求人情報

勤務地

長野県茅野市

想定年収

730万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ディスコ長野事業所（茅野市）の採用担当として、拠点の成長・拡大に直結する採用活動を、企画から実行まで主体的に推進していただきます。
新卒・中途採用（正社員・準社員・パートなど）と多様な採用に携わります。

【具体的には】
・採用企画、面接・面談、説明会やイベント運営、日程調整、人材会社との連携まで一連の採用業務を担います。
・同社は拠点ごとに採用チームが存在し、相互に連携しながらも各拠点ごとに方針・施策を考え、実行しています。
・入社後は日程調整などの実務からスタートし、業務理解を深めながら担当領域を拡げ、採用戦略の検討や企画立案にも携わっていただきます。

【ポジションの魅力】
・最先端半導体技術を支える現場の進化に直結
長野事業所はディスコ第二の生産拠点として、生産体制を強化しています。
人財の採用という立場から、工場の生産性向上を支え、長野事業所をより強くしていく仕事です。

・現場と一体化した採用活動
設計者・製造現場の技術者と日々連携し、求める人物像を直接把握できます。
机上の採用ではなく、実際の装置や現場を理解しながら進められるため、候補者への訴求力が高まります。

・工場見学・実機体験を通じたダイナミックな採用プロセス
候補者を工場に招き、実際の製造ラインや作りかけの実機を見せながら説明できるのも大きな魅力。
候補者が「ここで働きたい」と強く感じる瞬間を演出する役割を担えます。

【長野事業所（茅野市）について】
・2021年には新棟も竣工しており、業界として生成AI等の追い風を受ける状況下で、より生産体制を強化すべく積極的に採用をしています。
・立ち上げ期の組織だからこそ、キャリアが浅い方でも様々な挑戦の機会が回ってきやすい環境です。
・長野県外からの移住者も多数。

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勤務地

長野県茅野市

想定年収

720万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密加工ツール（ダイヤモンド砥石のブレードやホイール）の量産立上を推進していただきます。

【具体的には】
・量産立ち上げ：茅野工場で量産前の品種の生産体制をつくり、品質を検証します。
・品質の不良/ばらつきの改善：品質安定化に向け、データや現場の観察から原因を明らかにし、問題解決と改善に向けた仕組み検討を行います。
・生産の効率化：各工程を効率化する治具の設計・製作や、自動化に向けた設備の導入（社内のメカ設計と連携）など生産性向上に向けた取り組みを行います。効果的な改善は広島工場にも展開されます。
・設備/ツールの不具合対応：生産設備や周辺ツール（社内システム、ネットワーク、Excel 等）のトラブルに対応し、再発防止策を検討します。
・作業者の業務マネジメント：工程ごと数名～10名程の作業者（パート社員、契約社員）の業務をマネジメントし、生産や品質の安定化に務めます。繁忙時など、必要があれば自身も現場作業のフォローに入ります。

※研究開発機能は本社にあり、茅野工場では開発・研究業務は行っておりません
※当初は実際に手を動かし、ダイヤモンド砥石の製造を学んでもらいながら、上記の業務を徐々にお任せしていきます。

【仕事の進め方】
一人ひとりの裁量が大きく、自ら現場の課題を見つけ、改善に取り組むことができます。改善の効果は、不良率や歩留まりといった数値にすぐに表れます。「こうすればもっと良くなる」というアイデアがあれば、すぐに実行していく風土であり、自分の仕事で製造現場全体の品質や効率を変えていけます。

【精密加工ツールとは】
・主に半導体材料の切断、研削、研磨に使われる消耗品の加工ツールです。
・半導体チップをごま粒大に切り分けたり、ウェーハを卵の殻よりも薄く削るなど、微細な精密な加工を実現します。
・材料を混ぜる、固めるなどの各工程で、化学反応を管理して求められる品質を実現します。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

460万円～635万円

雇用形態

正社員

仕事内容

車載用（バスや建機）・業務用空調機器の部品調達を担当していただきます。

【具体的には】
・調達に関する戦略の企画立案と展開、実施
・部材購入品の値決めと購入価格低減活動及び納期遵守、品質向上活動の実施
・調達リスクへの対応（サプライチェーンマネジメント）　など

【会社の魅力】
・業界国内トップクラスの車両関係空調システム・設備用空調システム製造メーカー。特にバス用エアコンにおいては国内シェア99%とほぼ独占状態で、トヨタ社の燃料電池バス「SORA」にも搭載。
・コアタイムがないフレックスタイム制を導入。5～22時までの間で自由に働くことが可能。年に3回の10日前後の大型連休、有休取得日数は年間平均16日で、ライフワークバランス◎。

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勤務地

長野県北佐久郡御代田町

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のPMC事業部にて以下の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・計数管理、事業管理
‐収支管理、KPI予実管理、原価計算
‐上記に関する分析、改善策の検討・考案
‐事業計画策定支援、収支に関する各種報告資料の作成
‐見積精度向上、各種予測・分析の高度化施策の提案・実行
・その他、上記を推進するにあたって必要となる諸業務

【特徴】
同社は業界世界シェアトップの部品事業群を豊富に持っております。
それは旧ミネベア社が得意としてきた機械加工や精密機構部品・小型モータ・光学系デバイス（導光板・照明）であり、旧ミツミ社が得意とするセンサー・無線通信・カメラ・電気系ハードウェア/ソフトウェア実装の製品群です。
そして今これらを融合させることで、車載・産業・ゲーム・医療等幅広い分野に向けた製品や、IoT時代に対応した製品など最先端技術を盛り込んだ次世代の製品開発に挑戦しており、新製品開発や最先端技術開発の一翼を担うのが軽井沢工場です。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

342万円～596万円

雇用形態

正社員

仕事内容

長野営業所の営業担当として、主にお土産やお菓子を製造するメーカーに包装資材の営業をいただきます。

【具体的には】
パッケージ企画デザインを中心とした提案をいただきます。
同社にはデザイナーが在籍しており、かつ、姉妹会社に印刷会社があるためオリジナル商品を提案することができます。
加えて、同社は商社機能も有し、製品を仕入れ納品することも可能であるため幅広い製品を提案できます。

・企画デザインの提案：パッケージのデザイン企画を中心とした提案営業
・包装資材（紙・フィルム・紐等）のルート営業・新規開拓
・売掛金の回収に関すること
・取引先の管理に関すること
・その他、上記に関する事務処理等（見積書の作成、提案書の作成）など

※基本はルート営業ですが一部、新規開拓もあります。
※新規開拓はお客様紹介、展示会での誘致、テレアポなど様々なやり方があります。出張は年に数回程度です。

【職務の特徴・魅力】
・同社には25名のデザイナーが在籍しており、お客様のニーズに合わせて包装資材のデザインから提案することが可能です。加えて同社では印刷まで行っているため、お客様からの依頼にワンストップで対応できる強みがあります。
・地域のお土産品やお菓子などのパッケージを手がけることがメインとなっており、一般消費者向けの商品パッケージに携わることもあります。自身が関わったパッケージの商品が店頭に並ぶという、やりがいも感じながら働けます。
・お客様は、お菓子やお土産を扱う中小企業が中心です。幅広いお客様との取引をしているため、リスク分散ができており、業績は安定しています。
・営業、そして間接部門の担当は同じフロアで仕事をしています。そのため他部署の方とのコミュニケーションも取りやすく、就業しやすい環境です。

【教育体制】
入社後はOJTを中心に同社業務について学んでいただきます。先輩社員がいつでもそばにいるため、何でも相談、質問しやすい環境です。2か月～半年程度まで習熟度合に応じてフォローします。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

420万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

最新インフラ（CRM・BI・グループウェア）への刷新に伴う新しい業務の仕組み作りと現場への定着を担当として推進いただきます。

【具体的には】
■最新インフラ（CRM・BI・グループウェア）を活用した業務フローの設計・構築
・CRM・BI・グループウェアを前提とした、新しい店舗・本部の業務プロセス設計
・マニュアルが未整備の状態から、標準となる「新しい業務の型」を構築

■店舗・本部への新しい仕組みの実装
・業務改善活動
・新運用フローの導入を推進
・実務への定着支援、および継続的な改善・フィードバック

■データに基づいた意思決定・業務改善のサポート
・新基盤から得られるデータを活用し、現場が迷わず行動できる仕組みを運用
・ダッシュボードや通知機能を駆使し、店舗の利益最大化をデータで支援

■DXプロジェクトの実務推進
・実装・運用フェーズの中核として、現場の課題を迅速に仕組みへ反映
・関係部署や外部ベンダーとの連携・調整、およびプロジェクトの進捗管理

【期待すること】
・企業の変革期である為、柔軟な発想で経験や強みを生かして、自ら行動頂くことを期待します。

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勤務地

長野県北佐久郡軽井沢町

想定年収

500万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は軽井沢エリアで別荘管理をしている企業です。
今までは「別荘を維持管理する」サービスを主に提供していきましたが、現在は「別荘でよりよい滞在体験」をしていただこうと、ケータリングサービス事業やデリバリー事業も行っている、ベンチャー企業です。
今回の募集は、別荘管理事業の統括本部長候補です。

【具体的には】
・別荘管理部門における中長期経営計画の実行
・自部門のチームビルディング、組織マネジメント
・新規事業企画、事業戦略など経営に関わる業務
など

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勤務地

長野県上田市

想定年収

640万円～990万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質保証として、不具合が発生した際の解析・原因追及・対策などの立案、および品質問題の未然防止活動を担当いただきます。自社製品の品質向上を目指した取り組みである品質協創センターなどの立ち上げなどにも携わっていただきます。
【職務内容】
・製品の市場品質向上のための解析・報告・未然防止活動（特に製造品質に関する取り組み）
・苦情対応のサポート※責任部署（開発、生産等）が調査・対策を実施、品証メンバーも参画
・生産工程監査（社内生産ライン及び協力会社の生産ラインに対する監査・改善活動）
・新規取り組み：「品質協創センター」の立ち上げ
【使用装置・技術】
・SEM（走査電子顕微鏡）
・蛍光X線装置
・X線透過装置
・マイクロスコープ　等々
※今後導入予定の装置あり
【募集背景・ミッション】
計測器は、安全性（高圧の測定用途など）や誤判定（出荷検査用途など）などの品質問題が発生すると重大な問題となる事から品質保証が重要となる。お客様に高品質の製品を提供すること、また不具合対応を迅速に行うことはHIOKIブランドの信頼向上には必要不可欠。当社は多品種生産のため、様々な生産工程があるほか、新規ラインの構築や、生産量増加に伴うラインの増設、外部委託など、業務拡に伴い新たな人材投入が必要となっている。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

369万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お土産品の製造・卸売りを手掛けるリーディングカンパニーで、社内SEとして下記の業務をお任せいたします。

【具体的には】
・社内DX化と運用
・既存社内システムの保守、運用（販売管理システムなど）
・社内で使用するソフトウェア/ハードウェアの導入、交換作業
・社員PC、OA機器などのメンテナンス
・社内ITヘルプデスク（パソコン故障時、NW関係のトラブル対応）
・経験を積み、販売管理システムの交換作業や社内各部署へヒアリングし、要件定義からベンダーとの折衝業務

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勤務地

長野県千曲市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体製造用の装置、金型、部品等の国内営業担当として以下の業務を行っていただきます。

【具体的には】
・国内メーカーに向けた提案営業（既存顧客との取引きが大半）
・顧客のニーズ、課題を把握し、課題解決のため自社製品や仕入れ品、サービスを組み合わせ最適な提案を行う
・社内技術部門、製造、生産管理部門に対しての折衝
・顧客との価格や納期等の交渉、顧客情報管理

【主要製品】
・半導体製造装置（モールディング装置、リード加工機、テストハンドラー等）
・上記にまつわる精密金型および部品

【組織について】
営業部は50名でそのうち国内営業担当は12名です。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

512万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

内部監査室にて、内部監査及びJ-SOX対応に係る業務全般をお任せします。

【具体的には】
・内部監査の監査業務と報告支援業務
・J-SOXの評価業務と整備構築支援業務

現在、内部監査機能の強化に本格的に取り組みながら、連結グループ全体における推進体制の整備も見据えています。経験を活かし、いわゆる第三線としての監査組織の機能強化に向けて、中心メンバーとして携わっていただきます。

財務会計領域の信頼性の確認に留まらず、会社経営の健全性や効率性を幅広く支える活動を行っています。
真のグローバルニッチトップを目指す同社において、客観的な視点から有用な提言を行うことによって、会社の成長に貢献していただきます。

【企業について】
同社製品「ハーモニックドライブ(R)」は世界シェアTOPクラスの精密減速機。特に小型・軽量を求められる分野での競合優位性には自信があります。同社の製品は、ハーモニックドライブギアとモータを融合した小型・高トルクのアクチュエータで、高精度の位置決めをするコンポーネント製品としてNASAの火星探査車やASIMO、半導体製造装置や各種産業用ロボットに広く使用されています。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

418万円～615万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社内部監査室にて、内部監査及びJ-SOX対応に係る業務全般をお任せします。

【具体的には】
・内部監査の監査業務と報告支援業務
・J-SOXの評価業務と整備構築支援業務

現在、内部監査機能の強化に本格的に取り組みながら、連結グループ全体における推進体制の整備も見据えています。経験を活かし、いわゆる第三線としての監査組織の機能強化に向けて、中心メンバーとして携わっていただきます。

財務会計領域の信頼性の確認に留まらず、会社経営の健全性や効率性を幅広く支える活動を行っています。
真のグローバルニッチトップを目指す同社において、客観的な視点から有用な提言を行うことによって、会社の成長に貢献していただきます。

【企業について】
同社製品「ハーモニックドライブ(R)」は世界シェアTOPクラスの精密減速機。特に小型・軽量を求められる分野での競合優位性には自信があります。同社の製品は、ハーモニックドライブギアとモータを融合した小型・高トルクのアクチュエータで、高精度の位置決めをするコンポーネント製品としてNASAの火星探査車やASIMO、半導体製造装置や各種産業用ロボットに広く使用されています。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

512万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の資材・購買部門の特徴として、単純なモノの購入だけではなく、受入検査、倉庫のストック・払い出し、不適合品の処置など、他社様であれば製造や品質保証が持つ機能も担っています。本求人は、取引先から納入品質を確保し、維持、管理をする、受入検査部門の業務となります。

【具体的には】
・購入部材の品質確保、品質管理体制確立。
・受入検査及び良否判定
・品質課題の解決、品質改善活動の推進
・購入部材受入後の在庫品の取り扱い、保管に関わる業務

企業系列に属していないため、独立性を保った事業運営がされています。今後の市場拡大が見込まれる業界で、成長を目指している同社だからこそ、成長フェーズを味わいながら、一人一人の自主性を活かせる環境でお仕事に取り組んでいただけます。受入検査部門では業務を通じて最高水準の品質レベルに挑戦する為に必要な資格、ノウハウを身に着けることが可能です。

【募集背景】
同社製品は、世界シェアTOPクラスの波動歯車精密減速機「ハーモニックドライブ」生産しており、高精度の位置決めが必要とされる場面での「小型・軽量・高トルク」のアクチュエータとして、半導体製造装置・パーソナルロボットや各種産業用ロボット、医療機器などに幅広く使用されています。 今後の事業拡大を鑑み、競争力を強化するために中長期的視点での体制強化を進めています。

【組織】
9名

【レポートライン】
担当者→マネージャー→部長→本部長

同社製品「ハーモニックドライブ(R)」は世界シェアTOPクラスの精密減速機。特に小型・軽量を求められる分野での競合優位性には自信があります。同社の製品は、ハーモニックドライブギアとモータを融合した小型・高トルクのアクチュエータで、高精度の位置決めをするコンポーネント製品としてNASAの火星探査車やASIMO、半導体製造装置や各種産業用ロボットに広く使用されています。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

セイコーエプソングループ全体の経営管理領域の業務改革に向けて、社内システムの企画・設計・開発・運用保守を担当します。

特に、予算/見込み策定・予実管理・業績分析などの管理会計の高度化・効率化に貢献する役割を担います。
関係部門（本社経営管理部、事業部の事業管理部など）と現行業務の課題抽出から改善案の立案を経て、システム要件への落とし込みを行い、外部ベンダーとも連携してシステム開発やソリューションの導入を推進していきます。

【具体的には】
(1)業務要件の整理・分析
　現行業務に関するヒアリングを通じて課題を抽出し、システム化に向けた要件定義を行います。
(2)システム設計・開発
　自社開発またはパッケージソフトを活用し、計画系業務に関連するシステム機能の設計・開発をを実施。関連部門とのデータ連携設計も含まれます。
(3)データ分析・予測モデル構築
　需要予測や在庫最適化のためのデータ分析を行い、必要に応じてAI・機械学習を活用した予測モデルの導入を支援。BIツールを用いたダッシュボードの構築にも携わります。
(4)テスト・導入・運用支援
　単体・結合・総合テストの実施、ユーザーテストの支援、本番導入後の初期運用サポート、マニュアル作成、ユーザー教育を行います。
(5)保守・改善対応
　稼働後のシステムに対する保守対応を行い、業務の変化に応じて機能改善・改修を継続的に実施します。

【所属部署】
DX推進本部

【本ポジションの魅力】
・色々な関係者（業務部門、IT部門、コンサルタント、ソリューションベンダー、開発メンバー）を巻き込んでプロジェクトを推進していくので、幅広いプロジェクトの経験を生かすことが可能
・海外に拠点を置くグループ会社も統括しているので、国内だけでなくグローバルにシステムを導入する経験ができます

【グループのビジョン】
同社の長期ビジョン「ENGINEERED FUTURE 2035」は、「省・小・精」技術を基盤に、精密技術と現場知を融合し、社会に最適解を実装していく未来像を示しています。環境・資源・人材など社会構造が大きく変化するなか、産業の生産性向上や学び・働き・暮らしの質向上を実現し、人と地球がともに前進できる持続可能な社会の創造を目指す取り組みです。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門では、セイコーエプソン本社機能として、各事業所の施設・設備の管理や施工、企画推進を担っております。各事業所（工場機能・オフィス機能）は1000名~5000名規模であり、国内だけでなく海外の製造工場も管轄しております。

【具体的には】
ご経験に応じて下記のような業務をお任せいたします。
(1)電気設備保全管理
・受変電設備を中心とした電気設備の維持管理
・中長期保全や維持更新／新増設の計画立案／工事管理
・電気主任技術者2種または3種を保有する方は将来工場の電気主任技術者として専任することを想定しています

(2)基礎設備維持管理
・中長期保全や維持更新
・新増設工事の計画立案・工事管理

(3)工場（事務所含む）レイアウトの施設工事管理
・工場等の機器レイアウト変更、新増設の施設工事計画と取りまとめ。
　関係部門との調整／工事仕様の計画立案／工事管理

(4)環境（公害防止）管理業務
・大気・水質・土壌・地下水汚染・騒音・振動等の適正管理
・公害防止管理者を保有する方は、将来工場の公害防止管理者として専任することを想定しています

(5)海外現地法人の施設管理サポート
・配属先により、関連する事業の海外現地法人のサポート業務

【配属部署】
人的資本・健康経営本部

【企業概要】
創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けしています。
同社は、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。

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勤務地

長野県諏訪郡富士見町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

タイミングデバイスのリーディングカンパニーである同社は水晶振動子、水晶発振器を中心としたコア技術や顧客基盤を保有しております。
この利点を生かし新たにクロックバッファ、クロックジェネレータを開発しラインナップに加えることで、より競争力あるタイミングソリューションをお客様に提供していくことがミッションです。
同社の水晶発振器用ICの開発エンジニアと協力し、新たにクロックバッファIC、クロックジェネレータICを開発することをご担当いただきます。
新規IC製品開発を立ち上げる業務となるため、お客様だけでなく水晶デバイス技術者と打ち合わせする機会も多くあり、またビジネス展開に向けた企画提案業務などのキャリアアップ機会もあります。

【具体的には】
ご経験・適性を踏まえて、以下の業務を想定しています。
・クロックバッファIC／クロックジェネレータICの仕様検討、設計、評価
・顧客ニーズや市場動向を踏まえた商品企画・戦略立案
・社内外関係者との技術・仕様に関する打ち合わせ
・ビジネス展開に向けた技術提案・企画業務

【配属部署】
マイクロデバイス事業部

近年、スマートフォンをはじめとするモバイル機器だけでなく、新領域のIoT市場においても小型のタイミングデバイスが求められています。
同社では、独自のデバイス技術をコアに、水晶の「精」を極めたタイミングソリューション・センシングソリューションと、半導体の「省」を極めた省電力ソリューションにより、通信、電力、交通、製造がスマート化する社会をけん引するとともに、完成品の価値創造に貢献してまいりました。
今後は半導体の内製化と外販を見据えており、共に事業を推進いただける、次世代を担う人材を募集しています。
本来、外部から調達をする半導体を自社で開発・生産していくことは同社としても初の試みです。共に同社の発展に寄与いただくことを期待します。

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勤務地

長野県諏訪郡富士見町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

IoT、5G、EV化の進展、さらにAI技術の拡大により、半導体および水晶デバイスの需要は今後ますます増加しています。多様化する市場ニーズにお応えし、事業成長の実現に向けて半導体・水晶デバイス事業における経理・採算管理業務の強化に貢献いただける方を募集します。

※将来的な、マネージャ―・リーダー候補としての募集となります。

【具体的には】
・事業採算計画の立案および月次、四半期及び年度単位の実績管理
・海外の販売会社や生産拠点における予実管理
・KPIなどの経営指標を用いた分析業務
・各種事業運営に関わるサポート業務

【配属部署】
マイクロデバイス事業部

【グループのビジョン】
同事業部は、「省・小・精の技術」を核とした水晶・半導体ソリューションを通じて、スマート化が進む社会の実現に貢献しています。社会インフラの高度化に求められる、低消費電力・小型・高精度なデバイスの開発を推進し、水晶技術と半導体技術を融合させることで、通信・ネットワーク、産業・民生、モビリティなど各用途に最適な提案を行います。温度変化に強い水晶デバイス、高精度かつ安定したセンシングデバイス、省電力・小型デバイスといった価値を提供し、幅広いアプリケーションに対応します。製品としては、水晶振動子・水晶発振器・水晶センサーなどの水晶デバイスをはじめ、半導体デバイス、センシング機器等を取り揃えています。

水晶領域では、次世代通信（5G/6G）などの高速・大容量通信を支える高精度なタイミングデバイスの提供により、通信インフラの進化に寄与します。また、IoTの普及が進む産業・民生分野に向けては、超小型タイミングデバイスの提供を通じて、機器の高機能化と省電力化に貢献します。さらにモビリティ分野では、高精度センシング技術とタイミング技術を組み合わせたソリューションにより、安全・安心で快適な移動環境の実現を支援します。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

380万円～618万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築住宅の内外装、照明、インテリア等のトータルコーディネート業務をお任せ致します。

【具体的には】
・新築住宅（店舗）ご契約後のお客様と打合せを通して、住設、建材、壁紙、インテリア、照明等のトータルコディネートをしていただきます。
・工事中には現場にて選定したものが正しく設置されているか、バランスは良いか等直接確認をしていただきます。
・見学会開催時の設営・インテリア・家具の選定を行っていただきます。

【アピールポイント】
・通常業務時は服装規定なし、自身のセンスをそのままに表現可能です！
（お客様打合せ時・式典時など一部例外有）
・現場優先の企業風土が根付いていますので、お客様ファーストの自由裁量が認められています。
・メーカーの展示会、各種セミナーへの出席を推奨しておりますので、自己成長できるチャンスが多くあります。
　
【会社の雰囲気】
・総合建設業（ゼネコン）でありながら、公共建物などの建築部門以外に住宅部門にも力を入れています。
・社員同士の意見交換も活発に行われており、風通しが良い社風です。

※お客様と信頼関係を一から築き、引き渡し後も長くお付き合いがあります。
※ご家族の将来も考えながら、一緒に「家作り」をしていく事が最大のやりがいです。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オフィス・マンション・店舗・工場・事務所等特殊建築の施工管理業務をご担当いただきます。
工事のスケジュール管理や施工パートナー様とのやり取り、設計士や営業とチームになって取り組んでいただきます。

【BtoBの新規事業ポジションです】
サンプロでは魅力的な住空間の研究はもちろん、ブランド経営を通じて自社で働く従業員の労働価値向上から会社としてのブランディングを追求し着実に実績を積み重ねてきました。その成功体験をもとに今では日本全国の工務店が参加する団体「LOCAS」を立ち会げ、100社以上のブランディングのお手伝いをしており、さらなる展開として「住環境」から「働く環境」のデザイン、ブランディングへとフィールドを広げて長野県で働く人の労働価値向上を目指しています。
・従業員が働きたくなる環境作り
・お客様が目を引くアイコンとしてのデザイン性
・顧客体験を最大化するための環境作り
長年培ってきたブランディングとデザイン力を生かし、これらを実現していきます。

新規事業とはいえ現在すでに大小複数の案件を受注しているため、入社後すぐから案件をお任せできます。
サンプロの新たな事業の柱として期待の大きなポジションであり、将来的には長野県を代表する企業や施設の建築を目指しています。

【働き方について】
お客様の都合等により休日出勤をした場合は代休を取得いただきます。（代休取得率100％）
有給休暇も取得しやすい社風で、現状年休は107日ですが、こちらも増やす方向で社内整備中です。
残業時間の是正など近年少しづつですが、着実に働きやすい環境の整備が進んでいます。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オフィス・マンション・店舗・工場・事務所等特殊建築の施工管理業務をご担当いただきます。
工事のスケジュール管理や施工パートナー様とのやり取り、設計士や営業とチームになって取り組んでいただきます。

【BtoBの新規事業ポジションです】
サンプロでは魅力的な住空間の研究はもちろん、ブランド経営を通じて自社で働く従業員の労働価値向上から会社としてのブランディングを追求し着実に実績を積み重ねてきました。その成功体験をもとに今では日本全国の工務店が参加する団体「LOCAS」を立ち会げ、100社以上のブランディングのお手伝いをしており、さらなる展開として「住環境」から「働く環境」のデザイン、ブランディングへとフィールドを広げて長野県で働く人の労働価値向上を目指しています。
・従業員が働きたくなる環境作り
・お客様が目を引くアイコンとしてのデザイン性
・顧客体験を最大化するための環境作り
長年培ってきたブランディングとデザイン力を生かし、これらを実現していきます。

新規事業とはいえ現在すでに大小複数の案件を受注しているため、入社後すぐから案件をお任せできます。
サンプロの新たな事業の柱として期待の大きなポジションであり、将来的には長野県を代表する企業や施設の建築を目指しています。

【働き方について】
お客様の都合等により休日出勤をした場合は代休を取得いただきます。（代休取得率100％）
有給休暇も取得しやすい社風で、現状年休は107日ですが、こちらも増やす方向で社内整備中です。
残業時間の是正など近年少しづつですが、着実に働きやすい環境の整備が進んでいます。

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