長野県／管理職の転職・求人情報一覧

同社の建材カンパニーにて施工管理職及び顧客対応をお任せ致します。
・建材カンパニーで行う業務とは　…　建設会社・ゼネコンにコンクリート二次製品やセメント、砕石等の販売、道路改良工事や下請け工事の受注対応、納品業務 ほか

【具体的には】
・入札案件に対しての入札及び、受注案件の現場管理（実際の工事は協力会社にて実施）
・既存顧客からの受注対応（エリアは佐久市周辺）
　※建材の配送は専任メンバーがいます。
　受注例）河川近くの道路の補修工事など
・冬季の凍結防止作業業務（道路に対して塩カルを撒く）
　
【組織】
・建材カンパニー長が50代、営業は60代3名・30代2名、事務系3名

【企業の特徴】
・多角化戦略（新商品、新事業に投資して多角的に事業を展開・拡張危機を分散し安定させる戦略）
・自己裁量の範囲が広く、自ら企画書を書き新しい事業へのチャレンジも可能（社内での実績あり）
・カンパニー長も皆さん中途入社。中途社員が多く評価制度が明確で、活躍できる風土です

【既存事業からの拡大例】
・農業用ドローン（サービス例　DJI社製農業用ドローンの販売・整備、農業用ドローンの運転免許教習、農薬散布、センシング）
　※社員のアイディアがきっかけとなり、農薬販売からの拡大策として2018年より取扱開始。

【今後の事業拡大の方向性（例）】
・MaaSを担うサービス拠点としてガソリンスタンドの活用
　（MaaSとは、ITを活用して、様々な交通手段をシームレスに結びつけるシステム）
　（県内16箇所ある当社のガソリンスタンドをカーシェアリングの拠点とすることなどを検討）
・BCP対応を目的としたドローンの活用
　（災害発生時に被害状況確認での活用（建物の倒壊、浸水状況など）
　（事前に空撮したデータと照合し、即時に被害状況を把握）
　（各地方自治体と連携して展開を検討）

人事全般を統括する管理職として業務をお任せします。

【具体的には】
・新卒、中途採用業務（手法検討、各種メディアとの交渉、会社説明会、面接の実施など）
・人事制度の設計～運用、改善
・研修、教育制度の企画～運用
・労務管理、就業規則改定
・組織活性化（経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）

【組織について】
人事部は6名の部署です。20代～40代の構成です。

同社ソフトウェア開発部門における、管理者業務をお願いします。

【具体的には】
■現場管理
・労務管理
メンバーの作業状況管理、問題発生時の是正指示。
・人材教育
メンバーの適性を捉え、成長ロードマップの設定と指導。

■プロジェクトマネジメント
・要件定義
要求仕様の背景に着目し、目的を満たす機能の検討と提案を行う。
・プロジェクト計画
メンバーの作業タスク設定・管理
プロジェクト状況を把握し、技術部門以外が理解できる内容で報告を行う。

■開発リーダー
・システム設計、アルゴリズム提案
システム設計においては、部下が設計した仕様に対しての改善点の指導、提案を行い、自らも効率的なアルゴリズム(プログラムの流れ)を考慮した設計を行う。

自社開発のパッケージ商品を扱っていますので、開発業務に専念することができます。出向や転勤は基本的にありません。

【製品について】
世界14カ国、7万社を超えるユーザーを支える同社のPCセキュリティ管理ソフト 『ISM CloudOne』をはじめとする、マルチデバイスのセキュリティを一元管理できるソフトウェア、VPNを利用せずに社内の他テレワークでも安全を確保できるソフトウェアを開発しています。

約50年にもわたる研究・開発実績から「全国食用きのこ種菌協会」より、国産原材料で生産されるエノキタケとして認められた当社（2021年現在、国内エノキタケメーカーで当社のみ認定）において、営業部長候補として下記の業務をお任せします。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【具体的には】
・営業戦略および商品戦略の立案。
・CRM、SFA、MA等営業支援ツール導入を含む営業プロセスの標準化および再構築。
・リード管理、営業行動管理、ナレッジ共有など日常営業活動の実行および支援。
・そのほか持続可能な組織づくりを含めた部門マネジメント。

【営業手法／組織について】
・既存取引先は高級スーパー、卸業者など（直販4に対し卸6割程度の割合）。
※上記の他、国内ハイクラスホテルおよびレストランにも展開中
・営業部員は事務サポート含め4～5名の小規模組織となります。

【営業手法／組織について】
・入社後～短期では上記に準じた営業戦略の企画、営業プロセスの再構築を期待しています。
・中／長期的には現在取締役が主導している新規事業開発プロジェクトにセールスの側面から加わっていただくことを期待しています。

【受賞／掲載実績】
50年近いノウハウと環境保護、天然えのきの美味しさを追求するこだわりで育てられるエノキダケ。天然キノコに劣らない味わい深さが認められ数々の受賞実績があります。
・農林水産省「料理マスターズ」受賞　北沢正和氏　初の料理本・食材図鑑　掲載食材に選抜
・環境省グッドライフアワード　実行委員会特別賞・環境社会イノベーション賞　受賞　＊きのこでは初受賞
・林野庁ウッドデザイン賞　受賞　＊食材、きのこでは初受賞
・ＮＨＫ「あさいち　意外とスゴい！エノキタケ」　出演
・長野県信州ブランドアワード　しあわせ信州部門大賞（健康長寿・安心）　受賞　＊きのこでは初受賞

生産系の生産管理業務をお願いします。近い将来リーダーになれる方を求めています。

【具体的には】
・生産の指示
・進捗管理、納期調整
・在庫及び外注の管理
・社内の関係部門との折衝
・取引先との顧客折衝
※ゆくゆくは、生産管理係全体を率いていくリーダーをお任せしたいと考えています。
※他部署との調整や折衝が非常に多いため、コミュニケーション力のある方を求めています。
※担当する製品ごとにチームに分かれています。

また入社後は１か月半程度、工場実習があります。これは、同社製品や社内の仕組みについて学んでいただくためです。

法務・知的財産部における部門長候補として通常の法務業務はもちろん、訴訟時の対応/処理など重要なリスク法務業務をお任せできる方をお迎えしたいと考えております。

【具体的には】
＜法務関連＞
・製品に関連する法的課題の解決
・トラブルや訴訟に対する対応
・M&A等のプロジェクトにおける法務支援
・契約書のレビュー、作成
・顧問弁護士との連携、各種法律相談への対応

＜知財関連＞
・発明の掘り起こしから出願、中間処理等の産業財産権の権利化
※年間出願100件超
・社内技術に関する特許関連の契約作成、チェック
・社内知的財産教育等
・特許調査（データベース検索、日本、アメリカ、ヨーロッパ各国の特許広報の読解及び侵害判断）

【部門について】
配属予定部署は法務・知的財産部になります。
法務グループ、知財グループとそれぞれ主担当を分け、グループごとに業務をしています。

同社食品工場の製造部門において、リーダー候補として製造業務、製造ラインの管理業務をお任せいたします。

【具体的には】
・生産ラインの運転管理
・原料の準備、レシピ調合、加熱
・製品の充填、包装、出荷
・生産工程の改善・管理

・ポストに応じ、反復作業に加え、製造現場の監督業務を伴います。
・重量物(20kg程度）を扱う作業がありますので、体力に自信のある方は歓迎です。
・新たなプロジェクトにより、生産ラインの増設しています。今年度中にフル稼働することを想定しています。

＊海外工場の社員と協業いただく場合がありますので、英語力があると活かせます。

【勤務体制について】
勤務時間の基本は9:00-17:30ですが、生産スケジュールに応じて、5:30～14:00 、12:30～21:00の勤務シフトと、状況により5:00～24:00までの間で調整し、対応頂く可能性があります。
＊日曜は基本的に工場が止まりますのでお休みです。

千曲技術センター内において、経理業務をマネジメントいただきます。
※同社の管理職は、プレイングマネージャーです。

【具体的には】
・月次／四半期／年次決算業務（連結、単独）、有価証券報告書等の法定開示書類作成　【必須経験、必須業務】
・資金繰り、固定資産管理、売掛金管理、支払業務
・予算作成（年２回）、予算と月次予想および実績の差異分析
・税務申告書関連業務、国内外関連会社の経理業務指導　等

【入社後のキャリアについて】
制度会計、管理会計を中心に経理課での管理職としてマネジメント業務を行いながら経験を積んでいただき、さらなるキャリアアップを
視野にご活躍いただきます。

【組織について】
経理課は、総勢９人（男性７人、女性２人）。部長１人(40代)、課長２人(40代)、主任３人(40代)、一般社員３人(20～30代)。
※中途社員４名、今年新卒１名、グループ会社からの出向者１名。

オンライン上で自社商品を売り込む為の戦略や企画を立案する営業企画職（管理職候補）をお任せ致します。
管理職候補ではありますが、マネジメントも行いつつ以下に記載されている実務も担って頂きます。

【具体的には】

・自部署（主に自社／外部ECサイトでの拡販）の企画、立案、運営、管理
・部内マネジメント（現状は約6名程度）
・部員（パート、アルバイト含む）への業務指示、振り分け、勤怠管理等
・Web解析、集客からコンバージョンまでの最適化等、Webマーケティング業務
・社内の製造調整、コントロール対応
・社外の新規取先開拓
・社内での受注～出荷のオペレーション構築
・会議資料作成、需要予測作成
・メールマガジンや情報発信の文章作成、校正
・「チャットボット」の運用、改善、修正
等

同社国内営業管理部の責任者候補として、国内全拠点の営業部の統括及び管理業務を担当いただきます。
※部長クラス想定

【具体的には】
・営業戦略、販売計画の策定、実行等を通じての売上拡大
・販売予測、売上/原価/経費管理等の数値管理
・営業各営業支店長のマネジメント、人材育成
・取引条件の見直し、体系化、文書化
・営業の仕組み化とKPI管理、モニタリング

自社製品を持つセットメーカーにて国内営業責任者をお任せいたします。非公開案件のため、詳細はお問い合わせください。