同社におけるIT基幹システムの保守・管理業務をしていただきます。

【具体的には】
・販売管理、生産管理、原価管理等の基幹システムの運用、管理
・ITツールの導入計画、検討、立案
・ネットワーク管理
・ホームページ管理
・セキュリティ管理
等を行っていただきます。

【組織について】
現在ITシステム課には60代と40代の男性2名が在籍しています。
次世代のリーダー候補としての活躍を期待しています。

情報システム部の社内SEのマネジメント候補の募集です。


【具体的には】
・社内ITインフラにおける企画、保守運用の実施、管理全般。
※現場の業務を理解した上で、最適なIT化の提言を行います。
・社内ITインフラの企画・提案、新規構築、改修、運用、保守業務を行います。（構築フェーズは外部ベンダーを活用します。）
・情報セキュリティーにおける企画、実施、管理全般。
・社内ヘルプデスク。PCのセットアップなど。
等、社内IT企画全般を企画、管理します。
幅広いインフラ分野の企画、開発、刷新、運用保守と幅広く経験できます。

基幹システムと社内の通信システムの維持・管理、OA化の促進を行っていただきます。本社や拠点の社員が、それぞれの仕事をストレスなくこなせるよう、ITの側面からサポートしていただきます。

【具体的には】
・基幹システム（生産システム、販売管理システム、受発注・在庫管理システム等）の保守・管理・運用
・データ抽出やデータ資料作成
・社内ヘルプデスク（PCメンテナンス、ネットワーク管理、各種ヒアリング等）
・セキュリティ管理
・ベンダー対応、折衝業務全般


【組織について】
現在20代後半の女性一人、60代男性一人の計2名が在籍しています。男性が定年退職をされるため、課長職を募集しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

同社にて業務全体の管理システムの構築・保守業務、および生産ラインのIOT推進に関する業務をお任せします。

【具体的には】
・工場内ＳＥとしてのシステム構築
在庫管理、購買管理、発注管理、生産管理、
販売管理の各システム
・Webシステム構築
・精算システム

事業部によって社内で使用しているシステムが異なります。
製造部門との打合せを繰り返しながら、より現場の声が反映できるシステムを作っていく必要があります。

【開発環境】
ＤＢ　Oracle9

【開発言語】
SQL　
WEB　JAVAServlet　JSP　J2SE　HTML　JAVAScript 　CSS　

【担当業務】
・要件定義
・プログラム設計
・コーディング
・単体テスト、結合テスト
・詳細設計
・ベンダーマネジメント
等

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆部門について
20代～50代までの幅広い年代が活躍されています。
本社勤務8名、伊那工場2名計10名構成です。

◆企業について
【特徴】東証一部上場。新商品を次々と生み出し、常に革新・進化し続ける地域を代表するメーカー
【売上】200億円～
【従業員数】400名～

大手エネルギー関連メーカーとの共同開発となりますので、
構想設計、仕様検討の上適切な発注、外注管理が重要な仕事です。

▼同社の製品
国の事業である【エネルギー管理システム導入促進事業費補助金（BEMS）】認定製品
電力をたくさん消費する施設（大型量販店、大学、工場など）に向けて自社開発の省電力化システム(空調、照明、冷蔵・冷凍機のムダを計測し、自動的に制御、電気料金を削減するシステム。）を開発・販売しています。

▼勤務地について
本社（＠長野市）と開発本部（＠東京都）が分かれているため、両方を行き来しながらフットワーク良く行動して頂く必要があります。

独立系SIerとしてクライアントから直接仕事を受け、初期相談から、システム構成企画、仕様策定、設計・製造・保守まで全てを行っています。
業務アプリケーション、制御アプリケーション、組込みソフトの開発など。幅広いプロジェクトの中から、スキルと希望に応じてプロジェクトを決定します。

【主な分野】
生産管理、販売管理システムの開発
情報家電、分析機器、計測機器向け組込みシステムの開発
工場内産業機器、計測機器の制御システム開発

【言語／環境など】※多数のプロジェクトがありますので下記は一例です。
OS：Windows Linux Unix Solalis Androidなど
言語：HTML4/5 SQL Java JavaScript Ajax VB.NET ASP.NET C## C++など

【受託状況】
県内50％、プライム案件50%程度。売上も毎年10%程度継続的に成長しています。
【職場風土】
ほぼ全員が長野県民のため、長野の仕事を長野で行える環境づくりに注力しています。一部県外での仕事をお任せしているスタッフもいますが、全従業員の90%以上が長野本社で開発を行っています。
また、下記の通り働きやすさの充実ぶりも魅力的です。
（制度一例）毎週水曜ノー残業デー、残業平均15時間/月、服装自由、勤務中イヤホンOK、有休取得率50%、30分単位の時差出勤制度など

業務改善、海外連携にまつわ社内基幹システムの改修に関する要件定義、企画など

【具体的には】
・旧来の業務プロセスを整理し課題抽出及び解決案の策定
・上記を踏まえた新プロセス構築、オペレーションの定着化及び自動化に必要なITシステムの要件定義
・海外子会社10社以上との連携が必要なため対象となる業務プロセスは本社⇔子会社間連携のプロセスを含みます。
・主要な開発テーマは会計（ERP/SAP）、営業（CRM/SFA）技術系（PDM/PLM）、購買系（SCM）と多岐にわたります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】積極的な海外展開を進めるグローバル企業で現在では120カ国以上に販売実績があります。
【売上】250億円～（グループ全体）
【従業員数】1600名～（グループ全体）

完成品メーカーである同社にてPLMシステムの構築・保守業務をお任せします。

【具体的には】
・製品情報(図面管理・部品表など)の管理システムのパッケージソフト会社へのフィードバックやアドオン依頼。
・社内システムへの反映やプログラミング作業。
・Excelマクロを使用して簡単な業務改善ツールの作成などもあり。

【使用言語】
　Java、.NET

世界シェアトップクラスを誇る建設機械の開発（制御設計）

【具体的には】
・世界各国で用いられる建設機械、特に油圧ミニショベルの制御設計を担当。
新機種開発および現行機種のカスタマイズをお任せします。
※例えば駆動部分、油圧部分、エクステリア部分といった形で各機能ごとに開発ブロックを分け、
その中でそれぞれ担当を受け持ち、時には製造工程や耐久試験に立ち会うなど、完成まで責任をもって携わっていただきます。
・仕様検討から完成まで自社で一貫して携わって頂きますので、全体像を視野に入れた開発・設計が可能です。
・自動車のように「環境対応」「静音性」「乗り心地」「低燃費」「安全性」「小型化」など、開発テーマは多岐に渡ります。

【分野一例】
・トランスミッション制御ユニットのソフトウェア開発
・電装品、ECU開発
・エンジン制御、バッテリマネジメントの設計
・運転支援システムの開発設計（センシング・制御）
・コントロールユニット、ユーザインタフェース機器を中心とした車載エレキシステム開発

世界14カ国、４万社を超えるユーザーを支える同社のPC管理サービス 『ISM CloudOne』をはじめとする、ソフト開発、設計の業務をお願いします。

【具体的には】
・同社製品の設計、開発（C，C++，Java等にて開発）
・プロジェクト実施に伴う、エンジニアのマネジメント

事業分析から基本設計、プログラミング解析までを一貫して携わっていきます。
問題を自ら解決していく根気良さが必要ですが、仕事に対する達成感や面白さを感じることができる環境です。

自社開発のパッケージ商品を扱っていますので、社内での開発業務に専念することができます。
出向や転勤は基本的にありません。


【配属部署について】
松本開発センター
社員6名
派遣職員5名
20代～50代まで幅広い年齢層の方が活躍されています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】基本なし

◆企業について
【特徴】セキュリティソフトの開発・販売等
【売上】未公開
【従業員数】150名～