長野県／その他業界の転職・求人情報一覧

主に農業分野で使用される農薬散布用ドローンの提案営業職または営業バックアップ職をおまかせします。
ドローンの利用を検討されるお客様の課題をヒアリングしながら、機体やサービスを選定、提案、導入支援を担当していただきます。

【具体的には】
＜営業職＞
・農業用ドローンの営業（アポ取り、ヒアリング、提案書見積作成、商談）
・機体、サービスの選定、効果分析
・ドローン活用のデモンストレーションの実施
・活動エリアは全県ですが、特に東信と南信エリアへの営業を強化
・顧客は長野県内の個人農家、農業用法人、地方自治体など
・数ヵ月間は先輩社員に同行して業務を行い、少しずつ担当顧客を持つイメージ
・新規営業もあるが、既存のお客様と関係構築がメイン

＜営業バックアップ職＞
・営業に同行して機体、サービスの導入支援
・お客様へドローン操縦免許取得のための教習の運営（県内4か所で実施）
・機体の整備
・メーカーへ機体の発注等の手配

【組織】
・現在事業部全体で7名の組織（20～30代の社員で構成され、30代半ばの方が事業部の長として活動）

【キャリアパス】
幅広く事業を展開しているため、将来的に他部門へのキャリアチェンジも可能
入社後に自分に合った分野を見つけることができ、地域に根差し自分の希望に合わせたキャリアプランを描くことができる

【社内制度】
資格取得補助制度：さまざまな資格の取得を推奨
受験料や講習会費用、交通費などは会社が負担し、取得後は毎月資格手当が支給
（先輩たちが取得した資格：ドローン操縦免許、フォークリフト運転者）

【入社後の流れ】
・配属後は先輩社員からのOJTを通して業務を覚えていただきます
・必要に応じてメーカー主催の勉強会、研修に参加いただくこともございます

中古車リビルトパーツメーカーにおける、営業に携わっていただきます。

【具体的には】
同社における、中古車の買取りに関する営業をお任せいたします。
顧客の要望に合わせたパーツ選定、提案を行うため、中古車の仕入れる重要な役割を担います。
※中古車ディーラー・板金業者等に向けてリビルトパーツを販売する仕事は別部隊があります。

解体から販売まで一貫して行っている同業者は少なく、かつ広範囲に事業を行っているスケールメリットを活かせるため、品ぞろえや価格競争で負けることはありません。

今後は上田など東信地域への企業開拓を進めていく社内方針があり、
富士見から上田への営業を行って頂く可能性があります。

幼児、小・中・高校生を対象とした講師（英語）専任として講師に専念できます。
※女性活躍中。
※まずは、指導を得意とする学年を中心に担当していただき、徐々に指導可能な学年を広げていくイメージです。

【具体的には】
レッスンの種類は2つ。マンツーマンのプライベートレッスンと、5～8名を対象とするグループレッスンです。
担当していただくのは週に60分×25レッスン程度。授業時間は50分前後が中心。高校生向けの90分のレッスンもあります。
授業内容は英会話または英文法のレッスン。
中・高校生に対しては、日本人講師が「読み・書き」を、外国人講師が「話す・聞く」を教える、デュアルレッスンシステムを採用しています。

【勤務時間について】
火～木曜日→13時～22時　実働8時間
金曜日→14時～22時　実働7時間
土曜日→10時～22時　実働9時間

【講師に専念できるチーム体制】
講師は4～5人ずつのグループに分かれて、指導法の共有や相談し合える体制を整えています。全体ミーティングや勉強会も毎週行って、スキルアップできる環境を用意しています。フロント専任のスタッフを配置しているため、事務処理が多く発生することはありません。教えることに専念し、生徒一人ひとりと向き合うことができます。

【働きやすい環境とうれしい制度】
講師は全員正社員採用。専門性を高め、教育のプロになってほしいという想いで採用しています。

【キャリアアップについて】
年2回の全体研修を通して、授業のレベルアップはもちろん、今後のキャリアの方向性についても社長と面談の上、すり合わせを行います。教師を極める「スペシャリストコース」経営に携わる「マネジメントコース」この2つから希望に合わせてキャリア形成できるシステムがあります。
モデル年収：400万円（月給25万円+賞与・講師3年目）／460万円（月給30万円+賞与・講師5年目）／650万円（月給38万円+賞与・講師7年目）

管理本部の総務課長候補として勤務いただきます。
実務を行うメンバーと一緒に、以下の総務・労務・庶務業務のマネジメントに関わっていただきます。

【具体的には】
・給与計算
・庶務業務
・労務業務
・車両管理
・営繕手配
・総務関連業務の旗振り役、他

※労務対応の能力を最も重視いたします。

小売、建設業を中心として複数事業を展開する同社およびグループ会社（6社／4業態）において不動産管理室に所属し、下記業務に従事していただきます。

【具体的には】
(1)グループの固定資産（200億超／約40小売店舗及び工場・倉庫・事務所・旧社宅・遊休地等）の建物、設備投資計画の策定と工事管理
(2)既存小売業店舗及び新規小売店舗の工事管理と保守管理
(3)上記(1)(2)に関して施主・発注者側の担当者として施工業者・建物管理業者・設計事務所等との見積もり合わせ及び役所申請・協議並びに近隣・地権者対応等含む交渉・折衝業務
(4)不動産収支としての投資的支出を勘案する業務（設備投資計画・実行の立場から物件のB/S・P/L・C/Fを勘案しながら資産計上・除却や減価償却・公租公課・損害保険料・地代・管理費・修繕費等を踏まえて物件のキャッシュフロー検証）

※業務内容が多岐に渡る為、責任者及びスタッフと協力、業務分担しながら進めていきます。

【組織について】
不動産管理室に配属となります。スタッフ10名（男性7名、女性3名）

小売、建設業を中心として複数事業を展開する同社およびグループ会社（6社／4業態）において不動産管理室に所属し、下記業務に従事していただきます。

【具体的には】
(1)グループの固定資産（200億超／約40小売店舗及び工場・倉庫・事務所・旧社宅・遊休地等）の建物、設備投資計画の策定と工事管理
(2)既存小売業店舗及び新規小売店舗の工事管理と保守管理
(3)上記(1)(2)に関して施主・発注者側の担当者として施工業者・建物管理業者・設計事務所等との見積もり合わせ及び役所申請・協議並びに近隣・地権者対応等含む交渉・折衝業務
(4)不動産収支としての投資的支出を勘案する業務（設備投資計画・実行の立場から物件のB/S・P/L・C/Fを勘案しながら資産計上・除却や減価償却・公租公課・損害保険料・地代・管理費・修繕費等を踏まえて物件のキャッシュフロー検証）

※業務内容が多岐に渡る為、責任者及びスタッフと協力、業務分担しながら進めていきます。

【組織について】
不動産管理室に配属となります。スタッフ10名（男性7名、女性3名）

物流手配に携わっていただきます。

【具体的には】
・顧客への提案営業
・船のスペース確保、陸送手配、入庫調整、梱包手配
・作業費用の見積提示
・船荷証券の発行など

担当顧客の物流を一から手配するため、物流の基礎が身に付きます。
既存顧客への提案営業がメインですが、新規営業に出ていただく可能性もございます。（飛込営業などはありません。）
顧客、船会社、運送会社、通関士や倉庫作業者など多くの方と関わるため、幅広い知識も身に付きます。

中古車の解体に携わっていただきます。

【具体的には】
・車の解体
・パーツの選別
・パーツの社内システム登録
・重機の操作（クレーン、プレス機、フォークリフト）
・受注時の梱包、発送手配
・輸出手配
＊フォークリフトの免許については、入社後の取得いただけます。
＊すべての作業を一人でやるわけではなく、能力や経験によって分担して作業いただきます。
いずれはすべての作業を行っていただけるよう指導も行います。

【組織について】
パート社員、海外からの研修生を含め16名の拠点です。
本社から来ている拠点長、営業2名（＋産休中の社員）、ドライバーとパーツ管理（フィリピンからの海外研修生数名を含む）がメンバーです。
パーツ管理は20‐30代の若手が多い部署です

産業廃棄物処理部門における、運行管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
・車両管理
燃料やオイル、ブレーキ、タイヤの確認などの出発前点検の徹底や、走行距離、積載量のデータ管理等を行っていただきます。必要に応じて車両の修理手配や備品手配、その他、車検手続きや保険手続きなども行っていただきます。

・スケジュール管理
ドライバーの出勤スケジュールや出発時間や到着時間などのスケジュール管理を行っていただきます。

・安全管理
ドライバーの健康状態やアルコールチェックおよびデータ管理。
デジタルタコグラフをもとにした運転指導、ドライブレコーダー解析による運転指導、その他服装の指導。

【あなたに期待すること】
経験を活かし配車効率を上げていただくことを期待しています。
工場の処理容量には余裕があるので、配車効率を上げ受注を増やすことを期待しています。

【組織について】
現在、運行管理業務は40代後半の男性が行っています。
ゆくゆくは、運行管理業務責任者としての活躍を期待しています。
管理を行うドライバーの人数は約20名、車両数は約20台ほどです。
深夜と日曜日の運行はありません。

同社では、2万戸を超えるお客様に選ばれたインフラ供給会社として、そのお客様に対して新たな付加価値を提供できるようなサービスを企画、展開しています。今回は2017年のガスの自由化に伴い、事業企画、事業推進を担うスタッフを求めています。

【具体的には】
保安技術（ガス主任技術者、工事施工担当者、保安業務従事者等）を専門に、社内外で発生した修理、施工、工事その他技術系を担当していただきます。
また新規事業（都市ガス）において保安部隊での経験を活かし、業務フローの確立、徹底に従事していただきます。

【部署について】
保安技術部に所属して頂きます。
現在保安技術部には8名が在席しています。

管轄エリア校舎のマネジメント業務を行っていただきます。

【具体的には】
・校舎巡回
・目標管理
・工数管理
・アルバイト講師採用業務
・管理職会議への参加
・部下育成etc

※経験に応じて、始めは校舎勤務からスタートし、1～2年でマネージャーを目指していっていただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【担当エリアについて】
諏訪、松本、上伊那、下伊那、東信、長野、山梨
※勤務地については応相談
【転勤】可能性あり
※希望を考慮の上決定

◆企業について
【特徴】教育サービス・コンサルティングを手掛けるベンチャー企業
【売上】14億円～
【従業員数】400名～（うち正社員130名～）

電気工事 電気通信工事の施工・施工管理

・その後のキャリアは、電気設計や技術営業職などキャリアを積んでいくことができます。

・県内最大手なので、規模の大きな案件に携われます。

・基本的には長野県内の現場になります。中南信地方が多いです。