勤務地

長野県長野市

想定年収

480万円～630万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に長野県及び長野県近隣県の中小企業の社長を対象にM&Aの提案・交渉・実行をお任せ致します。その他、会社の価値の評価や会社の財産を調査する業務もお任せいたします。

【具体的には】
事前のご相談、マッチング、最終成約まで一気通貫でご支援します。
・案件探索（事業継承元企業の選定、アプローチなど）
・案件化（企業分析、譲渡可能性の検討、契約締結、譲渡方法の提案、企業評価の実施、提案資料作成）
・マッチング（買収候補先の探索、提案資料の開示、契約締結、双方面談調整、基本条件確認）
・クロージング（契約締結のサポート、デューディリジェンスの実施環境整備、最終条件調整、譲渡契約の締結サポート）

※案件を一人で担当することはなく、2～3人ぐらいのチームで案件を担当していきます。そのため個人主義よりもチーム達成志向の社風であり、支店の売上目標達成に向けて、皆で助け合う雰囲気です。
※インセンティブ制度があり、案件成約時のみだけでなく、プロセスも評価される短期インセンティブもあるため、成長実感も得られやすいです。

【組織】
・全拠点平均年齢30歳、各支店人数10名以下
・長野支店は支店長1名、アソシエイト2名、営業事務1名の計4名所属

【過去入社実績】
総合商社、不動産、IT、メーカー、金融（メガバンク、地方銀行、信金）等での法人営業経験者
証券会社でのリテール営業経験者
監査法人、会計事務所、税理士事務所

【昇格事例】
■33歳（男性）/ シニアマネージャー
キャリア：コンサルティング会社を経て当社参画
昇格速度：入社時からシニアマネージャー
想定年収：2,000万円～2,500万円

■31歳（男性）/ マネージャー
キャリア：地方銀行、税理士法人を経て当社参画（入社時はアソシエイト）
昇格速度：1年6カ月でマネージャーに昇格
想定年収：1,000万円～1,500万円

■29歳（男性）/ シニアアソシエイト
キャリア：地方信用金庫を経て当社参画（入社時はアソシエイト）
昇格速度：1年5カ月でシニアアソシエイトに昇格
想定年収：700万円～900万円

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勤務地

長野県上田市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

重要な部分にはこだわりのメーカーを選定し、質、価格ともに支持されているハウスメーカーでの施工管理をお願いします。

【具体的には】
・施工図面、土地調査、工程表の作成 　
・各種工事業者の選定と発注 　
・着工状況の確認、お客様からの相談対応
※同社は予め決まっている企画提案型住宅を中心としたハウスメーカーで必要な機能に注力したシンプルな作りが特徴。建材や設備機器はメーカーとの直接取引で大量入荷しコストダウンを実現しています。

【パパまるハウス上田支店】
上田市中央北1-6-38

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勤務地

長野県北安曇郡白馬村

想定年収

708万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

“地方創生”を軸にM&Aにてグループ化したスキー場の経営とその周辺地域の更なる活性化を目指す東証グロース上場企業にて、営業部長・本部長としての職務をお任せいたします。
どのように地域を盛り上げていくか、一緒にアイデアを持って楽しんで活動してくれる方を歓迎しています。

【具体的には】
グループリゾートの横断的な営業・マーケティング活動を企画立案し、本部長または部長として全体を統括していただきます。

・リゾートの新規取組の企画立案
・NSDキッズプログラムをはじめとする各種企画の拡大
・国内、海外向けの営業、マーケティング活動
・グループ横断的なチケット戦略
・法人向け営業活動、等

【働き方について】
・地域に根付いて働いて働いてほしいという想いがあるため基本的に転勤はありませんが、グループの長野県や岐阜など国内外の事業所への異動を希望される場合は応相談です。
例：営業部長→子会社役員として出向

【組織について】
当社グループは自社運営する８スキー場、アライアンスリゾート及びレンタルショップから構成されております。
ホールディング会社である日本スキー場開発において、全体の営業活動を統括いただきます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループが提供する自社クラウドサービス、スマホアプリ、社内向け・クライアント向けの各種システムなど、様々なシステムを設計・開発しています。
自社開発の特徴は、最新技術を取り入れて納得いくまでシステム開発を追及できることです。
自社開発だからこそ、新しいことにチャレンジでき、ダイレクトに受け取れます。
仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能です。

【具体的には】
・自社クラウドサービス（人材・HR）
・人材関連システム
・スマホ向けアプリ
・社内システム
等の企画・設計・開発から構築・保守までを経験やスキルに応じてお任せします。

【開発例】
◇人材管理システム『タイムズ』『O2system』
◇紹介・アルバイトの短期雇用ナビ『CROSSNAVI』
◇業務分析システム『Realtime Report-system』
◇勤怠管理システム『T-REX』
◇マイナンバー収集システム
◇ストレスチェックシステム
他多数

【主な使用技術】
・PHP、Java、React、Vue.js、JQuery、Perl等
・PostgreSQL、MySQL、Oracle等
・Linux、Windows、iOS、Android OS、AWS、GCP、Monaca、Docker等

【組織について】
システム開発部門は主に綜合キャリアグループの東京本社と、長野（キャムテック）の2拠点で共同開発しています。
組織規模は、東京と長野にそれぞれ約20名在籍しており、技術による隔てなくフルスタックに活躍しています。
リモート環境で連携しながら、自社内のチームで大規模開発を推進することができます。

【魅力ポイント】
・従業員数2000名以上の大手人材グループが提供する自社サービスを最上流から推進できます。
・100％自社内開発、エンドユーザーが自社内メンバーのため、近い距離でフィードバックを受けながら課題解決に取り組めます。
・大手人材グループ傘下だからこそ、育成や制度も充実しており、安心して働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等の企画・要件定義・設計・開発・保守運用に携わっていただきます。
自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。
また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。

【具体的には】
社内運用チームからの要求を元に、主に仕様策定～設計～開発フェーズをご担当いただきます。
仕様策定～設計フェーズにおいては社内ユーザーと折衝が必要となりますので、そういったコミュニケーションスキルも求められます。
開発は事業の拡大や変化に伴い、継続して行われていきます。

【主な使用技術】
・C#、Java、Perl、PHP、JavaScript等
・PostgreSQL、MySQL、Oracle等
・Linux、Windows
・AWS
・VisualStudio
・SVN
・Redmine

【組織について】
システム開発部門は主に綜合キャリアグループの東京本社と、長野（キャムテック）の2拠点で共同開発しています。
組織規模は、東京と長野にそれぞれ約20名在籍しており、技術による隔てなくフルスタックに活躍しています。
リモート環境で連携しながら、自社内のチームで大規模開発を推進することができます。

【魅力ポイント】
・従業員数2000名以上の大規模組織の基幹システム開発を最上流から推進できます。
・100％自社内開発、エンドユーザーが自社内メンバーのため、近い距離でフィードバックを受けながら課題解決に取り組めます。
・大手人材グループ傘下だからこそ、育成や制度も充実しており、安心して働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等のプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。
自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。
また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。

【具体的には】
社内運用チームからの要求を元に、大規模基幹システムのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
また、適性やご希望に応じて、プレイングマネージャーとして、仕様策定～設計～開発フェーズもお任せします。
開発は事業の拡大や変化に伴い、継続して行われていきます。

【主な使用技術】
・C#、Java、Perl、PHP、JavaScript等
・PostgreSQL、MySQL、Oracle等
・Linux、Windows
・AWS
・VisualStudio
・SVN
・Redmine

【組織について】
システム開発部門は主に綜合キャリアグループの東京本社と、長野（キャムテック）の2拠点で共同開発しています。
組織規模は、東京と長野にそれぞれ約20名在籍しており、技術による隔てなくフルスタックに活躍しています。
リモート環境で連携しながら、自社内のチームで大規模開発を推進することができます。

【魅力ポイント】
・従業員数2000名以上の大規模組織の基幹システム開発を最上流から推進できます。
・100％自社内開発、エンドユーザーが自社内メンバーのため、近い距離でフィードバックを受けながら課題解決に取り組めます。
・大手人材グループ傘下だからこそ、育成や制度も充実しており、安心して働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループが提供する自社クラウドサービス、スマホアプリ、社内向け・クライアント向けの各種システムのプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。
自社開発の特徴は、最新技術を取り入れて納得いくまでシステム開発を追及できることです。自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。
また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。

【具体的には】
・自社クラウドサービス（人材・HR）
・人材関連システム
・スマホ向けアプリ
・社内システム
等の企画・設計・開発から構築・保守までを経験やスキルに応じてお任せします。

【開発例】
◇人材管理システム『タイムズ』『O2system』
◇紹介・アルバイトの短期雇用ナビ『CROSSNAVI』
◇業務分析システム『Realtime Report-system』
◇勤怠管理システム『T-REX』
◇マイナンバー収集システム
◇ストレスチェックシステム
他多数

【主な使用技術】
・PHP、Java、React、Vue.js、JQuery、Perl等
・PostgreSQL、MySQL、Oracle等
・Linux、Windows、iOS、Android OS、AWS、GCP、Monaca、Docker等

【組織について】
システム開発部門は主に綜合キャリアグループの東京本社と、長野（キャムテック）の2拠点で共同開発しています。
組織規模は、東京と長野にそれぞれ約20名在籍しており、技術による隔てなくフルスタックに活躍しています。
リモート環境で連携しながら、自社内のチームで大規模開発を推進することができます。

【魅力ポイント】
・従業員数2000名以上の大手人材グループが提供する自社サービスを最上流から推進できます。
・100％自社内開発、エンドユーザーが自社内メンバーのため、近い距離でフィードバックを受けながら課題解決に取り組めます。
・大手人材グループ傘下だからこそ、育成や制度も充実しており、安心して働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

410万円～870万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の経理職として勤務頂きます。

【具体的には】
・会計業務（管理、財務）
・決算業務（月次、年次）
・出納業務
・IR対応
・銀行対応
・決算書の作成、管理
・株主総会対応

【技術力と実績】
CFT構造建築システム、耐震診断・改修システム、土壌汚染浄化システムなどに加え、複数の特許技術も保有
ビルから神社までと称されるように幅広い施工実績があり、国内だけでなく海外での実績も多数あり（代表的な施工実績として、東京国際空港国際線地区旅客ターミナル、東京ビッグサイト、安楽寺八角三重塔※保存修理、東京大学総合研究棟、ソロモン国会議事堂など）

【その他特徴】
同業界は繋がりや信頼関係が最重要。同社はエリアを広げ広く浅くよりも、狭く深く付き合い高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。またここ数十年、オイルショックの時期もリストラ一切なし、減給もありませんでした。社員をとても大切にする社風です。

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勤務地

長野県諏訪郡下諏訪町

想定年収

460万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の業務部の体制強化のため、購買課の管理職候補を求めています。

【具体的には】
購買戦略の策定：コスト削減と効率化を図る購買方針の立案・実行
サプライヤー管理： 取引先との関係構築、評価、契約交渉。パフォーマンス管理
チームマネジメント： メンバーの指導・育成および業務の進捗管理
市場調査： 業界のトレンドや価格動向を把握、課員への必要な情報提供
予算管理：購買予算の策定および運営の監視
報告業務：上層部への業務進捗・成果報告

購買業務における戦略の立案やサプライヤー管理、チームのマネジメントなど、幅広い業務に取り組んでいただくことを想定しています。

【部門について】
プロダクトセンター（諏訪郡下諏訪町）での就業を想定しています。

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勤務地

長野県諏訪郡下諏訪町

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のUV露光機事業における、PLCエンジニアとして、下記の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・露光装置のPLC制御設計・調整
・外注先が作成した制御プログラムのチェック
・品質管理・露光装置の制御に関する技術ドキュメントの作成・顧客の要望をヒアリングし、適切な仕様を策定
・外注業者の管理・技術サポート
・納入時の動作確認、調整
※三菱系のPLCの経験者優遇
（キーエンス・オムロンも可）

回路、機構のエンジニアと協力して新たな製品の開発に携わって頂きます。
コーディングは主に外注業者に依頼し、上流工程を担当します。
顧客の要求を理解できるだけの経験知識とコミュニケーション能力を求めますので、経験豊富な方にお越しいただきたいと考えています。

【部門について】
プロダクトセンター（諏訪郡下諏訪町）での就業を想定しています。

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務概要】
営業企画部員として、主に官公庁へのインフラ整備事業、まちづくり事業、脱炭素事業等の提案営業業務で地域貢献に携わっていただきます。

【具体的には】
・主に官公庁への企画提案営業、反響営業を専門技術と連携して行う。
・見積、入札、積算、営業事務全般　等
※建設コンサルタント業界未経験の方でも手厚い研修ですので安心してご応募下さい

【働き方】
現在の平均勤続年数は15.9年です。長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。

・残業時間の抑制
→月平均20時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。

・リモートワーク
→2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。

・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能
→入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。

・各種制度が充実
平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10～11日の長期でのお休みが可能です（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。

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勤務地

長野県諏訪郡原村

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

テープ・フォーム製品（国内・海外含む）の品質保証・品質管理をお任せします。

【具体的には】
■品質保証
当該製品の品質に関わる問合せに対して、社内や外部プロセス、製品供給者との速やかなコミュニケーションを行い、原因追究、暫定処置、再発防止、報告書作成を行う。 新規製品導入、新規製品設計、製品仕様（4M）変更時の品質保証および品質保証体制の確立を行う。

■ 品質管理
担当製品の一部である、国内製造品の品質維持、および継続的改善につながる品質管理を指導する。 計測器の管理や検査員教育などを通して、コンポジット諏訪工場品の品質の維持、継続的な改善のための品質管理を行う。

■その他関連業務
・ISO9001： 部門内の品質文書管理、システム変更や状況の変更に伴う部門文書の改定や廃止、見直しのグループ内のとりまと
めを行う。
・環境負荷物質調査・報告　　他

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勤務地

長野県長野市

想定年収

539万円～1,036万円

雇用形態

正社員

仕事内容

配置技術者として、弊社が施工する自社ブランド「シャーメゾン」の賃貸住宅及び一般建築物（福祉・介護・医療施設・商業施設・オフィスビルなど）の現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務を担当頂きます。弊社の長野支店（長野県長野市末広町1355-5　ウエストプラザ長野8F/7F）勤務となります。

・現場専任の場合、年間2～3物件程度、主任の場合は2～3現場を掛け持ち頂く事も想定しています。
・当面配置技術者をご担当頂きますが、将来的には巡回型の施工管理もご担当頂きます。
・当該拠点は集合住宅と戸建住宅を併売しておりますので、集合住宅以外に戸建て住宅の施工管理もご担当頂く可能性が御座います。

【積水ハウスについて】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。
当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

539万円～1,036万円

雇用形態

正社員

仕事内容

配置技術者として、弊社が施工する自社ブランド「シャーメゾン」の賃貸住宅及び一般建築物（福祉・介護・医療施設・商業施設・オフィスビルなど）の現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務を担当頂きます。弊社の松本支店（長野県松本市渚二丁目4番31号）勤務となります。

・現場専任の場合、年間2～3物件程度、主任の場合は2～3現場を掛け持ち頂く事も想定しています。
・当面配置技術者をご担当頂きますが、将来的には巡回型の施工管理もご担当頂きます。
・当該拠点は集合住宅と戸建住宅を併売しておりますので、集合住宅以外に戸建て住宅の施工管理もご担当頂く可能性が御座います。

【積水ハウスについて】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。
当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

300万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「子育て世代のご家族様がいつまでも思い出に残る、あたたかい子育てができる家づくり」をコンセプトに、長野県内に4つ店舗（松本市／長野市／上田市／諏訪市）を展開する当社で、セールス（反響営業）をお任せします。

【具体的には】
主に自社HPや広告を見て展示場や見学会に来たお客様に対して、ニーズを踏まえた提案をお任せします。
契約／竣工／引渡／アフターメンテナンスまでの一連の期間で顧客の窓口を担当頂きます。※アフターメンテナンスのみ、一部メンテナンス部署が窓口となります。

・顧客のローン相談／土地探し
・建築プランニング（同社の設計士やコーディネーターと連携）
・建材・住設メーカーとの打ち合わせや現場との調整／引渡し
・完成見学会やショールームイベント対応
・問い合わせ顧客へTEL・メール対応

【組織構成】
セールス4名／インテリアコーディネーター2名／施工管理2名／設計1名／メンテナンス部2名／経理1名で協力しながらお客様の家づくりをしています。

【「低価格×高品質な住まい」を追求した住宅を提供】
当社は以下7つを武器に、主に子育て世帯や高齢者世帯向けに、限りなく理想を叶えるための注文住宅を提供しています。

・設備メーカーと共に住宅設備の開発に注力し、価格充実度を向上
・自社独自でも地域に合わせた住宅商品を積極的に開発し、長野の気候に適した高品質な家づくりを実現
・問屋を経由せず、長野密着の強みを活かした独自の仕入れルートを保有し、大幅なコストカットを実現
・腕の良い大工さんと、徹底した工事現場管理により、整理整頓がされた現場で、無駄な時間や非効率作業を削減
・価格内の標準仕様で充実度の高い完全フル装備に徹底的にこだわり、施工後のメンテナンス費用を削減。
・顧客の充実した家づくりにフォーカスし、豪華なカタログやCM等の広告費削減を実施
・アフターメンテナンスや定期巡回点検の徹底

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

512万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・経理業務全般
・会計処理実務、日次伝票処理、原価計算　等
＊基幹システムとしてSAPを使用しており、各種トランザクションの操作もいただきます。

主に原価計算に関する業務をお任せしたいのですが、原価計算のみではなく会計に関する業務に幅広く関わっていただけるポジションです。
制度会計、管理会計、税務、子会社の会計を担当するなど、会計に関して一部ではなく包括的に経験を積んでいただける環境があります。
また、IR情報として開示する内容にも携わっていただくなど、社会的な影響の大きなポジションとなります。

同社製品は、世界シェアTOPクラスの波動歯車精密減速機「ハーモニックドライブ」を生産しており、高精度の位置決めが必要とされる場面での「小型・軽量・高トルク」のアクチュエータとして、半導体製造装置・パーソナルロボットや各種産業用ロボット、医療機器などに幅広く使用されています。
今後、宇宙産業・産業用ロボット・パーソナルロボット・医療機器分野での更なる成長を目指し、「トータル・モーション・コントロール」を提供する技術集団としての研究開発体制強化のための募集となります。
※「フォーブスジャパン_AIが選んだ未来の成長企業ランキング(2020)」で2位に選ばれています。

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勤務地

長野県北佐久郡御代田町

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のM&A案件に関する経営企画と関係する事業部とのブリッジ役としての業務を行って頂きます。

【具体的には】
・本社の経営企画とのM&A案件に関する打合せ
・M&A候補企業の分析、統合先事業部の選定、統合可能性の検討、企業評価の実施、社内提示資料作成
・統合検討先事業部との打ち合わせ、質疑応答
・統合に向けた事務局対応

上記のようにM&A候補となる企業情報を分析して精緻化させ、関連する事業部に判断できるよう落とし込んでいく役割です。

【組織】
現状5名の組織ですが、本業務は1名が専任で行っています。

【出張/転勤について】
M&A先の視察など、海外出張が発生する可能性があります。
国内外への赴任の可能性は本業務においては限りなく低いです。

【特徴】
同社は業界世界シェアトップの部品事業群を豊富に持っております。
それは旧ミネベア社が得意としてきた機械加工や精密機構部品・小型モータ・光学系デバイス（導光板・照明）であり、旧ミツミ社が得意とするセンサー・無線通信・カメラ・電気系ハードウェア/ソフトウェア実装の製品群です。
そして今これらを融合させることで、車載・産業・ゲーム・医療等幅広い分野に向けた製品や、IoT時代に対応した製品など最先端技術を盛り込んだ次世代の製品開発に挑戦しており、新製品開発や最先端技術開発の一翼を担うのが軽井沢工場です。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のコア技術であるインクジェットヘッドデバイスの仕様検討、構造設計、信頼性評価や不具合解析まで一貫してご担当いただきます。
事前にシミュレーションを用いることで設計品質をあげ、効率より品質の高い製品の開発に取り組みます。
また、お客様と直接接点を持ち、要望のヒアリングやサポートを行うこともあり、エンジニア自らがビジネス創出に関わる機会もあります。

【具体的には】
・仕様検討、構造設計、図面化（3D-CAD使用）
・設計の狙い通りの性能を満たしているかどうかの検証・評価
・不具合解析、対策検討
・評価計画を立案し、評価の実施と判定結果をデータ整理し、技術資料作成

【所属部署】
IJS事業部

【魅力・やりがい】
・同社のコア技術である研究性の高い業務であり、グローバルに強い技術力を身につけることができます
・エンジニアがワールドワイドのお客様の声を直に聴き、多くの部門とコミュニケーションをとりながら設計に反映し製品を開発していくこともあり、やりがいも大きく、成果を感じやすい職場です。
・上流から下流まで担当いただく事が出来ますので、エンジニアとしての設計力だけでなく、幅広い経験、スキルを身につける事が出来ます。
・若手でも任せられる業務範囲が広く、チームでサポートしながら働くので、自分に合ったペースでスキルを向上する事が出来ます。
・ご自身の適正、能力、意向により、専門性を極めるスペシャリストコース、リーダー・マネージャー等のマネジメントコースのキャリアパスが選べます。

【企業概要】
創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けしています。
同社は、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。

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勤務地

長野県諏訪市

想定年収

750万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループ全体における経理業務において、国際税務のミッションを担っていただきます。コンサル／現法を巻き込んで移転価格や税務係争／M＆Aなどの税務課題対応／整理を行います。

【具体的には】
・グループ全体の税務論点（移転価格対応、BEPS対応等）の整理対応業務全般
・事業課題（海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等）に対する税務論点の整理
・M&Aなど組織再編における税務論点の整理
・海外子会社の税務論点（税務係争や利益管理等）の整理サポート・指導

【所属部署】
経営戦略・管理本部

【本ポジションの魅力】
・国際税務の経験を生かし、ビジネス（事業）と密接に連携した活躍を期待できます
・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務（事業により近い位置でのマネジメントサポート）など幅広いローテーション枠の用意があります。
・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任の可能性があります
・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる
・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

280万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

税理士法人での会計事務業務をお願いします。

【具体的には】
・会計ソフトを使用した入力作業（MJS、弥生会計などを使用）
・税務関係の申告書作成（決算資料、年末調整、試算表など）

また、ご経験に合わせて、以下のような業務もお任せします。
・20～30社程度の担当企業を持ち、経営層との折衝の中で伝票整理や経営課題のヒアリングやアドバイスの提案など
※顧客の比率は法人7割：個人事業主3割

【モデル年収】
■経理実務経験者（仕訳・年末調整・決算など）の場合
　月給制：20万円～30万円※経験・能力による
　年収例：280万円～420万円

■会計事務所での実務経験者（仕訳・年末調整・決算・顧客担当など）の場合
　月給制：25万円～35万円※経験・能力による
　年収例：年収350万円～490万円

■税理士資格所有者及び実務経験者の場合
　月給制：35万円～50万円※経験・能力による
　年収例：年収490万円～700万円

【企業について】
長野駅から徒歩3分圏内にオフィスを構えて、県内に根差した税理士法人です。顧客との密接な関係を築き、会計業務のサポートをはじめ、経営や相続などのコンサルティングも行います。地元の企業のご支援を介して、担当企業の事業成長や地域への貢献などを近い距離で実感することができます。

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