もお受けします。)

◆企業について
【特徴】都内3店舗、長野に1店舗。個性豊かな4つのスタジオを運営しています。
【売上】非公開
【従業員数】非公開 
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宿泊施設運営 支配人候補[求人ID:22434]
勤務地 長野県須坂市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
支配人候補としての採用を予定。信州長野の地から、温泉と食を極める企業です。
同社は日帰り温泉施設の運営やコンサルティングなどを行っている会社です。
単なる日帰り温泉に留まらず、『日帰り温泉+飲食+おもてなし』をテーマにした『地域コミュニティ的存在』の施設づくりが強みの同社。
今後、温泉旅館の運営を計画しているため、将来の支配人を想定した幹部候補の募集です。

【具体的には】
(事業計画段階では…)
・ハード、ソフト両面からサービスのグランドデザイン。
・旅館運営にまつわる仕入、売上管理、コストコントロール、業務改善、販促企画、その他施策考案

(オープン後運営段階では…)
・フロントや食事処での基本接客業務
・店長や社員スタッフの指導
・季節ごとのイベントの企画、運営
・オペレーター、従業員教育 、利益改善、業務改善

【過去の転職後のキャリアプラン一例】
・小売店店長→1年程度施設運営を経験したのち支配人へ
・法人営業→1年程度飲食店舗を経験したのち経営企画室マネージャーへ

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(北信エリア内)

◆企業について
【特徴】地方創生、地域情報発信に関われる企業です。
【売上】8億円~
【従業員数】120名~ 
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スキー場運営責任者[求人ID:22356]
勤務地 新潟県妙高市   想定年収 450~600万円 
仕事内容
アジア最高のスキーリゾートを目指し、スキー場部門における運営責任者として立ち上げに参画ください
グローバルにホテル事業を展開する企業のグループとして立ち上がった同社。来年の施設開業に向けてスキー場部門の運営責任者を募集します。

【具体的には】
・営業施設の考案と実施
・サービス運営、改善
・リフト、ゲレンデ施設等の安全管理
・業績管理(予実管理、係数分析) 等

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界規模でホテル事業を展開している企業グループ
【売上】開業前につき実績無し
【従業員数】9名※開業時には150名程度を想定 
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ホテル支配人[求人ID:22357]
勤務地 新潟県妙高市   想定年収 450~600万円 
仕事内容
アジア最高のスキーリゾートを目指す同社、ホテル部門の支配人として立ち上げに参画ください
グローバルにホテル事業を展開する企業のグループとして立ち上がった同社。来年の施設開業に向けてホテル部門の支配人を募集します。質の高いサービスが求められる同社ホテル部門において仕組み作りから関わって頂きます。

【具体的には】
・客室、フロントデスク業務のマネジメント
・金銭業務管理
・労務管理
・施設内環境整備
・備品管理 等

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界規模でホテル事業を展開している企業グループ
【売上】開業前につき実績無し
【従業員数】9名※開業時には150名程度を想定 
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