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長野県/管理職の転職・求人情報一覧

1 ~ 10件(全 47 件)

【長野】ロジティクス部門(管理職候補)[求人ID:25667]

勤務地 長野県東御市  想定年収 700万円~800万円
仕事内容
機械系セットメーカーにおける物流部門、管理職候補の募集です※東証一部上場
本社工場における物流部門の管理職候補として、物流に関わる幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・工場物流部門の管理運営
・自社管理下の外部倉庫間の流通管理
・生産部門との調整など折衝業務
・計数管理(物流関連数値集計、分析、コスト削減に向けての計画策定及び実行)
・物流業者選定や課題提起
・各拠点からの問い合わせ対応

【あなたに期待したい事】
管理職として物流部門の課題の洗い出し、対策策定、中長期計画の策定などをお任せします。
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【長野】生産管理[求人ID:25648]

勤務地 長野県東御市 長野県小諸市 想定年収 350万円~450万円
仕事内容
ここ5年間で毎年25%以上の売上成長を続けている成長企業です
自動車部品組立工場での生産管理業務

【具体的には】
・受注管理
・生産計画の策定、製造部との調整
・需要、在庫とのバランスを鑑みた部材の調達量の決定
・製品に関する国内外の協力工場への外注指導、価格交渉、受発注業務、納期管理、品質管理
・取引先もしくは仕入先の窓口業務

【組織について】
現在生産管理部には14名在籍しています。
勤務地には2名で30代・20代の方で構成されています。
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【長野】品質保証[求人ID:24312]

勤務地 長野県伊那市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
成長意欲旺盛な企業での品質保証職
民生用・産業用に利用される流体ポンプを主に開発・製造する会社で品質保証をお任せします。

【具体的には】
・受入部品及び出荷品の検査
・部品の外観寸法チェック
・外注先の品質指導
・トラブル分析
・不良品の改善対策及び報告書の作成

*同部署には現在7名いらっしゃいます。

*会社は大きな成長期にあり、それに合わせて人員を増強しています。既存製品群の生産ラインも拡張していますが、新しい製品製造にも積極的に打って出ようとしており、成長が見込まれる会社での品質保証職としてやりがいを感じて頂けるはずです。

*リーダー経験や管理職経験をお持ちの方も積極的に受け入れていきたいと考えています。
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【長野】事務長候補[求人ID:25487]

勤務地 長野県上田市  想定年収 450万円~550万円
仕事内容
地域医療を支える医療法人の事務長候補
地域医療を支える医療法人の事務長候補として、人事・労務・総務関連業務を中心に、施設運営の中核を担っていただきます。

【具体的には】
<人事/労務関連業務>
・医師、看護師、介護職員等の労務管理業務
・採用、異動など人事計画の立案、実行

<総務関連業務>
・事業戦略/実施計画等の策定、実行
・行政、大学など外部機関との調整
・医療機器や設備などの維持、管理業務
・医事管理帳票、医療統計情報の作成、行政や保健所への各種届出
など

【当法人について】
緑豊かなゆったりとした敷地内に、有床診療所(19床)及び介護老人保健施設(80床/ショートステイ、デイケア併設)を擁し、その他訪問介護、居宅介護サービス等を運営しています。

【あなたに期待すること】
・医師や看護師など、専門性の高い職員を、マネジメントする調整力。
・質の高い医療サービスを実現するため、現場の負荷を軽減し、職員のモチベーションを高め、気持ち良く仕事をしてもらえる環境整備。
・トップダウンのマネジメントではなく、人に寄り添った人間味のあるマネジメント。
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【長野】総務(管理職候補)[求人ID:25482]

勤務地 長野県小諸市  想定年収 800万円~1,200万円
仕事内容
※コンフィデンシャル案件につき詳細はお問い合わせください。
同社総務課長または部長候補として下記の業務を一貫してお任せできる方を求めています。
※課長または部長の役職を持ち、組織を牽引いただくことを期待しています。
以下の業務内容より、ご経験と志向を伺ったうえで、ご担当可能な業務からスタートしていただきます。

【具体的には】
<総務系業務>
・株主総会、取締役会等運営
・有価証券報告書等、開示資料作成
・グループ会社との情報共有体制など管理構築業務
・不動産、工場設備等管理業務
・保安、防災、安全衛生管理業務

<人事系業務>
・新卒、中途採用業務(手法検討、各種メディアとの交渉、会社説明会、面接の実施など)
・人事制度の設計~運用、改善
・労務管理、就業規則改定
・組織活性化(経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等)
など、ご経験に応じた業務をご担当頂きます。

【組織について】
所属予定の総務部門は総勢20名程度の規模、人事課の他経理課、総務課などにより構成されており、各課は5名程度の規模となります。
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【長野】人事総務 管理職候補[求人ID:25483]

勤務地 長野県松本市  想定年収 450万円~500万円
仕事内容
引き合い増加中の成長企業、環境安全を測定する社会貢献度の高い業界です。
人事総務の課長候補として、人事業務全般と組織のマネージメントをお願い致します。

【具体的には】
*人事業務
・採用業務(新卒採用、中途採用共に)
・社内の人員調整
・勤怠管理
・給与処理(状況により)
・教育制度構築

*総務業務
・総務業務全般
・設備備品等の管理
・会議運営
・電話、来客等の対応

【組織について】
現在人事の専任担当がおりませんが、今後新卒・中途採用に力を入れていくため、総務人事担当者を増員致します。
経営管理部の組織構成は、部長 1名、経理課長1名、経理一般社員1名、経理パート2名、人事一般社員1名(予定)となります。

【今後のミッション】
人事業務全般を対応いただきながら、当社の顔として採用活動に力を入れていただきます。
一般社員も併せて募集するため、人事としての活動をリードできる方を歓迎いたします。
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【長野】経理(管理職候補)[求人ID:25413]

勤務地 長野県茅野市  想定年収 350万円~420万円
仕事内容
【年間休日121日】65年の歴史を持つ茅野市の老舗企業
財務経理業務全般からスタートしますが、将来的には管理職のポジションを担って戴きます。

【具体的には】
・会計ソフトを使用しての経理事務
・仕訳、伝票処理
・売掛金、買掛金管理
・月次、年次決算業務
・財務諸表作成
・経理部門のマネジメント

【組織について】
部長1名(男性50代後半)、係長1名(女性30代後半)、20代女性2名、3年目の男性1名がおり、将来的に課長職を担える方を募集しております。
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【長野】品質保証(マネジメント職)[求人ID:25395]

勤務地 長野県千曲市  想定年収 700万円~900万円
仕事内容
世界規模で患者、医療施設、医療産業界に貢献する企業【創業148年】
品質保証部の責任者として従事していただきます。

【具体的には】
医薬品医療機器法(薬機法)に基づく薬事法規対応業務
滅菌装置や洗浄装置の開発・製造・販売に伴う、品質管理や品質保証のマネジメント業務
社内各部署との連携をとり、品質マネジメントシステムに必要な品質体制の構築
品質管理の規則・基準制定および運用
製品の認証申請のための資料作成
製品関連規格の解釈、および製品への適用

【ポジションについて】
(1)全社の品質保証を統括している品質保証安全管理統括本部の管理職
(2)洗浄滅菌装置の品質保証を担当している感染制御事業本部品質保証部の管理職
上記どちらかとなります。ご経験や適性を考慮して決定します。

【勤務地について】
(1)本社
(2)千曲工場

【組織について】
品質保証安全管理統括本部・感染制御事業本部品質保証部いずれも5名の組織です。20代~30代中心で構成。
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【長野】営業職【管理職候補】[求人ID:25368]

勤務地 長野県松本市 長野県飯田市 想定年収 540万円~630万円
仕事内容
長野県、岐阜県、山梨県、東京都に展開するリフォーム会社での幹部候補となります。
屋根・外壁・塗装工事を中心に一般住宅リフォームの受注及び現場管理を担当していただいた後、支店のマネージメントや人材育成に尽力いただきます。

【具体的には】
・営業部のマネージメント
・各担当者の受注時のフォロー(契約の立会い)
・担当者の作成する見積書内容の確認
・エリア全体の工事状況のマネージメント
・人材育成

受注のメインは外装リフォームが多く、提案から完工まで2週間程度の工事を中心に月に2-5件ほどを各営業が担当しています。
エリア内で担当者が一日の訪問する件数は長野県では100件程度で、契約時にはエリアの責任者がリフォームに関する説明等を行いますので、お客様との接点を持ち、現場感覚を持ちながらマネージメントをしていただけます。
また、営業部全体の人材育成などに幅広い範囲で力を発揮していただけます。
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【長野】経理(管理職候補)[求人ID:21438]

勤務地 長野県上田市  想定年収 500万円~700万円
仕事内容
技術力を武器に世界的なメーカーと直接取引している安定企業です。
総務経理課長候補として経理系業務を中心に下記の事務業務をお任せいたします。

【具体的には】
・現金出納、預金管理、売上、仕入取引など日常資金管理業務
・決算業務(月次、四半期、年次決算)
・投資計画、返済計画など資金調達運用業務
・給与計算、税務業務
※行政への各種申請など総務系業務も含みます。

【クライアントについて】
自動車、電池、機械メーカーなど国内の大手メーカーが中心です。

【部門について】
管理本部総勢12名体制です。部門内は
・総務経理課(総務G、経理G)
・生産管理課(生産G、購買品管G)
・情報システム課
となります。当初配属は経理G長または経理課長補佐を想定していますが、上記管理部門内にて横断的に業務に携わっていただき、将来的な管理部長候補としてキャリアを築いていただける方を歓迎します。
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