東御市の転職・求人情報一覧

各種FA機器（自動機・省力機、半導体実装設備、基板搬送装置等）の機械設計をお任せします。

【具体的には】
・標準機機の設計変更および改良（仕様書作成、構想設計、組立図、部品図作成、部品選定）
・特注機の仕様策定、新規設計
・テスト、現地調整、不具合対応
※開発や改良においては、社内の電気・制御設計担当者等と協力しながら進めます。
※経験スキルに合わせ、まずは標準機の設計変更など難易度の低い業務から始めていただき、将来的には特注機の設計等をお任せしたいと考えています。

【組織について】
生産本部（機械設計15名・電気/制御設計15名）
中途採用入社者割合7割と、馴染みやすい環境です。

【製品例】
・半導体実装/検査装置
・基板実装/検査装置
・入退室/在室管理/検温セキュリティシステムなど

Webマーケ、Web展示会の企画・運営のほかSNSを活用した広報活動やリード顧客獲得に向けたインサイドセールスを行います。

【具体的には】
＜Webマーケティング＞
・リスティング広告、ディスプレイ広告運用（Google、Yahooなど）
・SNS広告運用（Facebook、Instagram、Twitter、LINEなど）
・Web展示会（YouTubeLive）企画の立上げ及び管理、運営

＜クリエイティブ＞
・新製品のティザー動画や製品発表動画プレスリリース、ランディングページなどの制作管理
・マーケティングコンテンツ（自社メディア、記事広告、ブログなど）の制作管理

＜インサイドセールス＞
・上記を活用したリード顧客獲得および初期対応業務
※外勤営業と連携を取りながら、リード顧客に向けた営業活動を行います。

＜分析/管理＞
・メンバーマネジメント、KPI設定、管理
・SFA/CRMなどのDB管理（顧客情報管理、顧客分析、売上管理）

【部門について】
営業本部直下に新設されたインサイドセールスグループへの配属を予定しています。グループ内は広報担当、CRM担当という風に主な職務分野を分け、全員で約10名の組織構成です。

社内情報システム部門に所属し、下記の業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・社内システムの利用方法やトラブル対応などのヘルプデスク業務
・社内各部門から改善要望などの聞き取り、開発ベンダーへの展開
・製品情報(図面・部品表など)の管理システムの保守、構築業務
・業務アプリケーションや基幹システムの導入やカスタマイズ
・社内ネットワーク環境の構築、改善などインフラ関連業務
・Excelマクロを使用して簡単な業務改善ツールの作成など
※ベンダーコントロールが主となります。

【研修について】
実務経験が未熟な方に対しては新卒社員と同等の入社後導入研修の受講を想定しています。
職務や製品が初めての方も丁寧に教育しますのでご安心ください。

【部門について】
販売管理sys、生産管理sys、など分野ごとに小規模チームに細分化されており、全員で約20名の組織構成です。

インフラ（ネットワーク保守）をご担当いただきます。

【具体的には】
・サーバー構築
・ネットワークの保守運用
・そのほかインフラの設定

【企業のポイント】
・転居を伴う転勤は基本的にありません。
・同社基準給与テーブルに沿って公明正大な評価
・研修プログラム多数。最先端技術に関するものもあり。
・平均残業時間約22時間
・同社営業が企業と連携し労働時間管理

＝＝＝以下補足情報＝＝＝＝

■転勤について
同社は技術者第一主義を掲げ、現場の技術者の成長と労働環境の整備に注力しています。そのため本人の希望の無い異動や、転居を伴う現場移動は基本的にありません。数十年同じ現場で働かれている方もいます。万が一現場で活躍できない場合にはまずはご自宅エリアで新しい案件の開拓なども行い、本人と相談しながら紹介先を探しております。

■給与について
本人の成果やスキルによって本求人の想定年収から前後いたします。
同社は明確な給与テーブルがあり、ご自身でどれくらいの成果や働き方ができれば評価につながるかが分かるようになってます。
同時に社内の専門的な研修プログラムなども多く用意しており、自ら成長しスキルを高めたい方に対して公明正大にサポートをしていきたいという理念を持たれています。

■労働時間について
労働時間は常駐先の企業の管理とは切り離し、あくまで同社の下で管理しています。担当の営業が随時企業様と連携を図り、過度な残業が発生しないようコントロールを行っています。

SEポジションをご担当いただきます。

【具体的には】
生産（会計）システムの保守運用

【企業のポイント】
・転居を伴う転勤は基本的にありません。
・同社基準給与テーブルに沿って公明正大な評価
・研修プログラム多数。最先端技術に関するものもあり。
・平均残業時間約22時間
・同社営業が企業と連携し労働時間管理

＝＝＝以下補足情報＝＝＝＝

■転勤について
同社は技術者第一主義を掲げ、現場の技術者の成長と労働環境の整備に注力しています。そのため本人の希望の無い異動や、転居を伴う現場移動は基本的にありません。数十年同じ現場で働かれている方もいます。万が一現場で活躍できない場合にはまずはご自宅エリアで新しい案件の開拓なども行い、本人と相談しながら紹介先を探しております。

■給与について
本人の成果やスキルによって本求人の想定年収から前後いたします。
同社は明確な給与テーブルがあり、ご自身でどれくらいの成果や働き方ができれば評価につながるかが分かるようになってます。
同時に社内の専門的な研修プログラムなども多く用意しており、自ら成長しスキルを高めたい方に対して公明正大にサポートをしていきたいという理念を持たれています。

■労働時間について
労働時間は常駐先の企業の管理とは切り離し、あくまで同社の下で管理しています。担当の営業が随時企業様と連携を図り、過度な残業が発生しないようコントロールを行っています。

自動機、省力化機のシーケンサー（PLC）等による制御ソフト設計およびハード設計をお任せします。

【具体的には】
▼制御設計（ソフト設計）
・PLC／ラダー言語を用いたプログラム設計「三菱・オムロン・キーエンス・シーメンス」
・サーボモータやロボット等作動機械の設定、操作用のタッチパネルの画面作成など

▼電気設計（ハード設計）
・制御盤のほかモーターやブレーカー・リレー等といった機器の選定や電気回路設計
・装置立ち上げ作業(デバッグ) 現地据付、完成図書、保守業務など

【組織について】
生産本部（機械設計15名・電気/制御設計15名）
中途採用入社者割合7割と、馴染みやすい環境です。

【製品例】
・半導体実装/検査装置
・基板実装/検査装置
・入退室/在室管理/検温セキュリティシステムなど

同社経理部において、以下いずれかの業務をご経験に合わせ幅広くお任せします。

【具体的には】
・月次/四半期/年次/連結決算業務（海外子会社の月次決算時の実績及び予算資料の作成）
・本社子会社間の連絡窓口（子会社取締役会資料・月次決算資料まとめ、作成指導等）
・年度計画と月次実績・予測の差異分析（社内・社外向け損益計画と実績対比・差異分析）
・取締役会資料（連結・単体月次決算報告書資料）作成
・税務申告書関連業務

※将来的に海外支店への転勤が発生する可能性があります。
※将来的には事業全体を俯瞰的にみられるよう経営管理部に異動するケースもあります。

同社の技術系総合職として、お持ちの経験をもとに下記いずれか、またはその他のポジションにて設計/開発業務をお任せします。

【具体的には】※下記業務内容は一例
・基礎研究、先端技術開発、試作（次世代、次々世代製品の企画開発）
・製品開発における機械設計/電気（回路）設計/制御（組込）設計
・製造工程における不良、不具合発生時の設計対応
・製品安全性にまつわる規制対応、資料作成

【配属予定部署】
同社開発部は大きく「機械設計」「電気（回路）設計」「ソフトウェア設計」分野に分けられます。
実務経験に応じ相談の上配属先を決定します。

【研修について】
実務経験が未熟な方に対しては新卒社員と同等の入社後導入研修の受講を想定しています。
職務や製品が初めての方も丁寧に教育しますのでご安心ください。

インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、3Dインクジェットプリンタなど、自社製品に関するソフトウェアの開発をお願い致します。

【具体的には】
同社製品に用いられるアプリケーション、プリンティングソフトウェアの開発

【製品例】
・プリンタにバンドルされるRIP(ラスターイメージプロセッサ)ソフトウェア
・カラーマネジメントソフトウェア
・Adobe Illustratorのアドオンであるカッティングソフト
等

【使用言語】
Ｃ、C++、Java、MATLAB等

【あなたに期待すること】
ユーザーの使いやすさ、美しい色彩表現の実現、高精度/高精細なプリント品質の実現等..
プログラムはあくまで手段で、求められるのは顧客やユーザー視点での「仕事道具」としての品質追求です。
そのための考え方や工夫がダイレクトに同社製品の評価につながっています。

【仕事の進め方】
ソフトウェア開発については約20名のメンバーが所属しています。
事業セクションごとに機械設計、電気回路設計、ファームウェア設計、ソフトウェア設計からそれぞれメンバーを選出。５～10名のチームを編成して一つの製品開発に携わります。

同社製品の回路設計に携わって頂きます。

【具体的には】
・デジタル、アナログ回路の設計
・FPGA設計
・モータ、センサ選定などのハーネス設計
・電気評価、EMC/安全規格等の業務
製品開発は電気・ソフトのエンジニアと共にプロジェクトで進めていきます。上流の工程から開発・設計・評価・生産移管など一貫してご担当いただく為、様々な経験をする事が出来ます。開発と製造の距離が近いため開発～試作のサイクルを早く回すことができる点が強みです。

【会社特徴】
社内一貫生産の為、コンセプト決定～製品化まで一貫して携わることができます。
全売上の7～8％を開発投資に回すなど、最先端技術に携われます
残業時間30時間程度/年間休日120日と充実の福利厚生

自社製品を持つ機械系メーカーの生産管理部門にて生産計画立案、進捗管理、生産統制などの業務をお任せします。

【具体的には】
受注量や販売状況の変動に合わせ、ライン負荷を見て生産スピード、人員の配置を調整
製造部とのスケジュール進捗管理
製造現場から生産上の課題を吸い上げ、解決に向けた活動の企画、推進

【新ライン立ち上げ時には】
製造・生産技術・設計・調達など社内部署とともに納期に向けてライン設計、ライン編成、人員配置、残業設定など製造体制を調整業務も必要となります。

同社が製造す自社製品の設計／開発者として
イノベーションを巻き起こしながら課題解決を推進していただける方を求めます。

【具体的には…】
[設計業務]
▼既存・新製品における出図計画作成および設計の実施
▼既存・新製品における設計検証の実施・設計変更の管理
▼依頼テーマの技術開発の実施
※使用3DCAD…ICAD

［付随業務］
▼市場クレーム対策、品質改善の実施と設計変更業務
▼営業活動支援業務
▼海外現法への技術移転・設計指導、その他機械設計に関する支援業務
▼受注時の技術的事項の検討、受注確保のための提案実施（サポート）
▼アフターサービスの補助業務

製品開発は電気・ソフトのエンジニアと共にプロジェクトで進めていきます。上流の工程から開発・設計・評価・生産移管など一貫してご担当いただく為、様々な経験をする事が出来ます。開発と製造の距離が近いため開発～試作のサイクルを早く回すことができる点が強みです。

【会社特徴】
社内一貫生産の為、コンセプト決定～製品化まで一貫して携わることができます。
全売上の7～8％を開発投資に回すなど、最先端技術に携われます
残業時間30時間程度/年間休日120日と充実の福利厚生

同社の製造系総合職として、お持ちの経験をもとに下記いずれか、またはその他のポジションにて製造業務をお任せします。

【具体的には】※下記業務内容は一例
・［組立業務］シフト管理、生産計画、オペレーション指導などのライン管理
・［検査業務］外観検査、測定検査、自動検査装置を利用しての品質検査など
・［品質管理業務］品質、歩留まり管理や改善活動、生産拠点との調整（海外含む）
・［購買、生産管理業務］サプライヤーとの受発注処理、納期管理／在庫集計、帳票作成など

【配属予定部署】
上記製造工程のうち、実務経験に応じ相談の上配属先を決定します。

製造部門におけるライン管理者としてチーム管理、生産管理部門と連携を取りながら各工程の進捗管理、生産統制などの業務をお任せします。

【具体的には】
・スタッフ20名程度のライン管理者としてシフト管理、生産計画、オペレーション指導など製造部門のライン管理
・受注量や販売状況の変動に合わせ、ライン負荷を見て生産スピード、人員の配置を調整
・安全衛生管理や製造技術の改善業務、設備導入の検討など
・仕入先及び外注先からの最適調達、納期管理、営業、生産管理、調達部門との情報連携

【工程一例】
（工程１）ユニット別生産
『ヘッドユニット』『キャリッジユニット』『インクタンクユニット』『電装BOXユニット』
といったそれぞれのユニットごとに別ラインで製造します。
また、それぞれの動作確認を行い、仕様通りの動きができるかをチェックします。

（工程２）製品組立
別々に製造したユニットを組み合わせ、一つの製品として組立を行います。
組立後、改めて動作確認を行うことで、高い品質を担保しています。

（工程３）出荷梱包
製品を梱包できるよう、幾つかのユニットに再度分けて梱包します。
精密機器ですので、輸送時に発生する衝撃による不良（着荷不良）等が
起きないよう対策をしています。

【新ライン立ち上げ時には】
生産管理・生産技術・設計・調達など社内部署とともに納期に向けてライン設計、ライン編成、人員配置、残業設定など製造体制を調整業務も必要となります。

同社グループ会社にて運営するECサイトに関わる企画・運営を行っていただきます。実務スキルに応じて以下いずれかの業務を主とし、関連業務をお任せします。

【具体的には】
・ECサイトの企画、再構築。
・アクセス数分析と改善案の企画
・illustrator等を利用した画像編集および公開
・ECサイトの設計開発の経験がある方
・新商品、新サービスの企画立案、開発
・キャンペーン、メールマガジンといった顧客向けのフォロー
・集客のためのイベントの企画立案、運営
・競合他社分析
・受発注管理
　etc...

【主なプリントサービス事例】
・Tシャツのデザイン
・iphoneケースのデザイン
・酒類のラベル印刷
・のぼり・タペストリー
・ゴルフクラブ　etc...

同社の事務系総合職として、お持ちの経験をもとに下記いずれか、またはその他のポジションにて事務系サポート業務をお任せします。

【具体的には】※下記業務内容は一例
・［総務業務］危険物・廃棄物管理、設備維持管理、防災、各種法令対応など
・［労務業務］社会保険手続、労働安全衛生、給与計算など
・［経理、財務業務］日常経理業務、月次／年次決算、連結決算、固定資産・棚卸資産管理業務など
・［購買、生産管理業務］サプライヤーとの受発注処理、納期管理／在庫集計、帳票作成など
・［品質管理業務］品質、歩留まり管理や改善活動、生産拠点との調整（海外含む）

【配属予定部署】
総務部、経理・財務部、購買調達部、生産管理部、品質管理部など実務経験に応じ相談の上配属先を決定します。

長野県・山梨県内の主にメーカー様から荷物をお預かりし、海外へ運ぶ国際物流の営業職です。

【具体的には】
・ 輸出入航空貨物・海上貨物に関わる営業職で、既存顧客のルートセールス及び新規顧客の開拓を中心に行います。
・顧客先としては、主に県内のメーカー・商社になります。
・国内外問わず、人とのコミュニケーションがとても多い仕事です。多様な顧客のニーズを汲み取り、その期待に応える提案営業を行っていただきます。
・入社してすぐは、カスタマーサービスとして、営業サポートのような内勤の仕事からスタートします。
そこで物流や貿易について学び、いずれご希望や適性に合わせて営業職（もしくは通関士など）になっていきます。
※カスタマーサービスは現在はあくまで営業のサポートですが、今後、お一人で顧客先に行って打ち合わせをしていただいたりすることも検討しています。
※案件に応じて、海外出張もあります。

海外向け修理/保守を行う部門にて、修復用部品、メンテナンス資材などの輸出入に関わるサポート業務をお任せします。

【具体的には】
・ユーザーや運送会社とコミュニケーションをとりながら、保守部品手配に必要な書類作成
・輸送に伴う物流手配、納期や輸送日程調整
・英語を使用しメール、電話での問合せ対応など
・部内予算/実績管理
・その他海外カスタマーエンジニアのサポート業務

フライス盤及びNC旋盤による金属の切削加工をお任せします。
※大阪機工、大隈鉄工、静岡鐵工製を中心に70台以上の工作機械が稼働中です。

【具体的には】
ＮＣフライス、NC旋盤、マシニングセンタ等のオペレーターとして 「プログラミング」並びに「段取り／オペレーション」を一括して担当して頂きます。
鉄・アルミ・チタン・各種合金等の切削加工により、航空機部品、自動車関連部品等を製造します。
プログラミングから段度り、加工、仕上げ、検査測定まで、すべての工程に
携わっていただきますので、モノづくりの醍醐味が十分に味わえます。

加工内容は複雑で難易度は高いですが、それだけにやりがいはあります。
工作機械とNC・MCマシンでの３軸加工の経験があれば、より複雑な加工も出来るよう丁寧に指導します。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】特に航空機部品や自動車部品の加工実績が多い弊社では、多くの難削材を手がけている
【従業員】33名