同社工場内の電気系統に関する保全業務、および社内システムに関する設定、運用保守等の業務をお任せします。

【具体的には】
同社の工作部に所属し、

・製造設備の電気系の保全業務
・製造設備の改良・改善に伴う電気設計（シーケンス設計）
・工場全体の電気保全業務
・社内管理システムに関する業務
・冶具の加工業務

等をお任せ致します。
上記の通り、電気、システム、冶具加工に至るまで業務の幅は幅広く多岐に渡ります。

同社は国内大手のバネメーカーのメインサプライヤとして、主に自動車に使われるばねを製造しています。メーカーからの要望に応じて製造機械を移設したり駆動部分の仕様変更を行うことがあり、その際に同社の工作部が活躍します。企業の根幹である製造工程を支える重要な役割を担います。
工場全体の電気系統の保全やインフラ整備など、お任せする仕事は多岐に渡りますが、全ての業務の経験がなくても問題ありません。日々の業務やOJTを通して覚えて頂きます。必要に応じて電験の取得支援等も会社負担で行います。

◆部門について
工作部　4名　（30代～60代）
製造部　正社員8名　他パート

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】国内大手ばねメーカーのメインサプライヤ
【売上】4億円～
【従業員数】30名～

長野工場での修理部門（リマニュファクチャリング部）における、
日本の修理およびフィールドサービスの在庫管理の最適化を図る業務を行なっていただきます。

【具体的には】
・日本における修理・サービス事業の事業目標を達成する為、サプライチェーンを最適化する
・物流業務の最適化
・スペアパーツ等のサービス・修理関係の在庫の最適化

海外の本体との折衝が多くなるため、物流に関する経験に加え、
語学力の求められる業務です。

【製品について】
真空技術で世界トップクラスシェアを持つ同社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」
機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。

構造が複雑で、多くの部品を組み合わせた複雑な構成でできています。
1つ1つ分解して洗浄、組立、さらに再稼働させるためのセッティング、検査までを工場内で行っています。

【人員について】
これまでにないポジションであるため、工場長直下の配属となります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界トップシェアの真空ポンプの製造・開発メーカー
【従業員数】300名～

長野工場での修理部門（リマニュファクチャリング部）に戻入された、産業用真空ポンプの修理をお願い致します。

【具体的には】
分解洗浄・組立・セッティング・検査のセクションに別れており、それぞれの部門で作業を行って頂きます。
※半年に1度ほどのペースでローテーションを行っています。

【製品について】
真空技術で世界トップクラスシェアを持つ同社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」は機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。

構造が複雑で、多くの部品を組み合わせた複雑な構成でできています。
1つ1つ分解して洗浄、組立、さらに再稼働させるためのセッティング、検査という点では高度な技術力が必要であり、技術者としてのスキルの求められる仕事です。

【人員について】
工場長の下、作業工程のセクション毎にリーダーを配置。
セクションは8～12名の正社員、契約社員、派遣社員で構成されており、経験に応じた役割を担って頂きます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】世界トップシェアの真空ポンプの製造・開発メーカー
【従業員数】300名～

日清フーズ（日清製粉グループ）のマ・マーブランド冷凍食品(スパゲッティ類)の製造工場にて、品質管理及び部門のマネジメントを行って頂きます。

【具体的には】
・衛生管理についてのルール作成、指導
・品質検査員による各工程において、微生物検査、食味検査等の結果を見て、出荷の可否等の判断
・取引会社との品質管理に関する対応窓口
・食品衛生法、HACCP、ISO22000などに伴う業務

【製品について】
扱う食品のほとんどは冷凍食品のスパゲティで、1日に数万食を製造しています。出荷される食品の多くは日清フーズのOEM商品です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】
日清製粉グループ、マ・マーブランドの冷凍食品(スパゲッティ類)の製造を担う製造工場
【売上】
※非公開
【従業員】
100名～

主として、自動車関連企業向けの FA装置のハードウェア、ソフトウェアの制御設計をお願いします。

【具体的には】 　
1つの製品につき約2～3名で担当し製品の構想段階から実装まで、一貫して携わります。

・製造納期が6か月以上の大掛かりな製品もあり、装置が完成した時には大きなやりがいを感じることのできる仕事です。
・機械の据え付けは愛知・静岡等の県外ユーザーが中心となり、出張が伴います。高度なものは海外に出張することもあります。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】自動車関連機器を製造するFA装置の開発、販売を行っている同社。一品一様の製品を作り、顧客のニーズに応える技術者集団。
【売上】14億円～
【従業員数】40名～

工場における経理業務全般をお任せします。
【具体的には】　
仕訳業務、経費処理、原価計算・原価管理の他、債権・債務管理、固定資産（取得、移動等）管理、棚卸資産管理など。

基本的には伊那市での勤務となりますが、山梨の長坂工場への就業の可能性もあり。面接時に詳細説明があります。
（高速道路通勤制度あり）

主として、自動車関連企業向けの FA装置の設計をお願いします。

【具体的には】 　
1つの製品につき約3名で担当し製品の構想段階から実装まで、一貫して携わります。製造納期が6か月以上の大掛かりな製品もあり、装置が完成した時には大きなやりがいを感じることのできる仕事です。

※2次元（CAD PACK）、3次元（I CAD）を使用
※冶具設計、部品の設計も一部携わる可能性あり
※設計打ち合わせ等で愛知、静岡方面への出張あり

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】自動車関連機器を製造するFA装置の開発、販売を行っている同社。一品一様の製品を作り、顧客のニーズに応える技術者集団。
【売上】14億円～
【従業員数】40名～

産業用バルブの機械加工業務をお願いします。

【具体的には】
・NC工作機械
・MC（マシニングセンタ）及びNC旋盤のオペレーション業務
・段取り業務を含む
※1週間ごとの3勤交代業務になります。
※勤務時間
8：25～17：25
05：00～13：20
13：15～21：35

【社風】
社員定着率が高く、穏やかな社風が特徴。長く安心して働ける職場です。

【雇用形態】正社員
【転勤】あり　（要相談・長野県内がメイン）

◆企業について
【特徴】生活と安心安全なものづくりを支える産業用製品にて国内トップシェア／世界有数の総合バルブメーカー／東証一部上場
【売上】1100億円～（連結）
【従業員数】4500名～（連結）

【具体的には】
自社開発である民生用・産業用に利用される燃料電池向け、流体ポンプに内蔵されるモーター設計及び機械設計をして頂きます。

【組織について】
所属はメカ設計のチームになる予定です。現在のチームにはモーター設計専任の方がいないので、モーター設計に比重をおいた業務をお任せしたいと考えています。現組織のメンバーは部長の下に設計者が5名。

【事業の特徴】
主力事業はノーリツやリンナイが出している給湯器向けの流体ポンプ事業ですが、これから動力源が燃料電池に切り替わっていくことも見据え、 今後注目される燃料電池向けの製品にも着手し、家庭用燃料電池メーカーに同社のポンプ・センサーなどが採用されています。また、会社としては更なる成長戦略を打ち出しており、新規事業としてヤマハ社が開発した農薬散布用の小型ヘリや、豊田自動織機が手掛ける燃料電池フォークリフトにも同社の小型ポンプが採用されるなど、新規領域にも意欲的にチャレンジしています。流体を利用した製品にはポンプが必要になるので、今後も新しいビジネスチャンスがあると同社は考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】現社長や取締役の方が金融関係出身のため、技術やスキルと同じく従業員の意欲や個々の主体性を尊重する風土を根付かせており、伸び伸びと働ける環境があります。中途入社の方が多く、様々なバックグラウンドを持っている従業員が占めているので、文化が混ざり合っており、オープンな社風。また会社としてはパフォーマンスが高い方に関しては、評価制度を基にした年度代わりの昇給とは別に、年度内で適時昇給させたり、管理職登用を積極的に行うなど、柔軟に対応していく姿勢をもっています。
【売上】35億円～
【従業員数】200名～

自社開発である民生用・産業用に利用される燃料電池向け流体ポンプに内蔵されるモーターの回路設計をして頂きます。

【具体的には】
・給湯機器、冷却水循環装置向け小型ポンプの開発、設計から試作評価解析、製品サポート
・ブラシレスDCモータ制御回路の設計、開発
・マイコン搭載や多機能ポンプ、その他ポンプに限らず未来の製品開発
・各種の製品信頼性／安全性評価試験および市場対応

【部署について】
開発部に属し60代の定年間近な回路エンジニアの後を引き継ぎます。

【企業の特徴】
(1)主力事業はノーリツやリンナイが出している給湯器向けの流体ポンプ事業ですが、これから動力源が燃料電池に切り替わっていくことも見据え、 今後注目される燃料電池向けの製品にも着手し、家庭用燃料電池メーカーにポンプ・センサーなどが採用されています。
(2)2017年8月に会社を移転しました。移転によって以前は分散していた生産拠点を集約化することができました。1階にモーターとポンプの組立場があり、2階は基板の生産ラインになります。敷地面積は広大で今後も更に生産ラインを増やすことを検討しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】現社長や取締役の方が金融関係出身のため、技術やスキルと同じく従業員の意欲や個々の主体性を尊重する風土を根付かせており、伸び伸びと働ける環境があります。中途入社の方が多く、様々なバックグラウンドを持っている従業員が占めているので、文化が混ざり合っており、オープンな社風。また会社としてはパフォーマンスが高い方に関しては、評価制度を基にした年度代わりの昇給とは別に、年度内で適時昇給させたり、管理職登用を積極的に行うなど、柔軟に対応していく姿勢をもっています。
【売上】35億円～
【従業員数】200名～