経営管理本部社員[求人ID:22403]
全国から注目集める、輸入車販売の長野県トップディーラー
求人内容
- 職務内容
- ヨーロッパ車の長野県内正規ディーラーとして事業を行っている同社での、将来的な経営幹部候補職の募集です。
まずは、経理業務、人事労務など会社の要となる業務を習得して頂き、その上で経営に関わる指摘、改善事項等を経営陣へ提案して頂きます。最終的には会社の経営幹部として将来を担って頂きたいと考えています。
【所属部署】
本社管理部(飯田市)
◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし
◆企業について
【特徴】事業も好調で会社設立以降、黒字経営を続けており、2013年、2015年には、全国ナンバーワンのディーラーとして表彰されるなど、長野県の輸入車販売のトップディーラーとしての地位を確立しています。5年後の売上100億円を目指しており、新たな輸入車ブランドの拡充や、海外まで視野を広げた販売網の拡大を検討している成長企業です。
【売上】50億円~
【従業員数】80名~
- 募集背景
- 組織の高齢化に伴い、次世代を担う人材の募集を考えているため。ゆくゆくは経営に深く関わっていくため、業務知識、社内・社外への対応力が求められ、学びと実践を繰り返しながら経験を積ませたいと考えています。
採用条件
- 必要業務経験
- 【必須】
同業種・同職種の経験不問。お人柄重視で採用を考えています。
【求める人物像】
・貢献志向が高く、活力があり、常に学ぶ姿勢を持ち、自己成長を継続して行うことができる方。
・常に夢と活力を持ち、日々の新しい変化への対応力のある方。
・仕事を前向きに、職場を明るくすることのできる方。
・研鑽を積み、自助努力で向上を計れる方。
勤務条件
- 勤務地
- 長野県飯田市 
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400万円~500万円
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 財形 退職金制度(確定拠出年金) 社員購入割引制度 永年勤続者表彰制度 継続雇用制度 社員旅行(ヨーロッパ、中国、グアム、サイパンなど海外旅行、北海道、沖縄など国内旅行を2年に1回行っています)
通勤手当 家族手当 残業手当 営業手当
- 休日休暇
- 週休2日制(火曜、他会社カレンダーにより月3~4回交代で取得)*スタッフ同士フォローし合うことで、土日休みも交代で取得 夏季休暇 年末年始 GW 有給休暇 育児・介護休暇 慶弔休暇 *年間休日101日
企業情報
- 業種
- 自動車(ディーラー)
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン(長野)
「エントリー」とは?
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。その結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※上記支援サービスは完全無料です。
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【長野】[求人ID:23305]
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勤務地 |
長野県北安曇郡白馬村 |
想定年収 |
350万円~450万円 |
仕事内容 |
スキー場再生事業を通して白馬エリアの更なる地域活性化を目指す/上場企業の内部監査
“地方創生”を軸にM&Aにてグループ化したスキー場の経営とその周辺地域の更なる活性化を目指すマザーズ上場企業の、白馬にあるスキー場等、事業会社の内部監査に携わって頂きます。 また、今後様々なポジションでの業務を担って頂く可能性があり、白馬エリアをどのように盛り上げていくか、一緒にアイデアを持って楽しんで活動してくれる方を歓迎しています。
【具体的には】 同社、および連結子会社各社の各部署、拠点への監査、出張訪問(本社各部署・スキー場等) ・監査前の準備、データ出力と分析、監査後の資料判断、被監査部署とのコミュニケーションを取り、改善を促す ・売上帳票のチェック、商標チェック ※年間40日程度のスキー場への出張があります。
【部署について】
◆募集について 【雇用形態】正社員
【転勤】 当面はなし 今後勤務地が長野市(長野駅近隣)に変更になる可能性があります。
◆企業について 【特徴】スキー場再生事業を手掛ける成長企業 【売上】55億円~(グループ全体) 【従業員数】200名~(グループ全体)
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【長野】調達・購買[求人ID:25397]
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勤務地 |
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想定年収 |
320万円~390万円 |
仕事内容 |
【年間休日123日】創業以来、黒字経営の優良企業です。
調達・購買の業務を担って戴きます。
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現在上記業務と入出荷管理を一人で担当しておりますが、業務分担のため調達・購買業務をお任せ致します。
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【長野】不動産管理/綿半ホールディングス[求人ID:27048]
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勤務地 |
長野県長野市 東京都新宿区 |
想定年収 |
400万円~500万円 |
仕事内容 |
【東証1部上場】創業420年、グループ6社、計200億円を超える不動産の有効活用。
小売、建設業を中心として複数事業を展開する同社およびグループ会社(6社/4業態)において不動産管理室に所属し、下記業務に従事していただきます。
【具体的には】 (1)グループの固定資産(200億超/約40小売店舗及び工場・倉庫・事務所・旧社宅・遊休地等)の建物、設備投資計画の策定と工事管理 (2)既存小売業店舗及び新規小売店舗の工事管理と保守管理 (3)上記(1)(2)に関して施主・発注者側の担当者として施工業者・建物管理業者・設計事務所等との見積もり合わせ及び役所申請・協議並びに近隣・地権者対応等含む交渉・折衝業務 (4)不動産収支としての投資的支出を勘案する業務(設備投資計画・実行の立場から物件のB/S・P/L・C/Fを勘案しながら資産計上・除却や減価償却・公租公課・損害保険料・地代・管理費・修繕費等を踏まえて物件のキャッシュフロー検証)
※業務内容が多岐に渡る為、責任者及びスタッフと協力、業務分担しながら進めていきます。
【組織について】 不動産管理室に配属となります。スタッフ10名(男性7名、女性3名)
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