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70件中 41~60件を表示

FA装置メーカーのサプライヤー開拓営業/長野オートメーション株式会社

業種経験不問/第二新卒歓迎!大手企業と直取引。全国随一の技術力を持つFA装置メーカーです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
391万円~544万円
雇用形態
正社員
仕事内容
FA(ファクトリーオートメーション)、FMS(フレキシブル生産システム)機械メーカーのサプライヤー開拓営業として以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
技術力を武器に多数の引き合いがある同社において、以下の業務をお任せいたします。
・機械設計・制御設計・組立などを、弊社事業のお手伝いをしてくれる協力会社の新規開拓
※商談は技術的な内容が中心となるため、設計エンジニアと連携しながら対応します

■営業手法
・新規開拓がメインとなります。
 営業エリアは長野県に留まらず、全国から新規開拓していただき、より多くの協力会社を見つけていただきたいです。

【クライアントについて】
自動車・自動車部品、電気・電子部品、医療機器、精密機械メーカーなど国内の大手メーカーが中心です。

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圧力計測機器専門メーカーの技術開発(電子回路設計)/長野計器株式会社

世界トップシェアを誇る圧力計・圧力センサを開発製造するメーカーです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
圧力計・センサー機器メーカーにおける、電子回路設計をお願いします。

【具体的には】
■既存商品の改良
■新規製品開発
■営業と連携した市場調査など

【同社について】
圧力計測を行う圧力計、圧力スイッチや、それを応用した製品を開発製造しています。圧力計測の分野において国内約60%のシェアを誇ります。

【同社製品の使用用途例】
■ディーゼルエンジン車両における高圧燃料噴射制御
■半導体製造工程におけるガス、薬液等の圧力管理制御
■鉄道車両などの大型輸送機器における空圧制御
■水素ステーションの充てん機械の圧力管理制御
■その他医療機器関連、ナノテクノロジー関連製品など
赤ちゃんの寝息ほどの微圧から、ロケット噴射のような超高圧まで、様々な用途で使用できる圧力計測関連機器を少量多品種で製造しています。

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圧力計測機器専門メーカーの技術開発(センサー素子プロセス開発)/長野計器株式会社

世界トップシェアを誇る圧力計・圧力センサを開発製造するメーカーです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
圧力計・センサー機器メーカーにおける、各種センサー素子プロセス開発をお願いします。

【同社について】
圧力計測を行う圧力計、圧力スイッチや、それを応用した製品を開発製造しています。圧力計測の分野において国内約60%のシェアを誇ります。

【同社製品の使用用途例】
■ディーゼルエンジン車両における高圧燃料噴射制御
■半導体製造工程におけるガス、薬液等の圧力管理制御
■鉄道車両などの大型輸送機器における空圧制御
■水素ステーションの充てん機械の圧力管理制御
■その他医療機器関連、ナノテクノロジー関連製品など
赤ちゃんの寝息ほどの微圧から、ロケット噴射のような超高圧まで、様々な用途で使用できる圧力計測関連機器を少量多品種で製造しています。

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圧力計測機器専門メーカーの技術開発(機械設計)/長野計器株式会社

世界トップシェアを誇る圧力計・圧力センサを開発製造するメーカーです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
圧力計・センサー機器メーカーにおける、機械設計をお願いします。

【具体的には】
■既存商品の改良
■新規製品開発
■営業と連携した市場調査など
※主に機械式圧力計の製品群を担当していただきます。

【同社について】
圧力計測を行う圧力計、圧力スイッチや、それを応用した製品を開発製造しています。圧力計測の分野において国内約60%のシェアを誇ります。

【同社製品の使用用途例】
■ディーゼルエンジン車両における高圧燃料噴射制御
■半導体製造工程におけるガス、薬液等の圧力管理制御
■鉄道車両などの大型輸送機器における空圧制御
■水素ステーションの充てん機械の圧力管理制御
■その他医療機器関連、ナノテクノロジー関連製品など
赤ちゃんの寝息ほどの微圧から、ロケット噴射のような超高圧まで、様々な用途で使用できる圧力計測関連機器を少量多品種で製造しています。

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圧力計測機器専門メーカーの技術開発(組み込みソフトウェア)/長野計器株式会社

世界トップシェアを誇る圧力計・圧力センサを開発製造するメーカーです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
圧力計・センサー機器メーカーにおける、組み込みソフトウェア設計をお願いします。

【具体的には】
■既存商品の改良
■新規製品開発
■営業と連携した市場調査など

【同社について】
圧力計測を行う圧力計、圧力スイッチや、それを応用した製品を開発製造しています。圧力計測の分野において国内約60%のシェアを誇ります。

【同社製品の使用用途例】
■ディーゼルエンジン車両における高圧燃料噴射制御
■半導体製造工程におけるガス、薬液等の圧力管理制御
■鉄道車両などの大型輸送機器における空圧制御
■水素ステーションの充てん機械の圧力管理制御
■その他医療機器関連、ナノテクノロジー関連製品など
赤ちゃんの寝息ほどの微圧から、ロケット噴射のような超高圧まで、様々な用途で使用できる圧力計測関連機器を少量多品種で製造しています。

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東証プライム上場電機メーカーの組み込みエンジニア/山洋電気株式会社

顧客ごとの細かいニーズに応える幅広い製品ラインナップと、高い品質・耐久性が強みです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
450万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
以下の製品のうち、いずれかの製品の組み込みソフトウェア開発に携わっていただきます。

■パワーコンディショナ、無停電電源装置などのサナップス製品群(パワーシステム関連)
■サーボアンプ、モーターなどのサンモーション製品群(サーボシステム関連)
※営業担当者と共に、顧客と仕様、納期などの折衝をしていただきます。顧客からダイレクトに声をもらえるのが魅力です。
※納入先での使用状況に合わせて、既存製品の調整、カスタマイズを行っていただくことが業務のメインとなります。

【同社の特徴】
■製品群が多岐にわたり、また幅広い用途・業界で使用されるため、業績が安定しています。
■いずれの製品群も特注、小ロット、品ぞろえに強みを持っています。そのため、カタログ品はありますが、カスタマイズ品の出荷が9割を占めます。
■高耐久、高品質でナンバーワンを目指すモノづくりがモットーです。同社の基幹技術開発拠点「テクノロジーセンター」は、2021年に約27億円を投じて実験室などの開発環境を強化した新棟が完成しており、効率よくスピーディーに開発を進めていくことが可能になりました。
■働きやすい会社づくりの推進を強化しており、年間休日は125日、全社の月平均残業時間は17時間程度です。フレックス勤務制度も導入されています。

納入例:
■食品工場、電子機器製造工場にある搬送ロボット
■病院の人工透析装置やCTスキャン装置
■コンビニのATM、監視カメラ

※長期的には東京や、海外生産拠点などへの転勤の可能性があります。

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東証プライム上場電機メーカーの電気設計/山洋電気株式会社

顧客ごとの細かいニーズに応える幅広い製品ラインナップと、高い品質・耐久性が強みです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
450万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
以下の製品のうち、いずれかの製品の電気設計・開発に携わっていただきます。

■冷却ファンなどのサンエース製品群(クーリングシステム関連)
■パワーコンディショナ、無停電電源装置などのサナップス製品群(パワーシステム関連)
■サーボアンプ、モーターなどのサンモーション製品群(サーボシステム関連)
※営業担当者と共に、顧客と仕様、納期などの折衝をしていただきます。顧客からダイレクトに声をもらえるのが魅力です。
※納入先での使用状況に合わせて、既存製品の調整、カスタマイズを行っていただくことが業務のメインとなります。

【同社の特徴】
■製品群が多岐にわたり、また幅広い用途・業界で使用されるため、業績が安定しています。
■いずれの製品群も特注、小ロット、品ぞろえに強みを持っています。そのため、カタログ品はありますが、カスタマイズ品の出荷が9割を占めます。
■高耐久、高品質でナンバーワンを目指すモノづくりがモットーです。同社の基幹技術開発拠点「テクノロジーセンター」は、2021年に約27億円を投じて実験室などの開発環境を強化した新棟が完成しており、効率よくスピーディーに開発を進めていくことが可能になりました。
■働きやすい会社づくりの推進を強化しており、年間休日は125日、全社の月平均残業時間は17時間程度です。フレックス勤務制度も導入されています。

納入例:
■食品工場、電子機器製造工場にある搬送ロボット
■病院の人工透析装置やCTスキャン装置
■コンビニのATM、監視カメラ

※長期的には東京や、海外生産拠点などへの転勤の可能性があります。

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東証プライム上場電機メーカーの機械設計/山洋電気株式会社

顧客ごとの細かいニーズに応える幅広い製品ラインナップと、高い品質・耐久性が強みです。

勤務地
長野県上田市
想定年収
450万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
以下の製品のうち、いずれかの製品の機械設計・開発に携わっていただきます。

■冷却ファンなどのサンエース製品群(クーリングシステム関連)
■パワーコンディショナ、無停電電源装置などのサナップス製品群(パワーシステム関連)
■サーボアンプ、モーターなどのサンモーション製品群(サーボシステム関連)
※営業担当者と共に、顧客と仕様、納期などの折衝をしていただきます。顧客からダイレクトに声をもらえるのが魅力です。
※納入先での使用状況に合わせて、既存製品の調整、カスタマイズを行っていただくことが業務のメインとなります。

【同社の特徴】
■製品群が多岐にわたり、また幅広い用途・業界で使用されるため、業績が安定しています。
■いずれの製品群も特注、小ロット、品ぞろえに強みを持っています。そのため、カタログ品はありますが、カスタマイズ品の出荷が9割を占めます。
■高耐久、高品質でナンバーワンを目指すモノづくりがモットーです。同社の基幹技術開発拠点「テクノロジーセンター」は、2021年に約27億円を投じて実験室などの開発環境を強化した新棟が完成しており、効率よくスピーディーに開発を進めていくことが可能になりました。
■働きやすい会社づくりの推進を強化しており、年間休日は125日、全社の月平均残業時間は17時間程度です。フレックス勤務制度も導入されています。

納入例:
■食品工場、電子機器製造工場にある搬送ロボット
■病院の人工透析装置やCTスキャン装置
■コンビニのATM、監視カメラ

※長期的には東京や、海外生産拠点などへの転勤の可能性があります。

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東証プライム上場電機メーカーの生産技術/山洋電気株式会社

モーター、電源装置、冷却装置を手掛ける老舗電機メーカーでの生産技術職です。

勤務地
長野県上田市
想定年収
450万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社工場における生産自動化を推進していただきます。

【具体的には】
■金型メンテナンス
■金型設計
■機械設計
■電気設計
■情報処理
■その他工程改善全般
※冷却ファン等のクーリングシステム事業部、無停電電源装置等のパワーシステム事業部、モータ関連製品等のサーボシステム事業部のいずれかに配属となります。今までのご経験、スキルに応じて、配属先を決定いたします。
※長期的には海外生産拠点への転勤の可能性があります。
※同社のサーボシステムはロボット技術の要であり、産業用ロボットにおける同社製品の採用率は5割に達します。また、同社のラインの構想設計は全て社内で行っています。

【同社製品の特長】
■高品質で高付加価値な製品づくりを得意としています。
■品質面では、通常量産品では抜き取り検査を行う場合が多いところを、同社では全品検査を徹底しています。
■特にサーボモータ、冷却ファンでは極力自社内で部品から製造し、より精度の高い品質コントロールができるような体制となっています。
■高耐久、特注対応、小ロット対応、品ぞろえを重視し、他社との差別化を図っています。ラインナップカタログを用意してはありますが、実際の受注の9割はそのカスタマイズ品となります。

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自動車用ホーンメーカーにおける生産技術/丸子警報器株式会社

自動車用ホーン国内トップシェア。国内最大手メーカーとの共同開発実績及び安定した受注があります。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用ホーンの生産工程における生産技術業務を担当いただきます。

【具体的には】
■生産工程及び設備レイアウトの機械設計、制御設計、運用管理
■新規設備導入の検討及び導入、工程設計、立上げ後の初期流動監視及びフォロー
■治工具、製造設備の設計、製作、導入、維持管理
■既存設備の改善および製造現場の作業改善と教育指導
■既存設備の保守、メンテナンス業務
製品の開発設計部署と協力しながら、省人化、品質向上、効率向上、コスト・ムダ削減を中心となって推進していただきます。

【同社について】
■同社のホーンはトヨタ車の6割、スバル車の5割に搭載されており、特に高級車向けのホーンを得意としています。
■交通安全に直結する部品のため、音量、耐久性などをクリアしつつ、商品力向上のため軽量化、低コスト化、音質向上が求められています。
■完成車メーカーと直取引をしており、完成車の開発段階から協働でホーンも開発していきます。

※経験・評価によっては年収600万円程度まで想定。

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自動車用ホーンメーカーの製品設計開発/丸子警報器株式会社

自動車用ホーン国内トップシェア!特に高級車向けホーンが強みで、安定した受注があります。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用ホーンの詳細設計開発を担当いただきます。

【具体的には】
■3DCADを用いた既存製品の改良
■新規製品の設計開発

【同社と同社製品の特長】
■トヨタ車の6割、スバル車の5割の車両に同社のホーンが搭載されています。主に高級車向けのホーンを得意としています。
■完成車メーカーと直取引しており、新製品の設計開発は完成車メーカーと協働で仕様を詰めていきます。場合によっては外部の研究機関との協働もあります。
■自動車用ホーンは交通安全に直接関わるため、音量、耐久性などの定められた基準をクリアする必要があり、その上で音質に拘ったり、軽量化を進めていくのがポイントです。
※今後の自動車の電動化に合わせ、搭載位置が変更されるなど、ホーンという部品も様々な変化が求められています。

【配属部門について】
■30代から50代の計9名が在籍しています。

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ENEOSグループ特約店企業における経理・財務(管理職候補)/株式会社武重商会

燃料、電力など地域で欠かせないインフラを提供しています。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の経理部門での業務をお任せします。

【具体的には】
■債務・入出金管理
■仕分け業務
■帳票管理
■月次、半期、年次までの一連の経理業務
■経理業務全般管理および監査業務
■石油関連税等の税申告業務
■その他経理、財務業務全般

【配属部門について】
■同社の経理部門には計8名が在籍しています。
■部門長は50代、メンバーは20代~30代です。
■部門長を引き継いでいただくことを想定しています。

※同社の休日はシフト制ですが、経理部門については土日祝を中心に休んでいる方が多いです。

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ENEOSグループ特約店企業における総務・人事/株式会社武重商会

燃料、電力など地域で欠かせないインフラを提供しています。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の総務部門での業務をお任せします。

【具体的には】
■社有の各種施設、文書、車両、部品の管理
■安全衛生、危機管理への対応
■採用業務全般、労務管理全般
■各種補助金の申請
■その他総務業務全般

【配属部門について】
■同社の総務業務は現在主に2人で担当しています。
■部門長は50代、もう1人のメンバーは40代です。
■将来的には現在のメンバーの方と一緒に総務部を牽引していただける方を求めています。

※同社の休日はシフト制ですが、総務部門については土日祝を中心に休んでいる方が多いです。

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ENEOSグループ特約店企業におけるプロパンガス部門営業責任者/株式会社武重商会

燃料、電力など地域で欠かせないインフラを提供しています。

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~470万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社のプロパンガス部門における部門長をお任せします。

【具体的には】
■営業実績管理、施策の企画推進全般
■メンバーの教育、他勤怠、ルート管理などのマネジメント全般
■顧客管理、取引先管理全般
■プロパンガスの仕入れおよび流通・配送全般の管理全般

【同社について】
■上田市が本社で、県内に14か所のガソリンスタンドと、プロパンガス、燃料配送部門、自動車販売や整備などを行っています。

【プロパンガス部門について】
■本社と、上田、長野、松本、佐久に営業所があります。部門合計で約20人ほどです。
■現在の部門責任者が60代で、世代交代を想定した募集です。

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広告代理店のクリエイティブディレクター/株式会社日広

地域に根差した広告代理店の募集です

勤務地
長野県上田市
想定年収
350万円~530万円
雇用形態
正社員
仕事内容
広告代理店でクリエイティブディレクターとして従事していただきます。

【具体的には】
クリエイティブディレクターとして、TVCM・ラジオ・雑誌・WEBサイト・パンフレットなどの企画設計・制作進行管理業務、コピーライティング業務と多岐に渡ってご活躍いただくポジションです。

[企画設計業務]
・クライアントとの打ち合わせ
・制作物の設計(プロモーション全体の設計やWEBサイトの要件定義など)
・コンテンツの企画(コンセプトの立案や映像のシナリオ制作など)
[制作進行業務]
・デザイナーへのデザイン依頼、外部ブレーンの手配
・クライアントとの折衝
・スケジュール管理(納品までの工程管理、調整)
[ライティング業務]
・会社案内や省庁関係のコピーライティングから企業・商品のキャッチコピーまで、幅広く対応
・必要に応じてトップインタビュー

【制作物について】
・広告(新聞広告、看板広告、WEB広告、雑誌広告など)
・パンフレット(会社案内、採用案内、商品パンフレット、自治体パンフレットなど)
・TVCM
・映像(会社案内ムービー、イベント・表彰向けムービー、社員教育ムービーなど)
・WEBサイト(コーポレートサイト、採用サイト、商品ページなど)

【組織について】
制作部に所属していただきます。クリエイティブディレクター1名、デザイナー3名の部署です。

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半導体産業分野の金属加工メーカーでの経理総務職/株式会社タジマ

航空宇宙産業・半導体産業分野の金属加工メーカー

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
総務経理部門にて、日々の経理実務担当者と連携しながら、経理全体の取りまとめ・管理を担当いただきます。将来的には、経理・財務の視点から経営戦略にも関わっていただきたいと考えています。

【具体的には】
・資金繰りの確認および資金管理
・日次経理業務を担当するスタッフとの業務進捗確認・指導
・月次決算・年次決算の取りまとめと報告
・経営状況のモニタリングと経営層への報告・提案
・その他、総務部門との連携業務

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精密モータメーカーの電源開発設計職/シナノケンシ株式会社

仕事と家庭の両立を応援するワークライフバランス推進企業

勤務地
長野県上田市
想定年収
530万円~820万円
雇用形態
正社員
仕事内容
電源開発設計をお任せいたします。

【具体的には】
顧客要求を製品仕様へ落とし込み、電源・通信開発をメーカと一緒に共同開発に取り組んでいただきます。
更に、案件リーディングを期待しています。

【組織について】
11名の部署です。

【ワークライフバランス推進企業】
育児休業制度(育休取得率100%、育休復帰率100%、男性の育休取得者/2023年度89.9%の実績あり)、介護休業制度、本社圏一帯のリニューアル、社員食堂(カフェ併設)、30歳までの独身寮、テニスコート、クラブ活動

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精密モータメーカーのポンプ開発設計/シナノケンシ株式会社

仕事と家庭の両立を応援するワークライフバランス推進企業

勤務地
長野県上田市
想定年収
440万円~640万円
雇用形態
正社員
仕事内容
高出力モータおよびポンプヘッドの開発・設計・評価に携わっていただきます。
AIサーバ冷却用など需要が高まるポンプ製品に、従来培ってきた小型・軽量・静音のモータ技術を駆使して取り組みます。
ポンプ技師と二人三脚で開発を進めます。

【具体的には】
・ポンプの開発設計(2D、3DCADを使用)
・顧客との使用打合せ等の交渉業務

※経験にもよりますが、まずは既存図面の流用や改善設計から始め、将来的には仕様打ち合わせ~試作検討~工程開発~品質管理などの関連業務にも携わって頂きます

【組織について】
11名の部署です。

【ワークライフバランス推進企業】
育児休業制度(育休取得率100%、育休復帰率100%、男性の育休取得者/2023年度89.9%の実績あり)、介護休業制度、本社圏一帯のリニューアル、社員食堂(カフェ併設)、30歳までの独身寮、テニスコート、クラブ活動

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精密モータメーカーのポンプ開発設計(経験者)/シナノケンシ株式会社

仕事と家庭の両立を応援するワークライフバランス推進企業

勤務地
長野県上田市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
高出力モータおよびポンプヘッドの開発・設計・評価に携わっていただきます。
AIサーバ冷却用など需要が高まるポンプ製品に、従来培ってきた小型・軽量・静音のモータ技術を駆使して取り組みます。
新規案件の主力メンバーとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
・小型遠心ポンプの構造および流体設計(2D/3DCADを使用)
・ブラシレスDCモータの構造設計・磁気回路設計・熱設計
・試作機の組立・性能評価(流量・揚程・効率・騒音・耐久性など)
・顧客との仕様打合せ・技術的な要件のすり合わせ
・設計検証や量産移行に向けた技術資料の作成
新規案件の中核メンバーとして、製品コンセプト段階から携わり、他部署と連携しながら製品化を推進していただきます。

【組織について】
11名の部署です。

【ワークライフバランス推進企業】
育児休業制度(育休取得率100%、育休復帰率100%、男性の育休取得者/2023年度89.9%の実績あり)、介護休業制度、本社圏一帯のリニューアル、社員食堂(カフェ併設)、30歳までの独身寮、テニスコート、クラブ活動

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急成長住宅メーカーのインテリアコーディネーター(上田市)/株式会社サンプロ

「信州のくらしをデザインする」インテリアコーディネーター募集(上田市)

勤務地
長野県上田市
想定年収
400万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
インテリアコーディネーターとして、営業設計職と連携し、お客様の想いを汲み取り、理想の空間づくりの提案をお願いします。
壁紙や床材、照明まで、お客様の理想に合わせた自由度の高い家づくりを目指します。

【具体的には】
・お客様・設計担当との打ち合わせ(要望・課題・予算など)
・お客様への提案
  壁紙の色や素材の選定
  床材の種類の選択
  コンセントの種類や配置場
  照明計画 など

【ポイント】
■自由度の高い提案で個性が活かせる
「この中から」という制限がないため、お客様の理想の形に合わせ、インテリアコーディネーターとして自由度の高い提案ができます。
■営業・設計・施工と深く関わるチーム制
お客様の夢の実現に向けて、職種を超えた仲間と連携し、仕事の学びが多い環境です。
■お客様と「一緒に創る」深い達成感
ヒアリングから現場立ち会いまで一貫して携わり、打ち合わせは平均5回。期間としては3か月~半年という長い時間関わ
■サンプロの花形はインテリアコーディネーター
超ベテランインテリアコーディネーターと一緒に成長しあえる環境です。

【働く環境】
■チーム一丸となって成果を追求し、成長を讃え合う文化
■全社員の働きやすい環境を目指し、制度やツールなど毎年進化させています。
■研修・資格取得支援制度あり
■ONとOFFのメリハリ 
 残業時間改善など全社的取り組みや有志のサークル活動など

【ワークライフバランスについて2024年実績】
月平均所定外労働時間22.3時間
年間休日数120日
平均有給休暇取得日数9.96日

【資格手当】
・一級建築士 (30,000円)
・二級建築士 (10,000円)
・インテリアコーディネーター (6,000円)
・インテリアプランナー (8,000円)
・照明士 (4,000円)
・照明コンサルタント (2,000円)
・カラーコーディネーターアドバンス (3,000円)
・キッチンスペシャリスト (4,000円)
※職務の変更の範囲
会社の定める業務

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