伊那市の求人情報

勤務地

長野県伊那市

想定年収

420万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築事務所さながら設計だけでなく自身がフロントに立って完成まで伴走していただきます。
経験に応じて新築住宅だけでなく中古住宅のフルリノベーションの設計も行います。

【具体的には】
打ち合わせ・ヒアリング
資金計画･銀行との手続き
土地探し
コンセプトの練り上げ
住宅の基本設計･間取り作成
見積作成
プレゼン資料作成

【ポイント】
■受注インセンティブ＋賞与2回
インセンティブは、契約棟数又は契約金額に応じて契約翌月の給与支給時に支給され、賞与は、半期（6か月）毎の担当物件のお引渡し金額に応じて、年2回（4月と10月）支給します。
■フレックスタイム制度の利用ができます。
■幅広い知識を活かした提案力を活かせます。
建築の知識はもちろん、資金計画や住宅ローンに関わる知識なども活かせます
■ベテランインテリアコーディネーターと二人三脚で家づくりを行います。
サンプロのICは百戦錬磨のベテラン達です。ICとコンビを組み「機能性」「デザイン」両方を妥協しない家づくりを行います。

【働く環境】
■チーム一丸となって成果を追求し、成長を讃え合う文化
■全社員の働きやすい環境を目指し、制度やツールなど毎年進化させています。
■研修・資格取得支援制度あり
■ONとOFFのメリハリ　
　残業時間改善など全社的取り組みや有志のサークル活動など

【ワークライフバランスについて2024年実績】
月平均所定外労働時間22.3時間
年間休日数120日
平均有給休暇取得日数9.96日

【年収例】
・住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）5年　28歳
　　年収600万（月給35万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当）
・住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）13年　33際
　　年収720万（月給42万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当）
・住宅営業職経験（又は住宅営業設計職経験）18年　40歳
　　年収780万（月給50万円＋受注インセンティブ＋実績賞与＋資格手当）

【資格手当】
・一級建築士　30,000円
・一級建築施工管理技士　10,000円
・インテリアコーディネーター　5,000円
・CFP　12,000円
・ファイナンシャル技能士1級 10,000円・2級 5,000円
・AFP　7,000円

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インテリアコーディネーターとして、営業設計職と連携し、お客様の想いを汲み取り、理想の空間づくりの提案をお願いします。
壁紙や床材、照明まで、お客様の理想に合わせた自由度の高い家づくりを目指します。

【具体的には】
・お客様・設計担当との打ち合わせ（要望・課題・予算など）
・お客様への提案
　　壁紙の色や素材の選定
　　床材の種類の選択
　　コンセントの種類や配置場
　　照明計画　など

【ポイント】
■自由度の高い提案で個性が活かせる
「この中から」という制限がないため、お客様の理想の形に合わせ、インテリアコーディネーターとして自由度の高い提案ができます。
■営業・設計・施工と深く関わるチーム制
お客様の夢の実現に向けて、職種を超えた仲間と連携し、仕事の学びが多い環境です。
■お客様と「一緒に創る」深い達成感
ヒアリングから現場立ち会いまで一貫して携わり、打ち合わせは平均5回。期間としては3か月～半年という長い時間関わ
■サンプロの花形はインテリアコーディネーター
超ベテランインテリアコーディネーターと一緒に成長しあえる環境です。

【働く環境】
■チーム一丸となって成果を追求し、成長を讃え合う文化
■全社員の働きやすい環境を目指し、制度やツールなど毎年進化させています。
■研修・資格取得支援制度あり
■ONとOFFのメリハリ　
　残業時間改善など全社的取り組みや有志のサークル活動など

【ワークライフバランスについて2024年実績】
月平均所定外労働時間22.3時間
年間休日数120日
平均有給休暇取得日数9.96日

【資格手当】
・一級建築士　（30,000円）
・二級建築士　（10,000円）
・インテリアコーディネーター　（6,000円）
・インテリアプランナー　（8,000円）
・照明士　（4,000円）
・照明コンサルタント　（2,000円）
・カラーコーディネーターアドバンス　（3,000円）
・キッチンスペシャリスト　（4,000円）
※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

400万円～510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に家庭用／業務用給湯器や燃料電池システムに使われる小型モータ、ポンプ、水センサなどの機械設計、試作、評価を中心とした業務をお任せします。

【具体的には】
・2D/3D-CADを使用した樹脂や金属などの部品製品、およびモータ部や可動部、センサ、水処理装置の機械設計、試作、評価
・流体解析、熱解析などのシミュレーションソフトを使用した開発、評価
・試作品や量産品の特性評価、信頼性・安全性評価、量産立ち上げ

【主な取引先】
・給湯器メーカー
・医療機器メーカー
・住宅設備メーカー　など

【同社について】
■昭和21年に長野県諏訪市にて創業。水処理装置の開発に着手し、昭和27年からは小型モータを量産化しました。現在は小型ポンプ、水処理装置を中心に水に関する装置の設計・製造を行っています。
■小型ポンプはマグネットポンプ・メカニカルシールポンプ・DCキャンドポンプなどの各種ポンプを取り扱っており、給湯機器や冷却水循環装置などの分野へ提供。水処理装置では純粋装置を始め、半導体・液晶など各種電子部品の洗浄等に使用する超純水装置など、用途に応じた最適な装置を提案しています。金型製造ではプラスチック金型・ダイカスト金型を中心に金型設計から製造・検査・出荷まで手掛けており、樹脂部品では射出成形も行っています。
■同社の電気ポンプは、給湯、ソーラー、温水循環と人々の快適な生活を援助しています。純粋装置、硬水軟化装置、ろ過装置は用途に応じた水づくりで大切な水の多様化を図るなど、水に関わる製品作りを通じて社会に貢献しています。

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

400万円～510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に家庭用／業務用給湯器や燃料電池システムに使われる小型モータ、ポンプ、水センサなどの部品及び製品の製造装置、治具の設計、組立、修理、保守をお任せします。

【具体的には】
・装置や治具の構想設計からCAD（2D/3D）を使用した詳細設計、製作、外注委託など
・簡単な治工具製作やロボットを使用した自動機の製作など
・自社製品向けの生産設備なので色々な事にチャレンジできます

【同社について】
■昭和21年に長野県諏訪市にて創業。水処理装置の開発に着手し、昭和27年からは小型モータを量産化しました。現在は小型ポンプ、水処理装置を中心に水に関する装置の設計・製造を行っています。
■小型ポンプはマグネットポンプ・メカニカルシールポンプ・DCキャンドポンプなどの各種ポンプを取り扱っており、給湯機器や冷却水循環装置などの分野へ提供。水処理装置では純粋装置を始め、半導体・液晶など各種電子部品の洗浄等に使用する超純水装置など、用途に応じた最適な装置を提案しています。金型製造ではプラスチック金型・ダイカスト金型を中心に金型設計から製造・検査・出荷まで手掛けており、樹脂部品では射出成形も行っています。
■同社の電気ポンプは、給湯、ソーラー、温水循環と人々の快適な生活を援助しています。純粋装置、硬水軟化装置、ろ過装置は用途に応じた水づくりで大切な水の多様化を図るなど、水に関わる製品作りを通じて社会に貢献しています。

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社基幹工場の一つである伊那工場にて、機械設備、加工治具等の設計業務をお任せします。

【具体的には】　
・機械設備の設計業務
・金属加工用治具の設計業務
・製品組み立て用治具の設計業務　　　　　　

※社用車を使用しての外出業務あり

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

340万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

神戸製鋼グループの水処理および廃棄物処理プラントのメンテナンス企業である同社にて、ごみ処理施設での電気主任業務を中心とした運転維持管理業務を担当していただきます。
複数の自治体を運営母体とする行政から請け負った焼却施設の維持管理業務です。

【具体的には】
・電気設備の安全管理審査対応
・電気設備の月例点検、年次点検業務
・設備の年次点検業務、保守
・設備機器の点検・整備
・ごみクレーンの日常点検、整備
・施設内の清掃、保守　など

業務が身につくまで先輩がマンツーマンで指導いたします。
※当ポジションをご応募するにあたっては第三種電気主任技術者の資格が必須。

【働き方】
基本土日祝休みで休日出勤は年に数回程度になります。
業務管理、スケジュール調整を日々実施しており、残業月平均10Ｈ程とメリハリをもって働ける就業環境となっております。
出張も資格取得や研修のためになり、年1回程度のため、ワークライフバランスを保つことが可能です。

【同社について】
請け負っている業務（契約先）は自治体からの依頼となりますので安定性は抜群。また同社は神戸製鋼グループで母体が大きく福利厚生も充実。

【キャリアパス】
入社後経験に応じて副班長→班長→副所長→所長とキャリアパスを歩むことができます。
また、資格補助も充実しており、積極的に資格の取得を目指して頂けるポジションです。

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

350万円～430万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建機、トラック、農機のエンジンや産業機器等に用いられるフィルタ（濾過装置）の開発に携わって頂きます。

【具体的には】
■新規開発
5～10年先を見据えた新しい材料や濾過システムを開発します。車両の軽量化や排ガス規制が求められる中、素材選びから仕様、コストまで実用化を目指して日々研究しています。

■評価試験
開発日程に沿った評価計画を立案し、信頼性・耐久性に関する各種試験を行います。試験で得られたデータは仕様と比較・評価を行い製品設計にフィードバックします。

お客様からの要求を満たす製品設計や独自開発を行い、各部署と連携しながら仕事を進めていきます。企画や仕様打ち合わせ段階から、試作を経て製品の形が出来上がり、性能評価と量産スタートまでの一連に携わる事ができます。
※同社の製品は、筐体部分は金属や樹脂、フィルター部分は紙や樹脂系の素材で構成されています。

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の機械設計エンジニアとして以下の業務をお任せいたします。

【具体的には】
顧客の要求に合わせた既存製品のカスタマイズ、性能向上に関する職務をお任せします。

・溶接レス設計、モジュール設計による構造の最適化
・期待寿命設定による機器選定と評価（部品レベルの信頼性試験）
・応力振幅の測定による疲れ寿命診断
・CAEを利用した機械部品の強度解析
・板金・機械加工部品の設計・製図
・金型、加工治具、搬送治具の設計
・鉄鋼材料の腐食防食と塗装・表面処理技術

【貴方に期待すること】
顧客要求を適えるため、下記のような知見のある方を求めています。

■モリエル線図（P-h線図）が描ける・読める※装置設定値や実測値を元に描ける・装置の設計資料のモリエル線図が読み取れる
■モリエル線図からエンタルピを読み取り、必要な冷却能力に合わせて循環量を算出できる※冷凍機の選定や冷媒変更、Cv値もわかれば膨張弁等の選定/変更可能です。
＜ポンプ/送風機/流れ関連＞
■性能曲線を読める
※流量と静圧の関係、流量と消費電力（電流）及び、力（電流）及び、周波数の変化でこれがどう変わるか読み取れる。
■流体を流した時の圧力損失を算出できる
※式を知ってれば、流量2倍になると圧力損失はどうなりますか？と聞かれた際に、即二乗で増えると答えることができる。
＜熱計算＞
■熱量の計算に必要なモノがわかる（パラメータ）重量×比熱×温度差＝熱量

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勤務地

長野県伊那市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の品質保証部門の担当者として、以下の業務をお任せいたします。

【具体的には】
製品の品質保証・品質管理業務
・海外メーカーとのやり取り
・顧客の窓口対応
・工程品質改善
・工程内品質管理（不具合改善・未然防止）
・市場対応（調査、原因究明、再発防止・報告書作成）
不具合未然防止活動
　
社内外に出張有り（遠地は泊まり）（関西方面・関東方面・中国・台湾）
（ゆくゆくマネージメント業務もお任せができると尚可

※社有車（AT車）を使用して外出します。
※社内外に出張の可能性があります（遠地は泊まり）。（関西方面・関東方面・中国・台湾）

【製品について】
精密空調装置、チラー、電磁弁など、製品ごとに事業部が分かれています。いずれかの製品製造工程に関わって頂きます。

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