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1 ~ 10件(全 82 件)

ITソリューション営業[求人ID:21076]
勤務地 長野県松本市/長野県長野市   想定年収 450~600万円 
仕事内容
県内企業からの直受け案件が8割の地域密着型SIer
松本市に本社を置く県内大手SIerにて、お客様から直接依頼を受け、システム構築の上流から関わって頂くソリューション営業をお任せいたします。

【具体的には】
・案件化する前段階でのクライアントのニーズ、プロジェクト展開のヒアリングから、お客様が何を必要としているかを的確に把握し、課題解決可能な開発体制の提案
・業務要件定義、Fit&Gap分析、カスタマイズ要件定義
・既存顧客のサポート、レベルアップ提案、運用改善提案
・新規顧客の開拓

*案件及びスキルに応じてスケジュール管理、工数管理、ベンダー作業管理といった、PM、PL的な業務に関わって頂くケースもあります。

【顧客に関して】
県内のお客様が8割。製造業のお客様がメインになります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】IT業界トップクラスの売上規模を誇る独立系SIerのグループ企業
【売上】非公開
【従業員数】150名~ 
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木造住宅の設計[求人ID:21027]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~510万円 
仕事内容
木の温もりを大切にしたオリジナリティのある自社ブランドの木造注文住宅の設計をお願いします。
木の温もりを大切にした自社ブランドの木造注文住宅の自由設計をお願いします。営業がお客様からヒアリングしたご要望をもとに、プランニングを行い、図面を作成します。
またプランに対して、お客様のご要望に応えているかどうか営業と話し合い、検討していきます。自由度の高い設計と自分のアイデアを出せます。
ご契約いただいてからは着工までに必要な申請書類を作成し、スケジュール管理も行います。

【具体的には】
・お客様との打合せ、プランニング
・設計及び設計監理
・管理業務(建築確認、手続き、届け出等の統括業務)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】
・残業時間10時間以内なので仕事とプライベートの充実を図れます。
・従業員30名弱でみなさん気さくで人間関係もフラットな職場です。
・地域密着型企業として地域で大きな信頼があります。
【従業員数】
・20名以上 
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営業事務管理候補[求人ID:22463]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~430万円 
仕事内容
成長が目覚ましい医療系の一部上場企業です。
介護・医療施設の入所者様や患者様が、入所・入院時に必要とするタオル、衣類、日用品、各種オムツ等をセット組みしたセットシステムを提供している会社です。
そのセット商品(リネンや歯ブラシなど)の取引業者様からの請求内容をデータ化する仕事です。
また、パート社員の方々をまとめていただくマネジメント業務もあります。

【具体的には】
■毎月業者から送付される請求書をもとにデータ入力。
■介護・医療施設ごとの合計や内訳(商品名、個数、金額)等をまとめて、営業へデータを提出。
※当社の営業が介護・医療施設様に提案する資料の元になるデータです。
■パート社員(3名)の方を取りまとめながら業務を推進できる。

【現在の課題】
■今、請求書・データが紙で管理しているので、システム化し出力方法や見せ方を検討していきたい。社内のシステム部門と協力し、そこの改善を図っていきたい。
そこにも積極的に携わっていただける方歓迎。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】基本的にはありませんが、ご本人と相談の上、将来的にある可能性もあります。

◆企業について
【特徴】2016年に一部上場し勢いのある企業です。情に厚く、パワフルな社長の元、熱い社員が集っています。
【売上】90億円~
【従業員数】200名~ 
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購買[求人ID:22447]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~430万円 
仕事内容
成長が目覚ましい医療系の一部上場企業です。
介護・医療施設の入所者様や患者様が、入所・入院時に必要とするタオル、衣類、日用品、各種オムツ等をセット組みしたセットシステムの発注をお願いします。
基本的にはデスクワークになります。

【具体的には】
■リネンや日用品の業者様(現時点で100社以上との取引あり)との折衝作業がメインになります。当社の営業と協力しての仕事になります。
以下仕事の流れと、担当する業務を記載。()内が担当部署名。
介護・医療施設の担当者と打ち合わせしてセットシステムの導入を決める(営業)

具体的にどのようなセットシステムにするか決める(営業)
主にはその介護・医療施設が既に取引をしている業者の商品を使用するが、
場合によっては、その業者の選定や商品の選定からする(購買)

その病院の取引業者に具体的な商品の発注の手配をする(購買)
その際に、発生する納期や価格の交渉をする(購買)

各業者への発注書発行などの事務処理(購買)

■上記の流れをより効率よくするための業務改善もお願いします。
例)紙での管理をデータ化するなど

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】基本的にはありませんが、ご本人と相談の上、将来的にある可能性もあります。

◆企業について
【特徴】2016年に一部上場し勢いのある企業です。情に厚く、パワフルな社長の元、熱い社員が集っています。
【売上】90億円~
【従業員数】200名~ 
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人事労務[求人ID:22294]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~450万円 
仕事内容
成長が目覚ましい一部上場企業です。
急成長企業での人事課にて、人事制度の改定、労務などの仕事をお願い致します。
※現在、社員が働きやすい環境を整えるべく、社内の人事制度や規定の改定をしている最中です。その補助業務や、実際の運用担当をお願いします。

【具体的には】
・人事制度や社内規定企画、立案の補助
・改訂された人事制度等の運用
・労務関連管理業務
(給与計算/社会保険/退職金/税金/年末調整/年金/異動の手続き等)
・新卒・中途採用関連業務
・社内研修の企画・運営

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

 
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メンテナンススタッフ[求人ID:22456]
勤務地 長野県長野市/長野県松本市   想定年収 450~675万円 
仕事内容
【13年連続売上高UP】エレベーター点検のメンテナンススタッフ
常に最良の状態でエレベーターを使用できるよう、定期点検や調整、補修など、さまざまなサービスを提供している同社。
着実に増えていく需要に応えるため、メンテナンススタッフを増員します。
オフィスビル、マンション、病院、官公庁など担当施設におけるエレベーター設備を定期訪問し、メンテナンス・修理を行ってください。

【具体的には】
・1人当たりの担当基数/80~90基程度
 月1回巡回できるようスケジュールを組み、メンテナンスを行います。
・1日の点検基数/5~6基
・1件の点検時間/約1時間

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり(無理な転勤は無く双方の合意を得た場合)

◆企業について
【特徴】13年連続売上高UPエレベーター点検、メンテナンス企業
【売上】11億円~
【従業員数】100名~ 
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ブライダルプランナー[求人ID:20122]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~360万円 
仕事内容
社内表彰制度があり、スタッフが活き活きと働ける社風です
同ホテルでの結婚式の新規接客、プランニング、運営を行っていただきます。

【具体的には】
・新規接客:結婚を考えているカップル様への新規接客です。ご成約いただけるよう案内、ご提案をします。
・結婚式・披露宴のプランニング、手配、施行:同ホテルでは新規接客担当とプランニング担当には分かれていません。一人の担当者が一気通貫してそのカップル様を担当します。ですので、最初のヒアリングから実際の式当日の施行までを担当していただきます。
・ブライダルフェアの運営:ブライダルフェアの企画立案、運営を行います。
※1チャペル、1神殿、5バンケットと、タイプの違うバンケットを持っているため、プランニングの提案も幅広く、大変やりがいがあります。
※多くても一日2回転ですので、カップルさんとじっくり向き合えます。
 
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電気設計 制御設計[求人ID:22308]
勤務地 長野県松本市   想定年収 350~450万円 
仕事内容
業界70%以上のシェアを誇る製品を持つ、制御装置の国内トップメーカー
様々な分野の産業機械に導入される制御装置等の電気設計、制御設計を行って頂きます。

【具体的には】
それぞれ、ご経験に応じ以下の業務をお任せします。
1.電気設計
・電気回路設計
・ハード設計「電気回路・制御盤」
・装置立ち上げ作業(デバッグ)

2.制御/シーケンス制御設計
・PLCにおけるプログラム設計

・設計のほか、テスト・試作・現地調整等、必要に応じて装置に関する技術的な業務全般もお任せします。
・新規開発、現行機種の改良などのプロジェクトの一員として活躍して頂きます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業ついて
【特徴】それぞれの機械に使われる制御装置の特異性を理解するために、設計者と顧客が直結しているところが業務の大きな特徴です。社員全体の7割がこの役割を担っており、技術者同士のコミュニケーションが図りやすい雰囲気があります。
【売上】25億円~
【従業員数】80名~
 
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税理士補助コンサルティングスタッフ[求人ID:22301]
勤務地 長野県松本市/長野県長野市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
成長・拡大中の長野県下最大の会計事務所グループ
長野県下最大の会計事務所グループにて、会計監査・税務書類作成、会計税務に付随する業務、人事・経営・各種コンサルティングなど、会計監査業務全般を担って頂きます。

同社が目指すのは、「経営の総合コンサルティング会社」です。
主事業である会計監査業務は、あくまでもコンサルティングを行う際の武器だと捉えています。
医療・福祉・飲食・美容・製造・建設・・・
さまざまなお客様を担当に持ち、毎月の監査とコミュニケーションで、経営者であるお客様の悩みを解決する策を一緒に考えます。


【具体的には】
・月次巡回監査
・決算
・申告
・中小企業の支援に向けた、助言ツールなどの開発
・業務改善に向けた経営企画策定
・モニタリング
・相続に関する相談および相続税の申告業務

※社内に6名の税理士が活躍しております。

【同社の特徴】
・業界特化型の専門部署 …医療機関、福祉法人、NPOなどの部署を設置し、業界特化型の深く丁寧な経営支援を行っております。
・コンサルティング部門 …経営コンサルティングに力を入れており、創業2年目から業務をスタートしております。現所長(創業者)が、地方の仕事だと知的能力の高い人たちが活躍するバラエティーのある職場が少ないと感じて、若い人に経営コンサルティング能力を発揮できる職場を提供したい、という想いからも開業した経緯です。

下記、コンサルティング業務を事業展開しております。
 ●経営コンサルティング
 ●企業再生コンサルティング
  ・事業承継支援
  ・M&A支援
 ●財産コンサルティング
  ・相続対策の相談
  ・ファイナンシャル・プランニング
 ●開業支援コンサルティング
  ・医療・福祉・NPOの開業・法人設立支援
  ・採用・教育・人事評価支援


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし


◆企業について
【特徴】長野県下最大の会計事務所グループ
【売上】7億円~(グループ全体)
【従業員数】130名~
 
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労務コンサルティング[求人ID:22298]
勤務地 長野県松本市/長野県長野市   想定年収 350~400万円 
仕事内容
成長・拡大中の長野県下最大の会計事務所グループ
長野県下最大の会計事務所グループの労務コンサルティング事業部に属しながら、
従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般を担って頂きます。

同社が目指すのは、「経営の総合コンサルティング会社」です。
主事業である会計監査業務は、あくまでもコンサルティングを行う際の武器だと捉えています。
医療・福祉・飲食・美容・製造・建設・・・
さまざまな業種のお客様を持ち、毎月の監査とコミュニケーションをとっている会計監査担当と共同しながら、労務のプロフェッショナルとして、経営者であるお客様の悩みを解決する策を一緒に考えます。


【具体的には】
・労働保険、社会保険に関する手続き
・給与に関する業務
・労働問題対応サポート
・規則等作成業務
・官庁調査対応
・助成金
・労働保険関連法令や就業規則の人事関係規定等の各種相談業務
・中小企業の支援に向けた、助言ツールなどの開発
・業務改善に向けた経営企画策定
・モニタリング

※社内に4名の社労士が活躍しております。

【同社の特徴】
・業界特化型の専門部署 …医療機関、福祉法人、NPOなどの部署を設置し、業界特化型の深く丁寧な経営支援を行っております。
・コンサルティング部門 …経営コンサルティングに力を入れており、創業2年目から業務をスタートしております。現所長(創業者)が、地方の仕事だと知的能力の高い人たちが活躍するバラエティーのある職場が少ないと感じて、若い人に経営コンサルティング能力を発揮できる職場を提供したい、という想いからも開業した経緯です。
下記、コンサルティング業務を事業展開しております。
 ●経営コンサルティング
 ●企業再生コンサルティング
  ・事業承継支援
  ・M&A支援
 ●財産コンサルティング
  ・相続対策の相談
  ・ファイナンシャル・プランニング
 ●開業支援コンサルティング
  ・医療・福祉・NPOの開業・法人設立支援
  ・採用・教育・人事評価支援

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】長野県下最大の会計事務所グループ
【売上】7億円~(グループ全体)
【従業員数】130名~
 
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