求人情報

勤務地

長野県茅野市

想定年収

400万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体・電子部品、プリント基板、パッケージ基板向けの検査用各種プローブカード、検査用治具を開発製造する同社。世界に数社しかない「微細化」、「大電流」を軸に独自の技術力を有しています（特許も多数取得）。
近年はパワー半導体向けの需要が伸びており、事業が伸びています。
受注増加に伴う、技術力の強化、品質の強化のため、様々なポジションで採用を考えており、今回「機械設計・構造設計」で人財を探しています。

【具体的には】
(1)半導体関連の検査用各種プローブカードやプリント基板関連検査用治具の
・機械設計・構造設計
・強度計算
・耐熱計算
・耐圧計算
(2)顧客との仕様打ち合わせ（要求仕様の確認）

「そんなところまで検査できるのか」と顧客に言わしめる技術開発力の高さが売りです。今後半導体の小型化、多層化は更に進むことが予測され、同社の技術力が活かせるフィールドも更に広がることが予測されています。

【顧客について】
大手メーカーとの取引多数

【同社の商品の強み】
半導体検査用治具には、プローブという部品が組み込まれています。同社が手掛けるプローブにはワイヤープローブ、Wサイドプローブ、スプリングプローブなどがあり、どれも高精度であることが強み。ワイヤープローブは、110μｍから20μｍまでの太さがあり、その細さは業界でもトップクラスです。そのため、近年進む小型化にも十分対応できるうえ、耐久性やメンテナンス性にも優れていることから、世界で高く評価されています。その一方で、ハイブリッド車などに用いられているパワーデバイスの検査用として大電流プローブも開発。極細にも大電流にも対応できる柔軟性と対応力で、業界の中でも確固たる地位を築いています。

【企業の魅力】
現在は、ミクロン単位の顧客要求に対応するなど、業界では世界的にも最先端の事業を手掛けています。例えば、「検査治工具」という消耗品は髪の毛よりも極小（髪の毛の5分の1ほど）で繊細かつ精密なもの。お客様は大手メーカー様の検査部門が中心で、求められる品質も高いものがありますが、それだけに社員1人1人がやりがいや責任感を持って業務に挑んでいます。業界内の知名度も非常に高いです。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

540万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

エプソン製品に関連する各種Webサービスの設計、開発をお任せします。

【具体的には】
・Webアプリケーションのフロントエンド開発
・API、データベースのバックエンド開発
・クラウド環境を中心としたインフラ設計・構築　など
【主な製品分野】
プリンター、プロジェクター、センシング、工場系システムなど

【入社後の働き方】
・これまでの経験を活かしつつ、新しく専門的な技術を身に着けることで、事業に貢献していただくことが可能です。まずは小規模チームの設計・実装からスタートし、技術力および製品知識を獲得していただきます。その後は、プロジェクトリーダー、開発チームマネージャーなど、技術とマネジメントの両面でキャリアを広げられるポジションです。
・若手からベテランまで幅広い社員で構成されています。
・主体的にコミュニケーションを取りながら、業務を推進してください。
・社内だけではなく、様々な人と関わり、業務経験を積みながらスキルアップが可能です。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

483万円～697万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社の代理店となっている税理士・公認会計士事務所を訪問し、販売促進の為のフォローアップ業務をお任せします。
提案する保険は法人向けとなる為、家庭をはじめ個人への営業は原則発生しません。

【具体的には】
・代理店への商品研修、情報提供
　代理店（主に税理士事務所）を訪問し、新商品に関する研修や金融情報の提供をします。
・顧客への提案サポート
　適切な提案を行えるように、商品プランニングなどをサポートします。
・新規代理店の開拓
　既存の税理士や会計士からの紹介が多く、やみくもなテレアポや飛び込み営業はありません。

【1日の流れ】
（1）朝礼後、前日の実績確認や成功事例の共有、連絡事項を確認
（2）担当代理店を訪問
　　　1日に2～4社の代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合わせや商品研修を実施します。
～ランチ休憩～
（3）税理士先生と同行し、経営者への提案をサポート
（4）帰社後、上司への報告・翌日訪問準備をして退社
　　※直行・直帰の場合もあります。

【研修体制】
入社後6ヶ月間のOJT研修、キャリア入社者向けの集合研修、ｅラーニング研修、支社内研修など、営業や金融業界の経験がない方も安心して業務に取り組める体制が整っています。

【働く環境】
・特例認定制度『プラチナくるみん』に認定
　結婚や出産、育児等のライフイベントに関わる女性の継続就業を支援するため、各種両立支援制度を充実しています。
　育児休暇復帰率も非常に高く、長期就業できる環境です。
・『健康経営優良法人（ホワイト500）』に認定
　業務用PCの18：30自動シャットダウン等の労働時間縮減に向けた取り組みや従業員の健康増進に向けた施策が評価されています。
　平均残業時間は8.3時間と、金融機関法人営業の全国平均（26.4時間）と比較して、大幅に下回っています。

【年収モデル】
※全国型 入社時年齢：27歳/前職：金融業界
・1年目：約660万円　営業スタッフ　税理士代理店へのサポート営業
・5年目：約800万円　営業　スタッフリーダー　税理士代理店へのサポート営業
・8年目：約900万円　本社管理職　本社営業企画（チャレンジキャリア制度利用）
・11年目：約1100万円　営業管理職

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勤務地

長野県長野市

想定年収

800万円～1,400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内外に関わる契約法務、コンプライアンス、リスクマネジメントをお任せ致します。
英語力を活かしたい方には、英文契約書のレビューや海外コンプライアンス対応もお任せします。

【具体的には】
・国内外に関わる契約法務、コンプライアンス、リスクマネジメント
・英語力を活かしたい方には、英文契約書のレビューや海外コンプライアンス対応もお任せします
　－契約関連業務
　－コンプライアンス（教育、事務局運営）
　－リスクマネジメント
　－社内からの問い合わせ対応（法的アドバイス、調査）

【働き方について】
コアタイム無しのフレックス制度や、週1回程度のリモートワーク勤務が可能です。
また、休日数126日、福利厚生も重質している為、プライベートと両立しながら働くことができます。

【魅力ポイント】
・国内でもトップクラスの規模を誇る企業の中枢部門で、各拠点や部署横断で関わり、各領域のリテラシーなどを網羅的に身に着けることができます。
・売上規模2000億円以上という規模で、その90％以上が欧米、韓国、東南アジアなど世界中のメーカーに向けたサービスです。世界にも影響力の高い企業の健全性を守り、経営における意思決定をサポートするポジションで、非常に大きなやりがいを感じながら働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

1,000万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理部門の中で、主に経営管理領域を担うマネージャーとして、経営層と密に連携しながら、部門を統括する業務をお任せします。

【具体的には】
・FP&A等の管理会計・経営管理（事業部の事業経理支援含む）業務全般
・取締役会他重要会議の資料作成、マネジメント向けレポーティング
・原価計算等の決算業務
※将来の経営管理部長、ファイナンス部門マネジメントへの登用を想定

【募集背景】
昨今のAIアクセラレータ他半導体需要の急増に伴い、当社は現在業容拡大中であります。また当社は2025年6月に株式上場廃止となり、政府系ファンドを中心とした新たな資本構成の下での経営がスタートし、現在、数年後の再上場を目指して全社を挙げて事業成長および企業価値向上に向け取り組んでいます。
このような環境下、経理本部においては資金運用・調達等の金融機関対応、経営管理体制の強化、IFRS導入、再上場準備対応など多くの重要タスクを抱えており、ファイナンス機能拡張・強化のために人員補強が急務の状況にあり、即戦力となる中堅社員を求めています。

【働き方について】
コアタイム無しのフレックス制度や、週1回程度のリモートワーク勤務が可能です。
また、休日数126日、福利厚生も充実している為、プライベートと両立しながら働くことができます。

【魅力ポイント】
・国内でもトップクラスの規模を誇る企業の中枢部門で、各拠点や部署横断で関わり、各領域のリテラシーなどを網羅的に身に着けることができます。
・売上規模2000億円以上という規模で、その90％以上が欧米、韓国、東南アジアなど世界中のメーカーに向けたサービスです。世界にも影響力の高い企業の健全性を守り、経営における意思決定をサポートするポジションで、非常に大きなやりがいを感じながら働くことができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社会・経済におけるデジタル化の急速な進展等を背景に、パソコンやサーバーをはじめ幅広い分野のおいて需要が急拡大しており、フリップチップタイプパッケージの売上が大きく増加しており、今後も旺盛な需要が続くと見込まれます。
さらなる生産能力拡充をはかるべく、新規ラインの立ち上げや生産拠点の新設を計画しており、今回は弊社で先端半導体パッケージ用基板の設計業務をお任せ致します。

【具体的には】
・半導体パッケージ基板設計（ツール：Visual Basic／CAD）
・設計データ検証／解析　　
・製造用データ編集　　
・製造データ作成と払い出し　　
・電気特性／応力シミュレーション

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プラスチックラミネートパッケージ事業の事業戦略、損益管理、事業計画の立案、推進、管理、統制ならびにコストダウンに関する事項を行っていただきます。

【具体的には】
・年度予算、事業計画の損益計算
・事業計画の立案と事業推進
・事業、工場展開の取りまとめと推進
・設備投資の進捗管理
・製造コスト全般に関する原価管理および損益に関する事項
・新規ビジネスの推進　等

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産性向上を目的とし現状の生産体制を分析。より高い生産性を実現できる設備投資等の投資戦略立案や、生産計画の企画等を行う仕事です。

【具体的には】
・IE・VEや統計的手法を用いて様々なデータ分析による工程改善活動。
・新しい製品を生み出すための工法や安定した製品供給を行うための設備や仕組みの開発。
・生産現場における物流の設計、また物流の稼働率改善の企画。
・製品量産フェーズにおける生産計画の立案。

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質に対する改善要求に対して、検査等を行い、対策事項をまとめ関係部門と調整して実行していきます。調整中の製品の工程の安定化や歩留まりの改善、作業改善業務を行う仕事です。

【具体的には】
・検査技術の調査、開発
・検査設備の企画および立上げ、検査仕様の策定
・検査設備の改善及びトラブル対応
・品質／歩留まり改善推進
・製品の品質保証および顧客からの品質障害の対応
・品質システム、品質マニュアルの構築、管理

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

増員新規製品の量産化に向け、海外顧客の要求を取りまとめ、関係部門との調整を行っていただきます。

【具体的には】
・開発から量産化までの製品とプロセスを設計
・海外顧客の要求をヒアリングして、社内の各部門に伝え、反映
（半導体パッケージに関する事項、インターフェイス等）
・進捗状況やスケジュールを管理し、お客様に随時報告を行い問題があれば解決
・数年先の量産化を実現するため、製品の価値訴求
・試作品の加工指示、設計内容や加工進捗の確認　等

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メインの製品である半導体パッケージ(PLP)のプロセスを手掛けながら、製品の品質と生産性の向上を追求していく仕事です。

【具体的には】
〇半導体パッケージのプロセス設計
製品設計部門にて、お客様の要求を満たす試作品の条件検討を行います。仕様が決定した内容を基に各プロセスの条件を設定し各処理を行う設備を検討・導入します。
※役立つ知識：めっき・エッチング・金型等

〇プロセス管理・監視…半導体パッケージの量産化が計画通り進むよう、各工程の管理や監視を行います。歩留まり改善や、量産中のトラブルの未然予防を行い安定的に製品を製造できるように対応します。

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

技術系総合職として、ご本人のスキル・経験に応じて以下の職種から提案させていただきます。

【具体的には】
・先端半導体パッケージの製造工程の開発／立ち上げ
・基板または部品実装プロセス技術開発
・生産ラインの立ち上げ
・製造工程のプロセス技術の設計／開発
・生産ラインの歩留改善　など

入社後に、まずは導入研修からスタートし、当社のことや半導体の知識を深めます。
その後、各配属先の先輩社員による半年間のOJTで、業務の流れを習得します。

【職種例】
・開発職
・プロセスエンジニア
・製造技術
・生産技術
・品質保証／品質管理
・設計インテグレーション　など

【拠点について】
長野県、または新潟県内の工場で開発業務をお任せします。※配属先となる工場は以下いずれかです。
・長野県長野市：本社更北工場／若穂工場／新光開発センター
・長野県千曲市：千曲工場
・長野県中野市：高丘工場
・新潟県妙高市：新井工場
・新潟県阿賀野市：京ヶ瀬工場

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体パッケージのプロセスを手掛けながら、生産ラインの作業性を改善したり、製品の流動におけるプロセスを選定・構築しながら、製品の品質と生産性の向上を追求していく製造技術、工程管理の仕事です。

【具体的には】
・工場フロア計画
・生産設備の維持管理、各種障害分析
・改良改善(主に生産性改善、コストダウン、安全対策)
・新規導入設備の仕様決め、導入計画立案
・設備立ち上げ、リリース評価

【年収例】
・若手社員（25歳）年収500万円（賞与・手当込）
・中堅社員（30歳）年収600万円（賞与・手当込）
・リーダークラス（35歳）年収750万円（賞与・手当込）

【魅力ポイント】
・リモートワーク／フルフレックス制度を活用して、プライベートと両立した働き方が実現できます。
・半導体パッケージシェア世界トップクラス！半導体業界のリーディングカンパニーとして、世の中へのインパクトが大きい仕事に携わることができます。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

369万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が販売しているお土産商品の品質管理業務を担当していきただきます。
今後の業務拡大に伴い、体制強化のための募集です。

【具体的には】
・製品ラベル表示（原材料・アレルゲンなど）の確認
・商品企画書の作成、指導
・自社工場内の巡回、衛生指導※子会社への出張あり
・仕入れ先工場監査対応
・クレーム、不良品対応と原因究明、是正処置の立案
・HACCPまたは自主形成管理の運用、記録管理
・関連する帳票類、記録文書の作成、管理
・外部検査機関との連絡調整（微生物検査あり）

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勤務地

長野県松本市

想定年収

360万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

キリングループの飲料製造工場における、設備・建屋の管理を中心に担当していただきます。

【業務内容】
・飲料製造に関する生産設備（成形、充填、包装など）の管理
・ユーティリティ（電気、熱源、水）の管理
・トラブルシューティング対応
等

同社「エンジニアリング部」に配属予定
第3種電気主任技術者が2名在籍。後任の人材を育てたいと考えています。

【働き方について】
工場は24時間操業ですが、エンジニアリング部は日中の勤務が中心となります。
※5:00～22:00の間でフレックス勤務

【評価制度】
・社員一人ひとりが期首に事業計画・チーム目標に沿った年度の目標を立てます。
・日々のコミュニケーションや期央面談など、リーダーフォローのもと、目標に向けて業務を遂行し、
　期末に自身・直属リーダー・上位リーダー・全管理職にて目標達成度合による公正な評価を行います。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

460万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車両用、業務用、住設用空調製品の品質保証業務等をお任せします。

【具体的には】
・製造不良および設計不良に関する原因究明と再発防止策の立案・推進
・開発プロセスにおける、関連部門（設計、製造、生産技術、他）の業務・製品仕様の監査
・品質向上に関する顧客、関係部署との折衝
・不良品等の製部品の解析による究明

【会社の魅力】
・業界国内トップクラスの車両関係空調システム・設備用空調システム製造メーカー。特にバス用エアコンにおいては国内シェア99%とほぼ独占状態で、トヨタ社の燃料電池バス「SORA」にも搭載。
・コアタイムがないフレックスタイム制を導入。5～22時までの間で自由に働くことが可能。年に3回の10日前後の大型連休、有休取得日数は年間平均16日で、ライフワークバランス◎。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

460万円～635万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用（バスや建機）・業務用空調機器のシステムの設計をお任せします。

【具体的には】
＊ご経験に合わせて下記いずれかをお任せいたします。
・制御基板やインバータ基板のハードアーキテクチャ設計および信頼性評価
・組み込みソフトウェア設計および評価
・モータ、リレー、ヒューズ、ハーネス等電機機能品の選定、設計検証

【組織について】
設計の部署は40～50名ほどの組織

【売上構成】
車載用が7割、住宅業務用が3割となります。

【会社の魅力】
・業界国内トップクラスの車両関係空調システム・設備用空調システム製造メーカー。特にバス用エアコンにおいては国内シェア99%とほぼ独占状態で、トヨタ社の燃料電池バス「SORA」にも搭載。
・コアタイムがないフレックスタイム制を導入。5～22時までの間で自由に働くことが可能。年に3回の10日前後の大型連休、有休取得日数は年間平均16日で、ライフワークバランス◎。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

820万円～970万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域の中堅企業やオーナー企業に対し、法人税申告や税務コンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・法人税/消費税/法人地方税の申告書作成またはレビュー
・法人に係る全般的な税務相談
・組織再編税務コンサルティング
・グループ通算制度導入支援
・電子帳簿保存法対応支援
・税務デューデリジェンス
・企業オーナーの所得税/贈与税/相続税申告およびコンサルティング
・経営承継アドバイス

＜業務環境について＞
本ポジションでは、法人税申告などの税務コンプライアンス業務を中心に、各種税務コンサルティングを幅広く担当し、3～4名のメンバーを率いるマネージャーとしてチームを牽引していただきます。

配属先となるミドルマーケットユニットは、全国15都市に展開し、地域の中堅・中小企業に対して高付加価値の税務サービスを提供する専門部門です。地域経済への貢献を志し、経営者に寄り添うサービス提供を目指しています。

組織の成長とともにキャリアアップの機会も広がっており、U・Iターンを検討中の方にも適したポジションです。

＜働き方について＞
リモートと出社を組み合わせた柔軟な働き方が定着しており、ワークライフバランスの取りやすい環境が整っています。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

970万円～1,070万円

雇用形態

正社員

仕事内容

シニアマネージャーとして、地域の中堅企業やオーナー企業に対し、法人税申告や税務コンプライアンス業務などの税務コンサルティングをリードいただきます。

【具体的には】
・法人税/消費税/法人地方税の申告書作成またはレビュー
・法人に係る全般的な税務相談
・組織再編税務コンサルティング
・グループ通算制度導入支援
・電子帳簿保存法対応支援
・税務デューデリジェンス
・企業オーナーの所得税/贈与税/相続税申告およびコンサルティング
・経営承継アドバイス

＜業務環境について＞
本ポジションでは、各案件の責任者として、経営層との折衝を含む戦略的な提案を行い、3～4名のチームをリードしながらサービス品質と生産性の向上を図ります。

配属先となるミドルマーケットユニットは、全国15都市に展開し、地域の中堅・中小企業に対して高付加価値の税務サービスを提供する専門部門です。地域経済への貢献を志し、経営者に寄り添うサービス提供を目指しています。

組織の成長とともにキャリアアップの機会も広がっており、U・Iターンを検討中の方にも適したポジションです。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内大手時計ブランドOEM、自社ブランドのORIENT時計における、生産管理・調達オペレーションを合理化・最適化するために業務改革・推進をお任せ致します。

【具体的には】
・OEM品 /オリエント時計、外販ムーブメントの需給管理、生産統制、在庫管理、協力工場やサプライヤへの発注管理
・新モデル推進、コスト管理
・中長期調達計画立案、サプライヤとの納期交渉、価格交渉、開発購買、サプライヤ管理
・海外販売会社の在庫調整
・お客様先の受発注対応

【配属部署】
ウエアラブル機器事業部

【ポジションの魅力】
国内大手時計メーカーのOEM、自社ブランドのORIENT時計を作って世界中のお客様にお届けする仕事です。国内外の関係者とのコミュニケーションが必要な業務であり、幅広い業務範囲のため、スキルアップにつながります。

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