エレベーター、エスカレーター等昇降機のメンテナンス職／ジャパンエレベーターサービス株式会社
業界未経験者歓迎 専門知識・技術を習得するためのプログラムが充実しています
求人内容
- 仕事内容
- 同社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
【具体的には】
・エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
・修理、部品交換作業
・法定検査
・原因追求、故障検証等
・緊急時の対応
専門知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
※ご入社後は、埼玉県和光市の「JES Innovation Center」にて座学研修を実施する予定です。 - 募集背景
- 業務量増加に伴う増員募集
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・工業系の高校、専門学校、高等専門学校、機械工学系の学部を卒業された方
・駆動装置、昇降機に興味関心のある方 - 優遇要件
- サービスエンジニア経験（業界不問）
生産設備、自動車など、大型の機械の保全・メンテナンス経験（業界不問）
電気工事士の資格保有者
電気主任技術者の資格保有者
勤務条件
- 勤務地
- 長野県長野市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 320万円～450万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 社会保険 厚生年金 労災保険 雇用保険 退職金制度 財形貯蓄制度 従業員持株会 慶弔金制度 確定拠出年金 積立有休制度 提携宿泊施設あり インフルエンザ予防接種補助金
時間外手当（全額支給） 交通費 住宅手当 子ども手当・保育手当（規定あり） 役職手当 - 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）※業務の都合により、土日いずれかが勤務となる場合がある。（振替休日を設定） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 ※年間休日125日
企業情報
- 業種
- その他ビジネスサービス
- 特徴
- 同社はメーカー直下ではない独立系のメンテナンス会社としては唯一の上場企業となっており、スケールメリットを活かした競合優位性の高く、質の高いサービスを提供している。
- 売上
- 297億5100万円
- 従業員数
- 1618名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（長野）
- 求人ID
- 39971
- 担当コンサルタントより
- 安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など、経験がなくても幅広く検討いただける可能性がありますのでご相談ください。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
