勤務地

長野県松本市

想定年収

620万円～760万円

雇用形態

正社員

仕事内容

パッケージソフトウェア・クラウドサービスの商談活動・プロモーション・マーケティングをお任せします。
（主にBusiness to Business(B2B)、Business to Researcher（B2R））

【具体的には】
・営業機会
国内外の販売会社経由、学会・展示会・DMなど
・提案するシステムは主に以下システムとなります。
(1)生体信号・動作解析ソリューション
(2)SleepSign-Cloud ウェルネス
(3)トリニティケアシリーズ

・生体信号解析・動作解析・睡眠解析などのヘルスケア分野を中心とした弊社独自のパッケージ製品及びクラウドサービス（30年以上の歴史があるものや医療機器の製品もあり）
・一部は海外販売を実施
・魅力的な国内外のハードウェアと、弊社ソフトウェアを組み合わせた販売も実施
・パッケージソフトウェアの販売・開発で得た経験・知見・人脈を活かしたヘルスケアサービスを展開中

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境：平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

359万円～573万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の営業職として、業種・職種を問わず、さまざまな企業が抱える人材に関する課題に対して、最適なソリューションを提案していただきます。

【具体的には】
企業、派遣スタッフの両方を担当します。
■企業側
・新規企業開拓（テレアポ。飛び込み、メール、DM送付など）
・既存顧客フォロー（定期ヒアリング、求人獲得など）
・人材紹介（派遣、正社員、契約社員の推薦）
※入社後は企業開拓がメインの業務となります。

■派遣スタッフ側
・求人紹介
・案件アサイン
・面接、面談同席
・稼働後のアフターフォロー　など

【組織・社風】
長野支社4名（マネージャー1名、メンバー3名）
※20代～30代中心

マイクロマネジメントよりは、1人1人がセルフコントロールをしつつ能動的に仕事をしている環境です。

【研修・サポート体制】
入社後は人事研修＋現場でのOJTを通じて、業務をしっかりサポートします。
営業未経験の方も多数活躍しており、安心してスタートできる環境が整っています。
その後もキャリアアップに応じた研修制度が充実しており、継続的な成長を支援します。

【転勤について】
入社後すぐに転勤は基本的にはありませんが、事業拡大やキャリア形成の観点で、他拠点への異動をご相談する場合があります。その際、個々の事情は配慮します。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【配属部署】
IJS（インクジェットソリューションズ）事業部

インクジェットソリューションズ事業部（IJS）では、同社のコア技術であるインクジェットヘッド（デバイス）の研究開発を担っております。自社製品の各種プリンター向けの開発だけでなく、外販向けの開発も実施しており、開発プロセスの上流から下流まで一貫して行います。外販向けのヘッド開発では、様々な業界のパートナー様・お客様と共創しながら新たなビジネスを創出し、様々な社会課題を解決するソリューションを提供していきます。

【具体的な業務内容】
・新規撥水膜の材料探索、成膜プロセス検討、撥水膜性能評価を通して、初期の開発から量産化を目指して中長期で実施いただきます。
・周辺業務として、シリコンMEMSプロセスを用いたPrecisionCoreプリントチップの設計/開発業務を実施いただきます。
・特許出願、他社特許のクリアランス業務もあります。

【魅力・やりがい】
・PrecisionCore（プレシジョンコア）テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わることができ、撥水膜材料の新規開発～量産経験を積むことができます。
・材料分析技術・シリコンMEMSプロセスに関する知識・知見を積むことができます。
・上流から下流まで担当頂く事が出来ますので、エンジニアとしての設計力だけでなく、幅広い経験、スキルを身につける事ができます。
・若手でも任せられる業務範囲が広く、チームでサポートしながら働くので、自分に合ったペースでスキルを向上する事が出来ます。
・ご自身の適正、能力、意向により、専門性を極めるコース、リーダー・マネージャー等のマネジメントコース、のキャリアパスが選べます。

【グループのビジョン】
同社のインクジェットヘッドの製造・検査のプロセスには、自社の半導体製造や時計組立で培った技術を応用しており、インクを正確かつ高速に吐出し、美しくスピーディーなプリントを実現しています。「デジタルプリンティングの世界を広げるため、インクジェットで世の中を変える」という想いのもと、インクジェットの常識を塗り替える技術で、お客さまのニーズに応えるのはもちろん、社会課題の解決によって持続可能でこころ豊かな社会の実現に貢献していきます。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

550万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門では、自社製品であるプリンター製品（ホーム・オフィス、商業産業用）についてジャンル横断で、ネットワーク/通信機能やアプリケーション・ソリューションに関する組み込みソフトウェア開発を担っています。

組み込みネットワーク通信技術をベースに、PCやスマートデバイスからの印刷/スキャン機能だけでなく、遠隔サポート機能や外部ソフトウェア会社と連携した印刷ソリューションの提供、クラウドと連携したプリンター機能の実現など、お客様とつながる機能を生み出す役割を担っていただきます。

【具体的には】
・各ジャンルのプリンター製品のネットワーク・ソリューション機能における、要求分析/要件定義、仕様策定、基本設計・詳細設計、実装（コーディング）、評価（テスト）を一貫してご担当いただきます。
・ソフトウェアソリューションの企画など

【所属部門】
プリンティングソリューションズ事業本部

【本ポジションの魅力】
・ネットワークソリューションの上流工程から下流工程までの一連のプロセスに携わるため、市場ニーズ把握力、企画力、設計力、評価スキルなど、エンジニアとして必要な能力を習得できます。
・業界をリードする最先端の印刷／スキャンソリューション、クラウド連携、セキュリティなどの技術を製品に組み込む業務を通じて、次世代に通用する専門技術を習得できます。
・キャリアパスとして、ご本人の適正・能力・意向により、専門技術を極めるエキスパートコース、チームリーダー、プロジェクトリーダー、マネージャーなど、幅広い選択肢があります。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は冠婚葬祭業、ホテル業、フィットネス業などを展開しする企業グループです。
現在、全社的に業務のDX化・デジタルマーケティングの推進に取り組んでおり、事業全体の見直しと経営効率化を進めています。
単体では15億円、グループ全体では約20億円規模の売上を持ち、パートを含めたグループ社員数は約200名。現場主導のアナログ業務が多く残る中、クラウドツールやSaaSを活用し、部門横断で業務改革を進めていく仲間を求めています。

【具体的には】
DX・業務改善を通じて、事業推進・マーケティング・社内インフラの最適化を担います。
・社内システム（kintone、マネーフォワード等）の活用・改善提案
・顧客データベースの統合、データマーケティングの基盤構築
・複数部門（葬儀・婚礼・不動産・遺品整理など）にまたがる業務フロー改善
・経営層・現場との連携による、システム導入～運用までのマネジメント
・kintoneを用いた日常業務データの管理・照合・可視化など
・現場のデジタルツール浸透支援（例：タブレット活用による業務効率化）
・SaaSベンダーや開発会社との折衝・ディレクション

【組織について】
3名の部署です。
その他事業本部、総務人事、マネジメント部など現場に詳しいスタッフと連携しながら業務を進めて頂きます。

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勤務地

長野県東御市

想定年収

930万円～1,550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社における監査長もしくは監査リーダーをお任せします。

【具体的には】
内部監査全般
■リスク評価
■事前調査
■往査
■改善施策のモニタリング
■経営者報告
■監査品質の評価と改善
■往査先とのコミュニケーション
■他の監査関連プロジェクトの推進

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
■ガバナンスやコントロール、リスクマネジメントの各プロセスを客観的な立場から評価し、また改善を促す活動を通じて、Astemoグループ全体の価値向上と改善に寄与できます。
■内部監査は国内外の出張が多数あり、World-wideの知見を広げ、グループ全体を俯瞰する視点を持つことができます。語学能力を活かし、Astemoのグローバルな環境下で仕事をしたい方には魅力的な仕事です。さらに国際資格の取得も視野にいれたプロフェッショナルとしての道も開かれています。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

700万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業経営のパートナーとして、大手・中堅企業を対象に法人税務を中心とした税務会計コンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・法人税務、会計業務（月次/決算/申告書作成、連結納税対応など）
・組織再編やM&A支援（シミュレーション/スキーム立案、実行）
・IPO支援（資本政策、内部管理体制支援、相続対策など）
・事業承継対策（株価計算/承継スキームの立案、実行）
・相続対策（相続税試算/対策の立案、実行）

＜業務環境について＞
業務は複数担当制を採用しており、1社につき2～3名で対応する体制です。
法人税務を中心に、組織再編、M&A、IPO支援、事業承継、相続対策、国際税務、連結納税など、専門性の高い税務会計業務に幅広く携わることができます。
記帳代行や給与計算といった作業代行業務は行っておらず、実務経験を通じて高度なスキルを磨ける環境が整っています。

また、クライアントの構成は、中小企業30％、上場準備企業30％、上場グループ企業40％と、上場企業比率が高いのも特徴です。
IPO準備やM&Aに伴う企業価値評価、デューデリジェンス等の経験も積むことができ、バランス良く専門性を高めることができます。

＜組織構成について＞
社員数は約90名で、そのうち約8割が税理士または公認会計士の有資格者です。
BIG4出身者や国税OBなど、多様な専門性を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強みを活かしながら高度な税務業務に取り組んでいます。

＜働き方・評価制度について＞
完全週休2日制、年間休日120日で、繁忙期も含めた平均残業時間は月30～40時間と、ワークライフバランスに配慮された環境です。
状況に応じてフルリモート勤務も可能で、地方在住の社員も活躍中です。また、評価は成果主義で、マネージャークラスはクライアントからの報酬が年収に反映される明確な制度が設けられています。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社はフィットネスジムを6店舗運営し、地域の健康と活力を支えています。

本社（塩尻市）所属のエリアマネージャーポジションになります。
北信・中信に点在する最大6店舗を統括し、数字と現場の両面から店舗をリード、チームの成長を後押ししていただきます。

【具体的には】
・運営・売上管理
店舗ごとの経営数値を分析し、課題抽出と改善策の立案・実行を行う
・集客施策の企画推進
エリア特性を踏まえたキャンペーンやイベントを設計し、来店数と会員満足度を高める
・オペレーション改善
機材選定や DX 推進など、効率的で安全な店舗運営体制を整備する
・スタッフ育成・チームビルディング
シフト管理、1on1 面談、人事評価を通じてメンバーの成長を支援し、組織力を強化する
・その他、当社業務全般
地域の原動力を絶やさないため、枠にとらわれず柔軟に業務に取り組む

【ポジションの魅力】
・経営視点
複数店舗を束ねることで、売上・コスト・人員配置を総合的にマネジメントする力が磨けます
・企画力
地域密着の施策を自ら考え実行でき、顧客の反応をダイレクトに感じられます
・組織づくりの経験
スタッフの成長と店舗の成果を同時に高めるチーム運営を実践できます

【同社の事業内容】
・ガソリンスタンド運営（8店舗）
・toB向けの灯油、潤滑油の配達事業
・車検工場（松本市）
・車販事業（松本市）
・無人コインランドリー（12店舗）
・エニタイムフィットネス（現状3店舗＋長野市の3店舗も買収が決定）
・シェアオフィス事業（予定）
・子会社事業としてアフリカ（モザンビーク）でのコインランドリーのフランチャイズ展開（予定）

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勤務地

長野県上水内郡飯綱町

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

市販用の営業として、下記の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・食品スーパー、ドラッグストア、コンビニエンス・ストア等の小売流通企業(ナショナルチェーン～小型リージョナルストア）に対しての営業推進
・商品POPの企画・立案
・東京ビックサイトなどで年数回開催される食のイベントブースの企画・運営。
・生産工場や農場との調整

【将来的には】
東京営業所の開設を視野に入れており、新規オフィスの立ち上げも含め、首都圏エリアにおけるエリアマネージャーとして戦略的営業活動の企画・推進を担っていただきます。

【勤務地について】
首都圏、関西圏に在住の方は、主として在宅型勤務となります。(出張有り)
現状は長野県本社と在宅勤務の併用（長野県本社には出張ベース）。
将来的には東京に首都圏をカバーする東京支社を設立し、そこに勤務することを想定しています。

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勤務地

長野県上水内郡飯綱町

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

業務用の営業として、下記の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・加工食品原料もしくは中間加工食品の CVS、食品メーカー、外食チェーン（含、居酒屋チェーン）、ファストフード、産業給食・学校給食に対し、コンサルティング営業手法を主軸とした、新規顧客開拓

【将来的には】
東京営業所の開設を視野に入れており、新規オフィスの立ち上げも含め、首都圏エリアにおけるエリアマネージャーとして戦略的営業活動の企画・推進を担っていただきます。

【勤務地について】
首都圏、関西圏に在住の方は、主として在宅型勤務となります。(出張有り)
現状は長野県本社と在宅勤務の併用（長野県本社には出張ベース）。
将来的には東京に首都圏をカバーする東京支社を設立し、そこに勤務することを想定しています。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

390万円～670万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が展開する工工作機械（放電加工機）の顧客先への据え付け、メンテナンス、修理対応等をご担当いただきます。

【具体的には】
・顧客先への据え付け、調整、保守、メンテナンス
・修理対応
など

【ポジションの重要性】
当社の機械は売って終わりではありません。据え付けや機械にトラブル等があった際にどう対応するかによって、お客様のソディックへの印象、その後の営業活動に大きな影響を及ぼします。機械のプロとしてお客様と意思の疎通を図り、誠実な対応をすることで、サービス担当者をきっかけにその後の新規受注につながることもあります。

【将来のキャリア】
社員のキャリア志向やライフプランも考慮しながら、高い専門性を発揮するエキスパート職です。サービスエンジニアをまとめるマネージャーや、本人の希望により海外拠点での現地スタッフの技術的な指導役、経験やコミュニケーション能力を活かして営業職に転身など多彩なキャリアの可能性があります。

・研修（入社後）：　先輩社員の同行研修（1か月程度）、加賀事業所での製造研修（3～6か月程度）、営業所にてOJT
・1日に回る件数：　1～3件
・移動手段：　サービスカー（社有車）
・月平均残業時間：　繁忙期など波はあるが、30～50時間程度
・休日出勤／深夜残業：　お客様の要望により有（休日出勤の場合は、可能な限り平日に代休を取得）
・夜間／休日の呼び出し：　基本的に無し　※当人が関係しており緊急性が高い場合は電話確認することも想定されます。

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勤務地

長野県佐久市

想定年収

640万円～1,250万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内外の車載・産機・民生分野向け製品開発をお任せ致します。

【具体的には】
・顧客への技術プレゼンテーションおよび承認化活動
・製品開発マネージメント、各種フォロー、進捗管理
・マーケティング（営業）、市場・顧客分析

入社直後は、開発・量産製品の立上げサポート業務をご担当頂き、最終的には顧客に対するプレゼンテーション、技術打合せなどの承認化活動にも携わって頂きます。

【車載センサPEの主な市場・顧客】
国内・海外Tier1～2メーカーの開発部署、および新規顧客

【ICTセンサPEの主な市場・顧客】
主に国内・海外のスマートフォン、ウェアラブル機器、モバイル機器、ゲーム等の関連メーカー

【募集背景】
車載/ICT（民生）センサPE係では車載、産機、民生向けに磁気センサ開発を行い、技術優位性を活かして新規、既存顧客への拡販活動を進めています。現在急速に事業が拡大しており、複数のプロジェクトを同時に進めるため、人員増強が急務となっています。

【魅力】
フェライトコアを世界に先駆け製品化した総合電子部品メーカーです。現在は自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

375万円～525万円

雇用形態

正社員

仕事内容

長野県のほか中部、関東圏に21店舗のホームセンター・スーパーセンターを展開する同社において、各店舗における売場づくりに携わってきます。

【具体的には】
・発注業務、商品の品出し、接客
・売上や在庫等の数値管理
・陳列方法や販促POP等を活用した売場づくり
・パート、アルバイトの指導、教育 など

【担当グループについて】※商品群ごとに担当グループ制
［ハウスキーピンググループ］日用雑貨、医薬衛生用品、家庭用品、文具、ペットなど
［食品グループ］加工食品、日配、飲料、酒類など
［ホームニーズグループ］園芸用品、グリーン、インテリア、家電、カー用品、自転車など
［エンジョイニーズグループ］DIY、資材、工具類など

【入社後の流れ】
入社時オリエンテーションの後、店舗にて実践形式で業務を学んでいただきます。
職務別、階層別教育制度も充実していますので、ご希望に応じたスキルアップを応援します。
将来的にはブロックのリーダーやマネージャーへのキャリアアップ、バイヤーへのジョブチェンジも可能です。

【勤務シフト例】
・06:00～15:15
・07:00～16:15
・08:00～17:15
※店舗により上記以外のパターンもあり

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勤務地

長野県埴科郡坂城町

想定年収

1,170万円～1,250万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建設機械の完成品メーカーである同社にて情報システム業務全般、プロジェクトマネージャーをお任せします。

【具体的には】
以下、部門としての範囲です。
統括、マネージメント、必要に応じて実業務を行って頂きます。

・IT戦略の立案、推進
・システム、インフラの導入、構築、運用等の統括
・業務部門との連携・コンサルティング
・セキュリティとガバナンスの強化
・コスト、人材管理等マネージメント
・外部ベンダー・パートナーとの折衝

【入社後の流れ】
社内IT環境、業務、風土等を説明させて頂きます。
その上で、短期的に着手する部分、中長期の戦略部分等、方向性を決めていきます。
他部門との積極的な関りを持ち、部門横断のプロジェクトへの参加をしていただきます。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

360万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マーケティング責任者として大きな裁量のもと、自社オリジナルのカタログギフトやECサイト、
他社商品の通販／ECのプラットフォームのマーケティング戦略設計～運用までの一連の仕組み作りを担当いただける方を募集します。

【具体的には】
・売上分析、データをもとにしたマーケティング施策立案
・全マーケティングチャネルのKPI設計と達成管理マネジメント
・自社ECサイトの企画運営・管理
・キャンペーンや販促企画の立案、実施
・商品ページの作成・更新、SEO対策
・制作会社、外注先のコントロール　など

【取り扱うサービス／商材について】
・自社オリジナルカタログギフトの販促強化
・M&Aによる買収予定先の食品企業の販促強化
・自社ECサイト「地元のギフト」の認知拡大に向けた施策立案
※BtoC、BtoBどちらもあります。BtoBでは、主に広告代理店や企業のキャンペーン、社内行事の景品として提供しております。

【配属先の組織】
同社のビジネス開発部への配属を想定しています。組織構成は以下の通りです。
・マネージャー：1名
・メンバー：8名
※2025年4月時点

【同社について】
同社は、地域の特産品と消費者を自社で運営するカタログギフトやECプラットフォームで繋ぐことにより流通を活性化させ、
新たな流通のカタチを創造する上田市のスタートアップ企業です。
ギフトの流通を活性化させ、送付から受取までの”待つ楽しみ”を増やし、
ギフト×ITの力で、明日を楽しく待てる人を一人でも多くできる世の中の実現を目指しています。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新規開店する調剤薬局における下記業務をお任せします。

【具体的には】
・お客様の初来局時の対応
・お客様への服薬指導、薬歴管理
・処方箋に基づく調剤
・医薬品情報、処方箋情報などのシステムに入力

【入社後の流れ】
入社時オリエンテーションの後、配属先店舗にて実践形式で業務を学んでいただきます。
職務別、階層別教育制度も充実していますので、ご希望に応じたスキルアップを応援します。
将来的にはブロックのリーダーやマネージャーへのキャリアアップ、バイヤーへのジョブチェンジも可能です。

【勤務シフト例】
・08:00～17:15
・09:00～18:15
・10:00～19:15

※店舗により上記以外のパターンもあり

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勤務地

長野県長野市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

長野県のほか中部、関東圏に21店舗のホームセンター・スーパーセンターを展開する同社において、各店舗における精肉ブロック担当として売場づくりに携わってきます。

【具体的には】
・精肉加工、発注業務、商品の品出し、接客
・売上や在庫等の数値管理
・陳列方法や販促POP等を活用した売場づくり
・パート、アルバイトの指導、教育 など

【入社後の流れ】
入社時オリエンテーションの後、店舗にて実践形式で業務を学んでいただきます。
職務別、階層別教育制度も充実していますので、ご希望に応じたスキルアップを応援します。
将来的にはブロックのリーダーやマネージャーへのキャリアアップ、バイヤーへのジョブチェンジも可能です。

【勤務シフト例】
・06:00～15:15
・07:00～16:15
・08:00～17:15
※店舗により上記以外のパターンもあり

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勤務地

長野県長野市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX・IT化施策の企画・立案・推進、各種データの分析、AIアルゴリズムの開発等を担当いただきます。

【具体的には】
・行外のDX・IT化の動向を踏まえた現状分析
・新たな金融ビジネスの企画・推進プロジェクトの牽引
・IT技術等を活用した新事業の立案
・AIアルゴリズムの開発

【ポイント】
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。

【教育制度・資格補助補足】
＜行内研修>
資格・業務別各種研修、各種通信講座、自主参加研修、各種検定・テストなど（e-ラーニング導入あり）
<専門スキルを身につけるための長期研修>
海外提携銀行、国内銀行、官公庁など

【中期経営ビジョン2021】
中期経営ビジョン2021は、当行がお客さまのニーズや社会環境の変化に対応し、ビジネスモデルを変革していく姿を5つのテーマで示します。
「ライフサポートビジネスの深化」と「総合金融サービス・機能の提供」では、金融サービスの高度化および非対面取引の機能拡充と、新たな非金融サービスの提供により、お客さまとのリレーションをさらに深めていく姿を示しています。「業務・組織のデジタル改革」では、デジタル改革による業務・組織運営の効率化とデータ活用による新たなサービスの開発やビジネスモデルの構築に八十二銀行グループ全体で取り組む姿、「成長とやりがいを支える人事改革」では、職員それぞれのキャリア形成や働き方の変革を支援していく姿を示しています。そして、「経営の根幹としてのサステナビリティ」では、リーディングバンクとして地域社会の持続的な発展に向け、地域の皆さまと共に課題解決に取り組む姿を示しています。

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勤務地

長野県上水内郡信濃町

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は2024年8月に2.5億円の資金調達を実施しました。
全国にEarthboatを展開していくため、設計監理の知識をもって、設計者・施工者・部材製造者やそれぞれのパートナー企業と円滑にコミュニケーションを取り、Earthboatの製造と拠点開発をリードしていただける方を募集します。

プロダクトチームでは国産スギを使ったEarthboat特注のCLT木材を活用し、自然に対してローインパクトでありながら、サウナなど豊かな自然体験を楽しめる、これまでにないプロダクトを目指しています。

【主な業務内容】
■プロダクトの開発及び企画
■千葉県で建築するEarthboatの工事ディレクション
・Earthboatはオリジナルシャーシ製造、各種部材調達、組み立て、設置場所のインフラ工事等をそれぞれ分離発注することで、製造工程、コスト、品質を管理しています。更なる全国各地への拠点拡大に向けて、増産を含む製造体制のさらなる強化を行っていただきます。
■開発拠点の工事ディレクション
・Earthboatを運び込む前に、造成工事、水道、電気、ガスなどのインフラ設備工事を実施します。各地の施工会社と連携して工事内容を定めていただきます。
■拠点の環境に合わせた、拠点の魅力を最大化させるランドスケープデザイン
・Earthboatは躯体が同一のため、どの拠点でも高クオリティな体験ができる一方、拠点ごとの魅力をどう見せるかが課題です。その土地に適したオリジナリティ溢れる植栽、構造物になるようにディレクションを行っていただきます。

【当ポジションの魅力】
・社員数7人と小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる
・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる

【同ポジションのチーム人数】
プロダクトマネージャーは本募集が2人目となります

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勤務地

長野県上水内郡信濃町

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は2024年8月に2.5億円の資金調達を実施しました。
お客様にとって魅力的な拠点をつくりあげるプロジェクトマネージャーとして、Earthboatの拠点開発から開業までを総合的にディレクションしていただきます。

【主な業務内容】
・開業拠点のインフラ工事のマネジメント、施工会社とのコミュニケーション
・各地域の行政協議および許認可取得
・PJのスケジュール、コスト、品質の管理
・宿泊業のノウハウがないオペレーターも含めた開業支援

【当ポジションの魅力】
・社員数7人と小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。
　スタートアップならではの裁量を持つことができる
・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる

【同ポジションのチーム人数】
2名

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