長野県／30代の転職・求人情報一覧

同社建設事業部にて、公共建築物、民間建築物等の設計の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・顧客との打合せ
・CADを使った設計業務
・関連法規チェック
・行政への建築確認申請業務
・敷地調査
など

【事業部について】
公共建築物、民間企業社屋、ホテル、コンドミニアム、スキー場施設など、幅広く事業を手掛けている。
現在は一部設計を外注していますが、自社内でお任せいただける案件を増やしていきたいと考えています。

【人員について】
現在設計者2名体制
30代、60代（共に1級建築士資格保有者）

ミニチュアボールベアリングを製造しているメーカーで、特に自動車向けの部品供給が堅調です。同社での購買管理業務をお任せします。

【具体的には】
・購買（国内・海外）業務
＊発注システムを使い、注文管理、納品管理を行っていただきます。
・予算管理
・庶務、総務業務も一部行っていただきます。

＊出張はございません。

【組織について】
既存メンバーは30代の女性お一人で、発注及び検収を行っており、担当を分けたいため、増員を図ろうとしています。

財務会計担当として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・国内外の子会社を含めた連結決算（4半期ごとに公開）
・債権、債務、資金管理
・財務制作の企画、立案(経費統制など)
・銀行や他金融機関との折衝
・財務諸表および有価証券報告書のチェック
・株式公開実務および債券格付けへの対応
・経営、事業部門の投資計への助言
・関連会社のとりまとめ

【組織について】
現在40代、20代を中心に9名が所属しておりますが、30代がいないため、今後リーダーとして成長していただける方を募集しております。

【拠点】
国内：17拠点（グループ含む）
国外：中国、台湾、香港、タイ、マレーシア、シンガポール、ドイツ、アメリカ　14拠点

環境分析の分野にて、分析員の技術向上に向けた教育をお願い致します。

【状況】
20-30代の若い検査員が多く、分析に関する知識や技術力の強化に注力をしています。
経験のある社員が数名指導に携わっておりますが、新入社員も加わるため、より一層充実した指導体制を作る予定です。

【企業について】
時代の変化に対応するため分析機材を積極的に取り入れ、長野県で唯一のダイオキシン測定装置も導入しております。
若手社員が多く、活気のある雰囲気であると同時に、経営幹部も強化しており、成長意欲旺盛な企業です。

【業務事例】
・「大気汚染防止法」に基づいて、ボイラー、廃棄物焼却炉、ディーゼル機関、ガス機関、工場・事業所の廃棄ダクトからのばい煙等の測定、大気中のベンゼン等の測定、燃料の分析など大気汚染物質の測定調査を実施します。
・厚生労働省の定める「旅館業における衛生等管理要領」、「公衆浴場における水質基準等に関する指針」及び各都道府県の指針に従い、浴槽水や冷却塔水中の細菌検査、レジオネラ属菌検査よよびその他基準項目の水質検査を実施しております。

【主要設備】
・ガスクロマトグラフ（パージ＆トラップ）質量分析計
・ガスクロマトグラフ（ヘッドスペース）質量分析計
・ガスクロマトグラフ（ECD&FID）　
・イオンクロマトグラフ　
・高速液体クロマトグラフ質量分析計
・高速液体クロマトグラフ
・誘導結合プラズマ質量分析装置
・誘導結合プラズマ発光分光分析装置
・全自動還元気化水銀測定装置
・原子吸光光度計（可視・紫外）
・フリーエ交換赤外分光光度計
・Ｘ線回折分析装置
・蛍光Ｘ線分析装置
・Nalシンチレーションスペクトロメータ
・マイクロウェーブ試科前処理装置
・リアルタイムＲＴ－ＰＣＲ装置　等等

工作機械向け潤滑ユニットの機械設計をお任せします。

【具体的には】
・お客様の要望に沿って、標準規格のユニットのカスタマイズ設計/製図(CAD使用)を行って頂きます。営業からの引き合いに対し、適切な潤滑方法を考え、潤滑ユニットの設計・提案を進めていきます。
＊標準規格のユニットは同グループのドイツ工場で製造し、国内の工場に輸入されます。
＊営業同行し、工作機械メーカーを中心とするお客様にニーズのヒアリング行って頂くケースもあります。
・設計した製品のコスト計算、見積もり作成

【潤滑ユニットについて】
機械装置におけるベアリングやリニアガイドを正常に回すための潤滑油を送り込む自動装置になります。

【組織について】
60代の方1名、40代の方1名、30代の方1名の合計3名の設計者で構成されています。

＊全世界で従業員45,000人以上を抱える外資系企業の日本法人で軸受の分野では世界トップクラスのメーカーです。軸受のみならず様々な産業分野で用いられる製品を開発・製造しています。

＊福利厚生が充実しており、特に通常であれば自己負担となる社会保険料を会社が負担してくれるので、給与天引きがありません。

自動車部品組立工場での生産管理業務

【具体的には】
・受注管理
・生産計画の策定、製造部との調整
・需要、在庫とのバランスを鑑みた部材の調達量の決定
・製品に関する国内外の協力工場への外注指導、価格交渉、受発注業務、納期管理、品質管理
・取引先もしくは仕入先の窓口業務

【組織について】
現在生産管理部には14名在籍しています。
勤務地には2名で30代・20代の方で構成されています。

同社は2020年秋に新工場が稼働し、新たに食品メーカーやレストランなどの企業向けに農産物を生産することになりました。そこで事業強化のため、新たに営業職を求めています。

【具体的には】
・食品メーカーや外食チェーン、ケータリング事業を行っている企業など食品を取り扱う業態へ農産物の営業推進（商談、電話営業、価格や販売量の交渉、特売交渉）
・大手スーパーなど小売業、市場に対しての営業推進
・商品POPの企画・立案
・東京ビックサイトなどで年数回開催される食のイベントブースの企画・運営。
・生産工場や農場との調整

月に１回ほど首都圏への出張がございます。
大阪や福岡など宿泊を伴う出張も年に数回ある場合がございます。

入社直後は35歳の営業リーダーの指導の下、できることから始めて頂きます。
その後は独り立ちをし、担当を持って営業活動を行って頂きます。

【組織について】
営業部は30代男性2名で構成されています。

製造機能も持つアルミ部品商社での品質保証業務を担って戴きます。

【具体的には】
・受入部品及び出荷品の検査
・新規取引商材の検査方法検討
・外注先の品質指導
・トラブル分析
・不良品の改善対策及び報告書の作成
・製造拠点への監査対応
＊繁忙時には部品の荷受作業や不良品の仕分けなどを事業所全体で協力して対応することがあります。

【組織について】
品質保証部には検査、ISO事務、品質保証の三部署があり、4名体制で業務を行っています。
50代のベテラン社員が多いですが、30代の課長が指揮しておりますので、ご入社後は課長の指導を受けながら、国内外注先の品質指導等を担当していただきます。将来的には、台湾やベトナムにある現地製造拠点の指導にも対応いただくことを想定しております。
（各製造拠点にも日本人の駐在員がおりますので、出張ベースでの対応です。）

【商材について】
・アルミダイカスト
・アルミ押出、引抜
・樹脂成型
・コイル巻線

人事総務部に所属し、現任者のサポートの元、下記業務の実務担当者として従事していただきます。
【具体的には】
・給与計算など給与関連業務
・社会保手続きや年末調整、控除の手続きなど労務関連業務
・社内規定などの諸規定類作成
など

【組織について】
人事総務部は3名の部署です。20代~30代の方がご活躍中です。

財務経理業務全般からスタートしますが、将来的には管理職のポジションを担って戴きます。

【具体的には】
・会計ソフトを使用しての経理事務
・仕訳、伝票処理
・売掛金、買掛金管理
・月次、年次決算業務
・財務諸表作成
・経理部門のマネジメント

【組織について】
部長1名（男性50代後半）、係長1名（女性30代後半）、20代女性2名、3年目の男性1名がおり、将来的に課長職を担える方を募集しております。