FA装置の制御設計／株式会社サイクス
社員が一丸となって世の中にないものを作る企業 制御設計・電気設計
求人内容
- 仕事内容
- 同社の自動化・省力化設備の制御設計・電気設計をお願いします。
【具体的には】
・同社が開発・製造する装置の制御、電気設計。
※製品例… 食品梱包用移載装置、食品製造ライン、医療機器メーカー向け搬送装置、液晶パネル搬送用クロスコンベア、太陽電池用ウエハ積層ラック搬送機用制御盤、セラミック搬送機、ラジエータ自動搬送機、特殊大型ワーク検査＆搬送機など。。多岐に渡ります。
・スキル・適正・経験にもよりますが、主にPLC制御の設計を行って頂きます。
※社内の機械・制御設計担当者等と協力しながら進めます。
・ゼロから作り上げる仕事が多いので、まだ世の中に出ていない製品に携わることのできる機会が多い仕事です。
・2～3日から1週間くらいの出張をすることがあります。
・月平均超過勤務時間は15時間程度。メリハリをつけて仕事ができます。
【人員について】
現在制御設計技術者は5名（他に外注で2名）
平均年齢30代後半
【特徴】
風通しが非常によく社員全員が意欲高く仕事に取り組んでいる企業です。年齢も20代から60代の方まで幅広い年代の方が活躍しており、社員同士が非常に仲が良いので、全員で力を合わせ面白く仕事に取り組んでいます。
装置は業界・分野を問わず幅広く製造しています。 - 募集背景
- 受注増に伴う増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - 【必須】
PLCを用いた制御設計経験（概ね5年以上） - 優遇要件
- FA装置・製造装置の設計経験
IOT、AIに関する技術・知見（Python等の言語を用いたコーディングのできる方）
勤務条件
- 勤務地
- 長野県塩尻市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 450万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 営業手当 技術手当 役職手当 - 休日休暇
- 週休２日制（土、日）祝日 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ＧＷ 特別休暇 出産・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 ＊年間休日110日
企業情報
- 業種
- 半導体・精密機器関連（メーカー）
- 特徴
- 人間味溢れる社長の元、社長のお人柄に惹かれて集まってきた方々が社員となっています。ですので、社長との関係は非常にフラット。社長と社員、上司と部下、先輩と後輩など立場関係なく意見を交わし、頻繁にコミュニケーションを取りながら同じ方向を向いて一丸となって仕事をしています。
・新しいことに挑戦し続けている会社です。自分で分野を狭めず、幅広く挑戦していきたい方にはぴったりの会社です。
・元々は部品商社からスタートした同社ですが、お客様からの要望に合わせて、装置開発、設計、組立と事業を拡大してきた会社です。
・社員の育成にも非常に力を入れており、設計の経験のない若手に対してもベテラン社員たちがとても丁寧に教えています。また社内の制度としても、勉強してレポートを書いて提出したらインセンティブが出る制度があるなど、教育に非常に熱心です。（社員基礎研修、社外研修、資格取得支援あり） - 売上
- 8億円
- 従業員数
- 19名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（長野）
- 求人ID
- 23732
- 担当コンサルタントより
- 受注増に伴い2019年4月より工場を増設し、規模を拡大している状況です。 様々な業界の装置設計に携われる面白さ、大掛かりな装置から緻密な仕事まで、技術者としての幅の広がる会社です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
